40歳男性が看護師を目指す際の問題点とアドバンテージ

質問

• 赤緑色覚異常という問題を抱えており、看護師の仕事に支障があるのか不安があります。
• プライドが高い性格を持っており、人間関係を悪化させることへの懸念があります。
• 感情移入しやすい性格であり、患者の死に直面した際に立ち直れるか不安です。

回答No.3

kanau122

医療職で色覚異常で門前払いを食らうという規定はないようですが、実際には資格をとるよりも、現場で働く際に厳しいのが現実のようですね。
最初から隠して就職する、というのもどうかと思いますし、告知すればきちんとした病院での採用の可能性は限りなく薄いかもしれません。
色覚障害には詳しくないのでなんともいえませんが、看護師の仕事の基本はまず観察です。

例えば、注射に間違って色の違う別の薬剤をつめてあった時に、色の違いで気がつく場合もありますし、血尿に気がつかないとか、顔色や唇の変化に気がつかないとか、何においても基本のところでミスをおかしてしまう可能性も否めないと思いますし、そういったリスクのあるものを現場で働かせる、というのは採用する側も躊躇するように思います。

プライドが高い、というのは、それ自体はネックにはならないと思います。
私もかなりプライドは高いほうで、理不尽な事に腹をたてる短気さもありますが、要はそれを社会人として態度に出していいかどうか、というところで、それは看護の仕事に限りませんよね。
理不尽であろうと、反論すべきところ、こらえるところ、空気を読むべきところなど、自分の損得で考えても後々損にしかならないようなところで相手を攻撃することは、社会人として、新人としてそもそも好まれないと思います。
看護師は、そもそもその仕事の特性が、サービス業でありながら普通のサービス業とはちょっと異なり、お客様は神様職とはちょっと違っているので、そもそもプライドが高い傾向になりがちですし、そういう人も少なくはありません。
反論することで、その後の自分の職場環境に有利になるのか不利になるのか？そこを見極めて行動できなければ、看護師に限らず上手くはいきませんよ。
ただ、看護の現場は、はっきりいって女性の職場です。男性の職場にも大変さはありますが、女性ばかりの職場の人間関係の大変さはまたそれとは異なります。
下手に反抗して、目でもつけられたら最後、そこでの職場環境を改善するのは至難の業ですよ。
かなり大きな総合病院などで、教育もしっかり行き届いているような病院ならば別ですが、病院にもそれぞれ個性があり、そもそもプライドのかたまりのような人ばかりが集まってるようなところもあれば、個人病院などはお局様が猛威をふるっていたり。
そこそこにあわせて自分の抑えるべきところを抑えられる理性がなければ、女だらけの職場は厳しいと思います。

私は現在38です。
元々スタンダードに看護資格を取りましたが、大きな総合病院で勤務3年で結婚出産を機に退職していまして、そこからは育児のためにしばらくブランクがあり、一度、一年だけパートで個人病院の外来に勤務しましたが、夫の転勤でまた5、6年のブランクを経て、現在パートで病院外で勤務しています。

まずは、何はなくとも40歳で入れる学校を検討し、入学してからがまず大前提だと思います。
いい大学を出られているということですが、看護学校はまたそれとは違った大変さもあります。
勉強だけなら看護学校自体はそんなに高度ではないので大丈夫とは思いますが、実際に病院での実習もありますし、実際に40歳をすぎてからの勉強や知識の詰め込みは、若い時のそれとは大幅に変わっていると思いますから、まずは学校を卒業し、国家資格をとることが一番ではないでしょうか。
どうしてもやりたいのであれば、まずはそこからですよね。

看護師の資格そのものは、とってしまえば役に立つ物だと思います。
もし色覚の問題などで第一線の病院などでの勤務が難しくても、介護系のそこまでのレベルを要求されない施設で看護職を募集していることも多いですし。

私も、看護職に対しては長年のブランクがあるので、実務現場で今から勤務を再開するのはかなり厳しいだろうなと思っていたのですが、今はパートでリハビリ専門のデイサービスで働いています。
急変に対して軽い対処をすることはありますが、基本的には通所で一緒にリハビリをする施設なので、色覚異常がどうこうといったネックもないでしょうし、また、人が死亡するなんてことにも遭遇しませんから、質問者さんが心配されてるようなメンタル的な問題もクリアできるような職場ですね。
ナース職は、こういうところでも需要があるよ、という部分で何かの参考になればと思います。

お礼

ご回答ありがとうございます。やはり医療関係では色覚異常者には現場を任せるのは怖いという管理職の方々のお気持ちは分かります。一番気になっている点でした。正直、厳しいご意見と思いますが、現実は現実ですので、ありがたいです。

プライドについては、少し説明不足もあったかしれません。不正が絶対に許せいないのです。前職はけっして、悪い会社ではありませんでした。しかし譲れない一線があった。その思いは今でも変わりません。ですから、お医者さんに対しても、ベテランの看護師でも間違ったときは「それは間違っていませんか？」と必ず言ってしまうと思うのです。

また、看護師の世界は女性社会で一歩間違えれば相当恐ろしくなるというご指摘は、わかるような気がします。ただ、もう「それくらい」で逃げたくないのです。実際に遭遇したらそれはもう男でも血反吐吐くくらいストレスを受けると思いますが・・・。

勉学については、確かにおっしゃる通りです。私も４０になって、これほど物忘れと言うか新たな勉強を始めるにおいて、まず記憶力が絶望的に落ちています。比較の問題ですが、これほどとは思いませんでした。しかし、実習以外は何とか乗り切れる自信はまだあります。このあたりが勘違いだろと思われても仕方ないですが、座学で乗り越えられないようであれば、私はもうどこに行っても通用しないと思います。

前の回答者さんもおっしゃってくれましたが、まずは受かって、職種を選ばず、まずは経験を積むことが大事なのかなと思っております。

他の回答者様と比較するわけではありませんが、非常に現実的かつ厳しくでも、「本気なら目指して来てみなさい」という優しさが感じられます。ありがたいことです。

なんとか頑張ってみようと思います。