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子会社の管理部門の費用負担について
親会社があの子会社の管理部門業務を行う場合… 例えば、給与計算、決算業務、IR活動費用などは 子会社も負担するのが一般的かと思いますが、 どのようにコスト算出すれば良いものでしょうか？ 例えば、以下の方法で算出しようかと考えているのですが、 (1) 親会社本部の人件費×（子会社社員数/グループ全社員数） (2) 子会社の管理部門業務は、社員2名分の業務量だと仮定して、月給×2名 上記、(1)or(2)もしくは、 その他別の方法があればご教授ください。 初歩的な質問ですが、どうぞ宜しくお願いします。
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- tosiro
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(2)は仮定なので論理上無理がある。 (1)の考えが妥当でしょう。 本当は、実際にその子会社にかかる業務を、親会社本部の人の労働時間で負担額を算出する事、 それ以外にかかるソフトウェアなど経費があれば、それもある割合で負担が必要でしょう。 ・親会社本部の人件費×（子会社にかかる労働時間／総労働時間）+経費×子会社利用率 といっても計算が煩雑になるので、ある程度説明可能な基準を、契約書を作成し 用いる事になると思います。
お礼
tosiro さん 分かりやすい説明有難うございます。 …（子会社にかかる労働時間／総労働時間）+経費×子会社利用率という考え、参考にさせていただきます！！
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