社会保険と厚生年金制度をしていない企業とは

質問

夫が転職しようとしています。
給与はまあまあ高く、社宅あり、社長、社員の方々も優しそうで、定年まで働く人が多いらしいです。
求人には独自の保険ありと出ていましたが、労災と雇用保険だけだそうです。
不安なのが、その会社は、国民年金と国民健康保険だそうです。
その市はとても国民健康保険代が安いと言っているそうです。
年金は厚生年金の時より、少し少ないとは言われたそうです。
市役所の国保担当者に問い合わせた所、そういう企業はあるが違法でないし、詳しく分からないとの事でした。
本当に違法ではないのでしょうか。
社員の方はそこで、なぜ長く働けるのか疑問に感じます。
仕事内容は夫にとても合っていて、その不安がなければ働きたいと言っています。
採用はされたものの、働いて大丈夫なのか不安になり、夫に待ってと言っています。
社長は人当たりが良く、雇うからには何でも面倒をみると言っていて、とても悪い人には見えないとの事です。
私は以前手厚い保険等ある会社で働いていて、当たり前のようにしていましたが、仕事探しをしてそういう所は少ないと分かりました。
本当に世間知らずでした。
酷い会社ではないのか、裏では騙そうとしてるのか、社長と次に会う機会はありますがまだ先ですし、皆さんこのような会社はどう思いますか。
正社員でも国保の方いらっしゃいますか。
最後まで読んで頂いてありがとうございます。
無知な私に、アドバイスよろしくお願いします。

回答No.3

Oct1

二言目には違法だのブラックだのの回答を見ると辟易します。

・旦那さんの就職でしょう？一義的には旦那さんが決めることでは？
・総合的に判断すれば良いのでは？現実として長く楽しく働いている人が多いんですよね？
・良いか悪いか知りませんが、社会保険制度に疑義をもっている人達は存在します。
・私にとって良い会社は、「良い環境」「つぶれない」です。あとは付録です。

お礼

お礼が遅くなり申し訳ありませんでした。
違法と騒ぎ過ぎました。
違法ですが、とくに罰則はないようですね。
夫が頑張るつもりなのに、口出し過ぎたと反省しています。
定年まで働く人も多いとの事です。
家を建て社宅を出たりする人もいるそうなので、やっていけない会社ではなさそうです。
私自身一つの会社でしか働いた事がないので、知識不足でした。
分かりやすいアドバイス助かりました。
ありがとうございました。