無断欠勤について

質問

今年新卒で入社した会社を先週4日連続無断欠勤しました。会社から電話が何度かありましたが出ていません。社会人として許されない事をしてしまったと思っています。
先ほど郵送で会社より、まだ出社の意思があるなら来週月曜に通常通り出社してくださいとの書面が届きました。逆に辞めるつもりなら退職届を郵送してくださいともありました。
仮にこのまま働かせてもらうにしてもいまさらどんな顔をして来週会社に行けばよいのか分かりません。おそらく白い目で見られるでしょうし、信用も完全に失っていると思います。
実は、先々週も一日無断欠勤してしまいましたが、その時はその日の夕方に連絡を入れ謝罪し、次の日厳重注意を受けただけで済みました。
このまま辞めてしまうべきか、それとも謝罪して働くべきか迷って答えが出ません。
なんでも良いのでアドバイスください。

回答No.2

noname#164823 · ベストアンサー

>このまま辞めてしまうべきか、それとも謝罪して働くべきか迷って答えが出ません。
　という事ではないでしょう。

無断欠勤をした理由は何でしょう。会社に行きたくない、という
登校拒否のようなものでしょうか。会社に何か行きたくない原因が
あるなら、それを明らかにしない限り、何の解決にもなりません。

前者の理由なら、本当に続けて働きたいなら、何としてでも
出社し、謝罪して下さい。会社がどう答えを出すかは分かりませんが。
後者なら、それを明確にして、相談し、解決できるように
最善を尽くして下さい。

ただ、子どものように嫌だから逃げているだけなら、辞めて
他の生活手段を考えた方が良いです。

お礼

アドバイスありがとうございました。少し考えてみたいと思います。

回答No.1

makiorn

謝罪して働くべきでしょう、働かせてもらえるのであれば。
理由はわかりませんが、とにかく行くしかなかろうと。
自分のしたことの責任を辞めて逃れたならば、一生の遺恨になると思いますよ。
罪の重さを解っているなら、なおさら行かねばならないと思います。

お礼

アドバイスありがとうございました。少し考えてみたいと思います。