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個人事業主の労災保険と障害保険の違いと申告方法について
paijyon-23の回答
- paijyon-23
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Ａ事業所や会社は１人以上，人を雇用するときは事業主や会社は労災保険に加入しなければならない。 ですから会社が変われば変わった事業所や会社が加入します。 Ｂ障害保険とは仕事中に怪我・身体障害者になった時に対象になる保険です。 業務上の原因で病気・身体に障害が残った場合は，障害補償給付の対象になり，害保障給付が支給されます。 Ｃまとめ。あなたが，就職しました。会社は労災保険に加入します。就職した会社で怪我をしました。 その後，身体障害者になりました。そのときに，Ｂの対象になるのです。 Ｄあなたは，個人事業主で団体の労災保険と障害保険に加入しました。 Ｅもし，あなたが，身体障害者になったときは，労災保険の障害補償給付を受けられるのです。 Ｆ障害保険と傷害保険があります。 (1)障害・・・・身体期間に何らかのさわりがあって機能をはたさないこと。に対する保険です。 (2)傷害・・・・損害保険の一つ。不慮の事故による身体の損害に対し，医療費を支給し，あるいは療養中の所得補充に一定金額を支払う保険。 Ｇ国で定めている保険と保険会社の保険がありますが，内容は同じですが，期間だの契約等制約がありますので，しっかり相談して加入ください。
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