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ダメな会社の典型とは？
okamahairiの回答
初めまして。 まずは不妊を乗り越えての妊娠おめでとうございます。 元気な赤ちゃん楽しみですね。 さて、本題ですが、ってかあなたの人生において、本題は赤ちゃんを産み育てることですよね。 あほな経営者が仕切る未来のない会社について心悩ますことがあなたの仕事ではないはず。 労働者の権利とか、雇用の何とかとか大人の話は全く知りませんが、赤ちゃんを産むことがどれ程の事かは三度の経験上きっとあなたより詳しいです。 旦那様がお金をきちんと稼いでくれると文面から拝察しました。 そりゃああなたも働いて少しでも収入を得られれば何よりですが、これからのあなたは「優先事項」の順番が根底から変わる時期に入ります。 つまり我が子の誕生です。 お金を稼ぐのは後回しでも構いません、なぜなら子供がいるんですから。 子供を優先に考え、それに見合った生活にシフトせざるを得ないですよね、きっと。 保育園に預けるにしても、それが出来る職場を選ぶべきだし、大前提としてあなたの精神穏やかにならない環境にあるのならそれは変えるべきです。 赤ちゃんをお腹に宿しているあなたは、その健康状態も心理状況もすべて赤ちゃんに知られていますよ。 更に言えば生んだ後もですから。 別の個体となっていても母親が心身共に健康でなければ、それは必ず影響します。 と、若干ビビらせてる感のある文面になってしまいましたが、要は辞めちゃえば？ってこと。 だって責任ないんでしょ。 いいじゃん、妊婦にあぐらかいて辞めちゃいなよ。 そのくらい図々しくないと子育てできませんよ。 これからあなたは素晴らしい未来を新しい命と共にするのですよ、楽しみですね。 元気な赤ちゃんを産んでください。
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お礼
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