アルバイト・パート

一番遅く出社してくる、チャイムと同時に消える、昼食1人、飲み会一切参加しない

リサイクルショップの求人に 「商品を綺麗にする仕事です。自宅でできます」（大体の内容） というのを見つけました。 そのお店の商品はキャラクターグッズやおもちゃなどが主流で、ファッション系ではありません。 どういう感じの仕事なんでしょうか？ こういう仕事を経験した方はいらっしゃいますか？ よろしくお願いします。

　吉野家でバイトを始めようと思っています 　募集要項に「即払い」という日払い制度があると書いてあったのですが、これは研修期間から使えますか？？ 　後期の学費が払えなくて今すぐお金が欲しいです。 　

アダストリア系列のお店（Studio Clip）で、アルバイトとして働き始めた者です。 給与がいつ締められていつ支払われるのか、知っている方がいたら教えてください。 先輩に聞こうかとも思ったのですが、なんとなく聞きづらくて.... よろしくお願いいたします。

弁当詰めのバイト で手でやるパスタの巻き方、詰め方を教えてください！

小規模雑貨店の接客業をしています。 先日、お孫さんが商品を持ったまま店の外へ出てしまい、それを会計時にやんわり注意したところ、お孫さんのおじいさんらしき方から大声で怒鳴るようにクレームを入れられました。 私が 「お店の商品を外に持って行くのは万引きになるからやめようね」 と子供へ言った際に言われた、 「お前は客をいつもそういう目で見ているのか」 という言葉に疑問を感じています。見ているからです。 小さい子が多く来る雑貨店で、尚且つ初めて来るお客さんなんて、どんな人か分からないのに、警戒しない訳なくないですか？ 　 もちろん、まともなお客さんがほとんどなのは分かっていますが、 ・冷やかし ・店内で大音量でスマホから曲を流す ・長時間の会話 ・未精算の商品を開封し、そのまま放置 ↑これらを繰り返されれば警戒するのも当然だと思うのですが。 　 【聞きたい事】 ・他の接客業の方は、お客さんをどういう目で見ていますか。 怪しい挙動の方はもちろん注意深く見られると思いますが、普通のお客さんでも、防犯カメラの死角とかに行くと(何してるのか……)という風に気になったりしますか？ それとも私だけなのでしょうか？ 様々な意見よろしくお願いします。 ※お客さんに「万引き」という言葉を軽率に使った件についてはこちらも反省すべき点があることは重々承知しておりますので、スルーして頂けると有難いです

仕事で怒られてなんぼなんでしょうか？ 最近自分が希望して建築関係で鳶職を選びんだのですが、周りに迷惑かかるとか色々で少し心折れそうになってます。 職人の世界なので殴られるのは自分が悪い怒られるのも自分が悪いて思ってるのですが間違ってたりするでしょうか？ 今現場入って5日です。

親から突然誘われて、弁当詰めのバイトというか手伝いをすることになりました。 持ち物が全く分からないんですが、何を持ってけばいいんでしょうか？ 親は、ジャージでも来てけばいいて言うんですが… 電話して聞くことは出来ないです。場所がよく分からないので。

詳しい方いれば回答していただけると嬉しいです。 最近鳶職の仕事始めたものです。 皆さん大体道具揃えるてなった時さいしょは何から揃えたりしたのでしょうか？ 最初２日間は役に立たず迷惑かけて悔しくそして土曜、今日の業務は問題なかったのですが道具使う時使ったのが自分のでなく借り物のためちゃんと揃えたいてなっています 実は前分け合って飛んだとこから連絡が来て最後の給料計算して振り込むから言われておりその振り込まれた分は道具に投資したいと考えています

身内がこの前スーパーでレジ打ちしていた時、台風の二日前だった事もあり混雑していました。 その際、１人の女性客が精算せずに商品だけ持ち去って行きました。 そこのレジはセミセルフでセブンイレブンと同じで精算はお客さんがするものです。 混雑していてレジも大変だったこともあり身内はその人のことは覚えてないそうです。 監視カメラで見たところ白い服の肩より上ぐらいの髪の長さで茶髪の女性だったそうです。 監視カメラで見る限り30代辺りだと思います。 まだ、年配者なら先にカゴをサッカー台に持って行ってそのまま忘れてしまう年配者はいますから分かりますが、まだ30代で精算忘れる事は有り得ないかと思います。 まして、その人は1人で来ていた様子です。 多分、万引きするつもりだったんじゃないかと思います。 その後、店長が身内に○○案件にもなると思うし、レジ通してお客さんが精算するまでは気にして見といてほしいと言われたそうです。 ○○案件はコロナ対策のあの透明のやつもあり聞き取れなかったみたいです。 ○○案件とは警察か責任取らないといけないみたいな事なのか でも、身内はアルバイトです。 ハッキリ言ってレジ通した身内は悪くないですし、悪いのはお客さんですよね。 これで、損失だからとアルバイトの身内に責任取らせるようなら労働基準法的にも訴える事は出来ますか？

テレビを見ていると、あちこち軒並み人手不足みたいな事を言っているのですが、 本当に本当ですか？ 私は仕事を探していますが、ぜんぜん見つかりません。(68才男、体力はあまり無いですが)

アルバイト勤務についてです。 現職(アルバイト)をやめようと考えいて、でも辞めることを伝えてしまったら、もし次決まらなかったら無職になってしまうので 決まったら辞める意思を伝えようと思っていました。 そして8月入って少しした頃に、一つ受かったところがありました。　　 これもアルバイトです。　 面接では8/31で現職を辞めると言ってしまい、9/1から入社可能だと言ってしまいました。 そして、希望休を聞かれてシフト作成中のようです。　 　　 引っかかるところはありましたが、時給とかも良くなるし ここにしようかなとは思ったものの なかなか決心が付きませんでした。　 そうこうしてるうちに、現職の来月シフトの締切が15日なので迫ってきて やっぱり辞めようと思い、アルバイトなら14日前に申し出るという法律があるとみたので 上司に伝えてみました。 辞める理由は就職ということにし、何も言わず探していたことは言えなくて、、 今探し中といってしまいました。　 　 それならばうちとしては今抜けられるのは痛いから、シフト減らしても構わないので９月末くらいまでは と言われました。、 最初、わたしは今月末も考えたけど急だしという話をしたら 急というより抜けられるのは困るという意味であって、もし今月末というのなら、それは仕方のないことだ とのことでした。 もし休みとか出ても都度相談してくれたらいいし、決まったとしてもその際にまた報告してくれたら、と言われ　 一旦は９月も続ける流れになってしまいました。。 現職でも、次のところでも社会保険加入になるのですが その兼ね合いもあって、どうしようかと悩んでいます。 なかなか決断できなかったり、うやむやにしか言えない自分が原因でこのようなことになってしまったと自覚はしてます。。 例えば、次の職場に、入社日をずらしてほしいとか 今の所を完全に退職するまで勤務日を少なくして、退職後に保険に入る など、そのような希望を言うと、取り消しとかになりますかね。。 それか、早めに決まったという理由で現職を早く退職するのがいいでしょうか。。

私は68才ですが、今から何か仕事を始めるとしたら、どんな仕事が有りますか？

10日にすき家の面接に行きました すき家採用センターから13日に不採用(採用でも不採用でも)電話します 採用の場合契約日を決めてくださいと言われ 14日、16日、17日と決めました ただ今だに電話がきません こちらからかけても大丈夫でしようか？

注文してから2時間40分って、開店が11時、注文したのが11時3分、配達予定時刻が12時30分前後、到着したのが13時40分って お盆で忙しいのは分かりますが遅い、皆様の地域でもこんなものなのですか、「もういらない」の電話しても、ずーーーと30分以上、話中で繋がらない、到着したら、もういらないと言おうと思ったのですが、アルバイトの方が忙しいそうに駆け込んできたので、可哀想で言えませんでした、皆様でしたら、どう対応しますか

コンビニのアルバイトです。 6月末にコロナになってしまいそこからずっと咳が止まらずこれがバイト中も変わらず咳が出てしまいます。 病院に行って薬をもらいそれを飲んだりのど飴を舐めたり部屋を乾燥させないようにしたりマスクをしたりと色々しているのですがそれでもまだ治らず吐き気も続いてます。 コンビニで接客も食品も扱うのでいつか「咳が気になる」等のお客様から言われるんじゃないかと気になっています。 特に今日は酷く吐いてしまいましたしまだ咳が止まらないです。 いつもは夜中に咳き込み日中はさほど出ずバイト中も夜中より出なくて少し助かっているのですが今回はこの時間から咳き込んでいてあと2時間程でバイトなのですが休むべきなのでしょうか？ 個人的にも咳が酷く吐き気もあるので休めるとありがたいのですがお金を貰って働いている身なのでそう簡単に休めずにいます。 また体調の自己管理が上手く出来てないことも自覚しておりますのでそれもあり休みの連絡が入れれずにいます。 今日の出勤時に店長に一言咳が酷い等を伝えればいいでしょうか？ 教えて貰えると助かります。

バイト辞めたいってLINEしたらそっか合わなかった？って聞かれたので「合わなかったです。早めに退職させていただきたいのですが、いつ頃辞めれますか？｣って送ったんですが未読無視されてます(グループでは店長は話してます) このままずっと連絡こないんでしょうか、、 仕事してるのかなと思ったのですが10時頃に店の締め作業をするのでもう退勤してるはずです 普通は未読のままで辞める話は次の出勤の時に話すことになるんですか？

友だちと応募OKと書かれたバイトに双子で行くのは大丈夫ですか？

試用期間（6か月）って　めずらしくはないですか？ 今まで　いくつかのパートやって　試用期間は1か月とか　長くても3ヵ月とかだったので　いま　行こうかどうか考えてるところが試用期間が今までのとこより長いので　なんとなく不安なのですが。 短時間のパートで　特別　難しい仕事でもないし　試用期間の長さの違いって　なんなのでしょうか。真面目にやって　普通にこなせていればいいのでしょうが　なぜ　こんなに長いのか？試用期間の長さって　気にするべきところでしょうか？今までは気にならなかったのですが。

最初に言っておきます 甘ったれた自分に甘いやつですご了承ください 私は電車にのってバイトにいっています。 かけもちをしててひとつはチャリで行ってる某チェーン店で6ヶ月くらい続いてるのですが、店長にイヤミを言われたり、忙しいのに1人でやらされて怪我してゆっくり作業してたらまた嫌味を言われたりして、それがいやでかけ持ちし始めました 7月からかけもちしてて、電車にのって行く方はアルバイトの人が多くて全くシフトを入れてくれないし、いちいち何をしたらいいのか聞かないといけないのがめんどくさいので辞めたいと思っています。 ほんとに自分に甘いと思うのですが、もっといいところというか自分にあった場所があるなと思ってしまいました。 対して何も教えてくれない上、マニュアルもないし専門用語的なものも全く分からないし聞けるような人もいません。 キッチンはすごく静かでみんな黙々と作業する感じなので私に向いてると思ったのですが、いかんせん聞にくいし、談笑したりしたいのに全く話す感じがないのがThe仕事という感じがて、働きに来てるのは重々承知してるんですけど、某チェーン店と違いすぎてしんどいと思うようになりました。 フロアの人に対する態度も酷くて(ある1人に対して)空気悪いしすごく働きにくいです。 ここで背中を押して欲しいんですがやめた方がいいですか？ 銀行も新しく作ったしまた新しいバイト探してるのですがいい所は全然ないんです。 夏休み明けにやめて9月からの新しいバイトを探したいと思ってるのですが続けた方がいいと思いますか？？ 正直社会はそんなに甘くないと思ってるし簡単に仕事もやめれないと思うけど、今電車にのって働きに行くのがしんどくて行きたくないんです。 甘ったれてるのは理解してるのでこれ以上言ってくるのはやめてほしいです。