派遣

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    派遣の登録の際に退職理由を聞かれた場合 年齢 20 今度、ヒューマンステージという派遣会社の登録会に行きます。前職を短期間で退職てた会社が2つあるのですが、このような理由で大丈夫なのかと思い質問致しました。また、データ入力の仕事に応募しようと思っているのですが、どんな仕事内容なのか経験のある方教えてください!回答よろしくお願いします!! 1社目 あまり長いシフトにも入れず時給も低めでしたので、もう少し収入を増やしたいと思い退職いたしました。 2社目 接客の仕事が私には合わないことが分かり退職いたしました。 前職では自分の計画性の無さで大変迷惑をかけてしまいました。もっと自分に合う仕事内容をじっくり探すべきだったと反省しています。 今回は自分の長所を活かせる職場を計画的に決めたいと思っています。

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    • kikossoa
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  • 無期雇用派遣 派遣契約

    無期雇用派遣でも、契約更新を拒否すれば派遣先を辞めることはできますか? 無期雇用派遣なので、派遣元の会社の社員です。

  • 派遣の登録会について

    初めて派遣会社に登録しに行くのですが、前職の退職理由を聞かれたりしますか?また、聞かれた際は正直に簡潔に言うべきでしょうか?

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    • jdjajxka
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  • 派遣の登録会

    派遣会社に初めて登録します。 経験された方、登録会ではどのような事を聞かれたのか教えてください!お願いします!

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    • kikossoa
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  • 再就職手当について…

    再就職手当について質問です。 他の方の質問等も見させて頂いたのですが、自分があてはまるのか不安だったので、質問させていただきます。 ハローワークで失業手当手続きした日 8/6 待機期間 8/6〜8/12 面接した日 9/5 採用通知を頂いた日 9/10 雇用契約をした日(内定日) 9/12 実際に勤務する日(初出勤) 9/16 このような流れで再就職するのですが、この場合は初出勤が9/16、待機満了後1ヶ月以上経ってるので再就職手当は頂けるのでしょうか? 又、内定日の9/12から計算されてしまって再就職手当はもらえないのでしょうか…。 自己都合退職で、ハローワーク以外での応募です。 宜しくお願い致します。

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    • noname#244921
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  • 派遣先の顔合わせ結果について

    派遣先の顔合わせ結果について 9月2日に派遣先の顔合わせに行きました 営業と待ち合わせし、ミニスーパーのレジ品だしです。 私以外に女性候補者もいました。 長細い狭い事務職に三人立ったままの10分程度の顔合わせでした その場では、店長が営業に、この連絡先にかければいいですねと確認だけし、終わりました 外に出て、いきなり営業いわく、店内でバイト同士のゴタゴタがあり、少し結果まで日にちかかるらしい、少なくとも今週中には、といわれ、当初は本日金曜日までと聞いていました。 昨日夕方、営業に電話し、今完全離職中なので不安な気持ちを伝えたら、今後は営業が、他の派遣会社の競合が入ってるとか、急に自社バイト採用でまかなえた、とかコロナ以降は何があるかわからず、確かに即決はなかなか出ていない、顔合わせ後に店長に明確に確認したら、土曜日に連絡するとのことを言われました 普通、ここまで待つことは普通ですか?意見をお聞かせください

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    • flhrcl4120
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  • 派遣と言っても、無期雇用派遣。この人たちの送り込み

    派遣と言っても、無期雇用派遣。この人たちの送り込み先を会社側は探すでしょうけど、今コロナでなかなか行き先ないんじゃ?今第二波きて、なおさらないんじゃないですか?行き先見つからない人たち、どうなるんですか?

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    • zppoate
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  • 派遣の営業担当の人と派遣先の見学に行きました。担当

    派遣の営業担当の人と派遣先の見学に行きました。担当の人は本当は休みの日ですが派遣先の都合で休みにきてくれました。会うのは三度目です。気が良く効く優しい人です。駅で待ち合わせして、車で現場まで毎回乗せてくれて駅に送ってくれます。私が会う前にパン買ったから匂うから現場に持ってかず、車に置いといても大丈夫ですかね?って聞くと、日陰に止めるようにしますねって言って気にしてくれたり、帰りに現場から車まで歩いてて私が店をジロジロ見てたからだと思うんですが、行きたいとこあったら行きますよと言われました。担当の男性は、休みだから時間あるからって事だと思いますが、普通さっさと帰りたいと思うのに、偉く優しいなーと思いました。送ってもらった時に忘れ物ないようにと言われ、傘を忘れそうになってて、あっって言ったら、忘れてってもいいですよ。次会う約束でって事で笑 って言われました。営業担当でここまで親切にするものですか?

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    • ajt7898
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  • 派遣先

    はじめまして。派遣先の事で長文申し訳ありません。 昨年の6月から、初めて派遣社員で働いています。期間限定プロジェクトで、派遣先の取引先に指揮命令者の方と2人で出向していました。 昨年、出向先の職場環境が整うまでは派遣先で研修を行い、社員(男性だけで女性は0人の小規模)は丁寧に仕事を教えて下さり、冗談を言って笑わせてくれたり、飲みに連れて行ってくれて、人間関係に悩みませんでした。かなりユルい会社です。出向先に行く日が決まった時も「何かあったら電話してね。また皆で飲みに行こう。ありがとう」と言って下って、この派遣先で良かったと思ってました。 実は、今回コロナで3密を防ぐため出向が出来なくなり、7月からは8月末の契約満了まで派遣先で仕事の続きをする事になり、以前と同じように楽しく仕事ができるんだと久々に行ったら、期待外れでした。 女性の派遣社員(同じ派遣元)が2人増えていて、その2人をA、Bとします。 Aは30代後半から40代前半位で、Aは初めてお会いして「よろしくお願いします」と挨拶しても、完全無視されました。また社員を下の名前で呼び捨て、タメ語を使う、お前呼ばわり、言葉使いも悪く「◯◯じゃねーし」等、またお取引先から届いたお中元を許可なく開けて「何コレ、もっといいモン送って来いよ。センス悪ー!」と言っておきながら勝手に食べたり、社員が出張に行くのが決まったら「土産に◯◯買って来い。忘れたら生殺しだからな!」と言ったり、ドン引きしました。 Bは、20代後半位で、いつもスマホいじりとネットサーフィンで仕事をしてません。 AとBに対して社員は何も思っていないらしく、注意しないで会話を楽しんでいます。 また席順がAとBが横並び、その前に社員がいて、私はAとBに背を向けていて前にはパーテーション、横には誰もいなくて孤立しています。 昼休みに、私も少し会話に入りたいなと思って後ろを向いて発言したら、何?みたいな空気になり、Aに睨まれて、自分の発言やばかったのかなと思い、それ以来、何も会話に入れてません。社員とBは挨拶はしてくれますが、雑談など一切ありません。 また、30分に1回は後ろから大きな声で大盛り上がりの会話が聞こえてきて、お客様との電話中や集中力が必要な入力の時は特ににストレスです! そこで、もうすぐ契約満了ですが菓子折を持って行きたくないなと思っています。特にネックなのがAです。完全無視されてますし、お中元を勝手に開けて文句言いながら食べてるので、そんな女にお菓子を渡したくないと思っています。 私は研修の際は良くして頂いたので持って行きましたが、今回は社員も冷たいというか接点がないというか…。 持って行かなかないのは非常識になるんでしょうか。

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    • noname#244675
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  • 紹介予定派遣でどうなんでしょうか?

    一件、紹介予定派遣の仕事で気になるものがあるんですが、契約期間が「3ヶ月(更新の可能性あり)」とあります。 これって正社員になれなくても派遣社員として継続できるということなんでしょうか? 基本的に紹介予定派遣って契約期間で正社員に相応しくないと思われたら、契約期間満了でクビですよね。 ただ、契約更新の可能性があるということは、正社員にはしないけど派遣社員としてずっと雇ってもらえるという意味なのか、例えば3ヶ月としていたけど、もう3ヶ月やれば正社員にしてやれるくらいにはなるかな?というときにだけ更新するという意味なのか。 今までに無い高時給の仕事なので、僕としては正社員になれなくても、その仕事を続けられるなら御の字なんですよね。 ただ、そうでないなら3ヶ月で切られるのはリスクが高い。 ネットで調べてみると、紹介予定派遣で正社員になれる人は全体の6割しかいないらしいですし、ちょっと尻込みしております。 実際はどうなんでしょう? 結構、正社員になれるものなんでしょうか? 紹介予定派遣期間で「あ、これはダメだな」と気づける場面ってあるんでしょうか?

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    • hakenyarou
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