試用期間中無断欠勤したら訴えらてしまうのでしょうか

質問

どなたか知識のある方、教えてください。

私は３月１日付けで正社員として某不動産会社の事務員として
採用されました。

３月１日より勤務を開始いたしましたが、あまりにもすごい会社で
精神的に長期勤務は難しいと考え、３日の日に退職の意思を伝えました。
説得にあい、とりあえず思いとどまりましたが、４日に会長（オーナー）といわれる方が
きて、その日は機嫌が悪く、社員を怒鳴り資料などをその社員に向かって投げつけ、
その後も社員を怒鳴っていました。
会長の電話の取次ぎが悪いといわれ、私と同じ日に入社した女性社員を
その日のうちにクビにさせ、そして、悪いことをした社員がいたようで、
その方を机の上に立たせ片足バランスをやらせました。。。
電話切って振り返ったらその光景が広がってました。
無理だと思いました。

帰り際、上司にやはり私は無理だと思いますので、退職させてくださいと
再度意思をつたえました。
上司にとりあえずは月曜日来て、それから話そうといわれました。
辞めさせてあげれるともうけど、、、訴えないと思うけど、、、と含みを
持たせた発言がありました。
入社まもなくの退社ですが、どうしてもそのような光景をみると精神的に
どうしても会社に行くことができません。
どうしても辞めさせてくれなかったら、翌日から無断欠勤するしか
ないと思いました。

わたしは、訴えられるのでしょうか？
私の前任者の推定５、６名の方は大体一週間程度で家庭の事情で退職を
しているようです。
今のメインの仕事はこの約１週間、クレーム対応の電話がメインです。
仕事に慣れてもらうのが理由と言ってます。
そして今も求人を掛け続け新しいかたをどんどん採用してます。
みんな辞めてしまうからです。
この様な状況の中、訴えられ損害賠償請求されたら私はどのぐらいの
支払を求められるのでしょうか？

無断欠勤したらわたしはどうなりますか？
会社から電話がかかってきたら出ないといけないのでしょうか？
無断欠勤したことがないので、無断欠勤するのにも勇気が要ります。

本心としては、お給料は要らないから直ぐにでも辞めさせてもらいたいです。

どうか知識のある方、アドバイスをお願いいたします。

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回答No.3

jjj6959828

何も脅えることはありません。
そこは会社とか企業とかいうものではありません。
本当に怖かったら無断欠勤でも構いません。もう行かなくても良いです。
行ったってきっと恫喝されるだけです。
電話も出なくていいです。
私が同じ立場なら無断欠勤する勇気よりも、出社する勇気が出ません。

お礼

回答、ありがとうごいます。
明日一度出社して、断固としてやめる意思を伝えてきます。
多分、物は投げられると思いますが、、、頑張ります。
耐え抜きます。（ＴーＴ
投げられたらそのまま帰ってこようと思います。
勇気をもらいました。感謝です。
ありがとうございました。

回答No.2

meronichigo

こんにちは。

すごい会社ですね。
かわいそうとしか言えません。

あなたを脅しているだけです。

労働基準監督署に行かれて相談するのがいいとおもいます。

とりあえず会社には退職願を提出してみてください。

14日以上無断欠勤をすると、本人に非があるとみなされ、会社が解雇予告手当の支払い免除となります。

労働者に罰則はありません。

労働者は弱い立場にあるため、労働基準法で守られています。

罰せられるのは会社のほうですよ。
といっても、法に触れたときになりますが…

１日も早く辞められることを願っています。
がんばってください。

お礼

ご回答ありがとうございます。
就業して約一週間でその光景をみたので
きっとその前からその光景はよくある光景だったのだと
思います。
いくら悪いことをしても、会社に損害を与えたとしても
机の上に立たせ、片足バランスを何十分もさせられるなど
私には理解できない光景です。
他の従業員はみんな見えない、見えてないふりをしていていました。
私も見ないようにしました。。。
月曜日、辞表を提出してどうしてもこれ以上勤務は出来ないと
断固たる意思を伝え、たとえ物をなげられたとしてもその意思を貫き、
理解していただけなかったら、火曜日から出社しない、出来ないと
伝え、それでも出て来いと言われ、訴えられたら覚悟して
受けて立つ心積もりをします。
夢いっぱいで入社した会社でしたが、このような結果になってしまったこと
を受け入れるのはなかな大変ですが、がんばってみます！
ありがとうございました。

回答No.1

01skycolor

無断欠勤で普通クビはあっても訴えられません。

ただの脅しです。

しかもクレームが随分多い会社のようですが、ブラック企業とかではありませんか？

月曜日、とりあえず退職願も一緒にもっていきましょう。

頑張って下さいね(^-^)

お礼

ご回答ありがとうございます。
月曜日、退職願をもって火曜日から来ませんとしっかり
がんばって意思を伝えてきます。
ブラックかもしれません、２ｃｈ結構書き込みがされてました。
１ヶ月ぐらいで辞めていく人が大多数で、直ぐ辞めちゃうから
クレームがまたクレームになっていて、、。
お客様がいったい誰が担当なんだと罵倒され、確かにそうですよね。
ありがとうございました。