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被相続人Aは昨年１２月に死亡。妻、子供、両親はおらず、弟妹（B、C、D、E)が相続することになりました。うち、Cはすでに死亡しているためその子（ｃ1、ｃ2、ｃ3）が代襲相続することとなりました。 しかし、ｃ1、ｃ2、ｃ3はいずれも相続放棄を希望し、現在準備中。 問１　残りのBとEは相続放棄(遺産分割協議での放棄を含む。）を希望した場合、Cが限定承認相続することは可能ですか？ 問２　限定承認相続は全員で行うとの説明を読みましたが、全員とはB、C1、ｃ2、ｃ3、D、Eでなければならないでしょうか。あるいはB、D、Eの３人でも可能でしょうか

【電気・画像あり】「SOGをトリップさせてからリセットしてくれ」と言われました。 SOGのトリップの仕方とリセットの仕方を画像を踏まえて教えて下さい。

【柱上PASのSOGについて質問です】 柱上PASを開かずにSOGを切るときに、SOGのNFBのブレーカーを切らずに、SOGをトリップさせて切るのには何か理由があるのでしょうか？ ブレーカーを直接切ると何か問題があるのか教えて下さい。 わざわざトリップさせてからリセットで完全切状態にしていたので疑問に思いました。

現在、3ヶ月コースの職業訓練校に通っている者です。 登下校時、同じ方向で駅のホームで学校の人を見かけることがあります。 これまでの職場では、結構お互い気付かぬ振りでしたが、訓練校などの場合声を掛けたり、一緒に帰ったりするんでしょうか？ 学校でランチを何度か共にしたことがある人達に以前電車で話し掛けられましたが、話しが盛り上がらず、アウェイでした。。 学校では一応話したりするんですが、 その状況もしんどいので、後日電車で見かけて、別な車両に乗ったら、学校に着いて「おはようございます」と挨拶したら無視されました。数人で固まっている時は無視なのに、個別に「おはようございま〜す」と言われ、女性特有の怖さを感じました。苦笑 席も近いので気まずいです。 学生とは言っても訓練校なので、みんないい大人ですよね。わざわざ三、四人で連れだって登校しなくても、、って内心思ってしまいました。 やっぱり学校では喋って、外ではあまり関わらないってスタンスは理解され難いですかね。。　 同じ様な経験をされた方や、何かアドバイスがあれば宜しくお願いします！

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バレンタイン前に診察があったので お世話になっている担当医師にチョコを渡しました 淡い恋心もありますが、あくまで感謝チョコとしてです 手紙などもつけていません 貰い慣れてる感じで、すぐ受け取ってもらえました その後、今週の検診で、なかなかの至近距離で 微笑みながら、ずっと目を見て話してくるので なぜか恥ずかしくなってしまい何度も目を逸らしてしまいましたが終始そんな感じでした これはチョコを渡したから、私が医師に気があると思っているのでしょうか？ 今まではそういう感じではなかったので、、 どう思いますか？？ いい先生で好きだし尊敬しているのですが 私は既婚ですし、おそらく先生も既婚です（40代） 変な意味で受け取られたのなら正直困ります まだ検診は続くので、もしチャラい医師だったら嫌だなと思ってしまいました。。。

社会に出て10年近くなります。 7社ほど働きましたが職場恋愛って経験がないし職場の男性から声をかけられたことがありません。 A社→1年で退職。　中年が圧倒的に多く男女共に同年代の人がほとんどいない 業務上だけの仲で仲良くならない B社・・半年期間限定の派遣。 同い年の男性から告白されたことがあったがタイプではないので断った。 C社・・4年勤務して退職 男性2人　私1人の営業所 出会いがない。取引先や他の支店の人と交流もない　典型的な出会いない職場 官公庁D・・官公庁の非常勤職員として勤務 1年で退職 部署の人数は多く男性9割の男社会 しかし若い人はいなくて、ほぼ40代〜50代の年配の既婚者のひとばかり。年が離れて恋愛対象になる人はいなかった 職場の人と仲良くなることはなかった。 市役所E・・某市役所の臨時職員として学校で勤務　1年で退職 ここも出会いがなかった。若い先生はいたけど業務のみの仲で親しくなることがない。 私立学校F・・非正規雇用で学校事務職として勤務　会社都合で半年で退職　所属していた部署は女性ばかり。 職場自体が年配の人が多く同年代の人はいなかった。 G社・・非正規雇用で事務職として勤務。 会社都合で半年くらいで退職。 男性9割の会社で20代〜30代の人も1割いた。特に仲良くなることはなかった 正社員で働いたことはなく、ずっと非正規で働いてきました。 今離職中の32歳です。G社を辞めて半年以上経ちます。 どの職場も共通してることは、業務のみの仲で親しくならないこと。あまり気が合う人が男女問わずいないことです。 あとこちらもいいなと思う男性がいないことと、過去に興味があったり少し気になる男性もいましたが接点が少なかったり仲良くなるきっかけがないまま退職しました。 まあ、あまりプライベートなことを知らないので彼女がいたり既婚かもしれません。 相手のタイプじゃないかもしれないので 接触のチャンスがあってもうまくいくとは限りませんが。 業務以外の雑談をあまりしません。 私も口下手で口数が多いほうではないですが入ったばかりだと仕事を覚えるのに精一杯で余裕がないんです。 自分にとってはどの職場も職場恋愛とかそんな雰囲気ないです。 職場の人からも仕事や用以外であまり話かけてきません。 いろんな職場で働いてきたのに、職場の男性から声をかけられたことがない・職場恋愛経験なしってはっきり言って私が男性にモテないタイプだからですか？ 辛口の意見を聞かせてください。 職場恋愛って縁がないです。

ＦＩＴオンラインゼミ（中学生）を利用することにより、偏差値60（受講地である都道府県内で、一番多く用いられているところが出しているもの・ないしメジャーな高校受験案内に載っている偏差値などを基準とする）以上をめざすことは可能でしょうか。 あるいは、東京都における自校作成問題や（偏差値60台後半までは無理としても65くらいまでの）私立高校に対応できるかどうかと質問した方がいいかもしれません。 ただ、いずれの場合も本人次第であることによりしっかり勉強することが前提になることは承知しておりますので、ここではその前提をクリアできるものとします。 また、個別指導は国語（週一回）・英語数学はライブ授業・理科社会は映像を見る形として考え、同時に理科社会のように映像しかない科目などについては質問できるシステムがあることを条件としたいとも思っています。

脱毛などが科目に入っている皮膚科と　普通の美容科目がない皮膚科では診察料が違ってきますか？　初診料とかそういうのです。

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