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今後の人生(仕事)について
今後の人生(仕事)について 困ってます。去年４月にずっと興味のあった特定派遣型のIT企業へ心機一転、上京し転職しました。 ですが入社２カ月経った頃から給料を2％ずつカットされ不況のあおりで全社員給与の見直し等で 給料も採用時に提示していただいた額より全然満たないものになりました。 現在の給料はアルバイト代程度ボーナスもなしです。 しかも給与遅配が続いている状態です。現状２か月分遅れています。 仕事もIT技術職で採用されましたが、案件に入れず、実際は提案営業等 技術とは関係のない 業務ばかりして、とうとうまともな現場に入れず１年経ってしまいました。 年齢はもう20代も終わりなので焦っています。 自分の性格は基本PCなどの作業は苦に感じず案件単位で人や場所等が変化するこの仕事自体には 面白味を感じていました。 前職は工場等で製造業、物流業、公務員等をやりましたが どうしてもITがやりたくお金を貯めて辞めてしまいました。 会社の営業力等にもよるのでしょうがこのまま この会社にいて 現場にいけるのか、スキルがつくのか 悩んでいます。 もちろん自分次第な部分があるのも承知ですが。 今年に入ってからですでに３０人ぐらい社員の方は辞めているそうです。 仕事は嫌いじゃないのですが、将来が見えなく不安です。 なにかいいアドバイスなどがあればぜひ お願いします。
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貴方自身の課題と、貴方の属している会社の問題はまた別ですからね。 貴方はそこまで決心して今の仕事にたどり着いた。 それはとても素敵な事で、尚且つ力強い一歩だったと思うんです。 だからこそ、今を限度と切り取らずに。 今は今なりに出来る事を精一杯こなしながら、動きながら。 これからを見据えていけば良いんだと思うんです。 仮に違う会社に活路を求めるのであっても。 辞めてから考えるのは大変な事。 だからこそ、今不本意であれ、一応仕事があるこの状況を良い意味で活用しながら。業界の情報を貴方なりに集めながら。次の選択肢も考えていく。周りの流れも参考になる。 現場に入れるのかどうかは貴方がコントロールできない問題。 スキルも現実に携わってこそ磨かれていく。 逆に言えば、今の貴方は今の場所でのスキル、経験を積み上げてる。 無駄は無いんですよね。 ただ、貴方が特に求めたい業務に携われていないだけで。 どうしてもやりたくてこの世界に飛び込んだのであれば。 もう少しゆとりを持って状況を見据えて良いんだと思う。 確かに２０代が終わるという節目に当たって、これでいいのかな？という不安はあるんだと思うけど。でも現実の１、2年はそんなに大差は無い。まだこの世界で1年。焦らずに、今出来る事をやっていけば良いんだと思いますよ。ただ、いざという時に動ける自分だけは粛々と準備をしておく事。いつチャンスが周ってくるか判らないですからね☆
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- merimotti
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こんにちは。 今、質問者さまの会社は外部からの発注が減っている状況なのでしょうね。だから営業して仕事自体を増やす必要がある。仕事が増えないと現場の仕事そのものがなくなってしまいますものね。 今、配属されている企画営業の仕事もこなしながら、会社のほうに、ある程度仕事がある状況になってからでも、現場への配置換えを申請しておいたほうが良いと思います。少しでも時間をつくって現場の人の話も聞いて、身につけておくべきことは自宅に戻ってからでも独学で身につけておいたほうがいいと思います。 それと同時に、仕事自体が嫌いじゃないのなら、休日に同業他社に転職活動も視野にいれたほうが良い状況ではないでしょうか。 私の知っているいくつかの会社で、社員の給料の支払いが遅れているなんていう会社は大抵もう経営がまずく、潰れていってしまっています。何も対策をせずにある日突然倒産、職がなくなるよりも、少しでもいざというときの職にありつく努力をしていたほうが良いはずです。 もちろんこのご時世ですから、同業他社でも、業界全体が経営難かもしれません。会社を移ってみたら、逆に移った会社が倒産、なんてことのないように、すでに転職された方と連絡をとってみて、今の職場はどんなかんじか、業界全体はどんな状況か、情報を集めることから始めてはいかがですか？ どこでも厳しい話が聞こえてきますが、今自分にできることを全てやって、ひとつひとつ乗り越えていきましょう。
お礼
お時間割いて回答して頂き、ありがとうございます。 はい、転職活動も行いつつ情報収集も行っていこうかと思います。 たしかに今はどこも厳しいようですね・・・。 人からのアドバイスは大変参考になります。 焦らずに今できる事、やれる事をこなしていきたいと思います。 ありがとうございました。
- beingpeace
- ベストアンサー率19% (203/1025)
ＩＴ系の仕事は沢山あります。 大手のＩＴでも派遣社員なり社員なりパートを募集しており、それなりの給料になります。 早めに見切りをつけ、自分に合う仕事を見つけることです。
お礼
回答ありがとうございます。 まだIT系の仕事がたくさんあるとは知りませんでした。 情報不足でした。貴重な情報ありがとうございます。 希望がでてきました。 今後は派遣なりパートやバイトという働き方も視野に入れて いきたいと思います。 ありがとうございました。
- 中京区 桑原町（@l4330）
- ベストアンサー率22% (4373/19604)
貴方は50歳になってもPCを前にしこしこ仕事したいですか？ 20代、30代、40代、仕事の内容は変わるものです。 範囲の狭い事に拘ってては将来の働き場がなくなりますよ。
お礼
そうですね。 年を取れば後輩もでき いろんな事を教えていく立場にもなるし 管理したりする立場になりますし いつまでも20代の立場じゃいられなくなりますよね。 それと同時に求められる仕事も変わりますよね。 仕事の本質について最近いろいろ思うこともあります。 自分の可能性を狭めないで どんな事でも貪欲になれるよう 人間的に成長していきたいです。 回答ありがとうございました。
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こんにちは、初めまして。 私は前まで最大手T自動車で期間従業員として働いていました。 課長推薦もいただいており、社員登用試験まであと数カ月という ところの事故でした。 その交通事故で受傷し退職を余儀なくされました。 その後、後遺症12級が認定されましたが体も事故前と変わらない状況まで回復しました。 そして、父（T自動車勤務）の紹介で下請けメーカーに就職しました。 しかし、その会社が初めは正社員で採用したにも関わらず、 私の採用がちょうどリーマンショックと重なったあとでしたので 正社員としてではなく、契約社員として延長して欲しいといわれ、今もそのまま契約社員です。 もうすぐ働いて2年、不安定な地位です。 また、もとT自動車で働いていたプライドが邪魔をし、今の仕事に集中できなく、周りから孤立しつつあります。 仕事内容もこれが上場企業の仕事？と思えるような内容の仕事ばかりです。（勤務先は東証一部上場企業です） そこでこんな不安定な自動車業界を捨て心機一転、公務員試験を受け勉強したいと思っています。 しかし、私の勤務は夜勤もある二直勤務で勉強する時間もろくにとれません。いっそうのこと仕事をやめて勉強に集中した方がいいのか、 もしかしたら正社員になれるかもしれない会社に残りつつ、勉強するのがいいのか、わからなくなってきました。 正社員になったとしてもこの会社に残りたいとは重いません。 最近は辞めたい、ただそれを我慢して毎日頑張っているだけです。 公務員試験だって簡単ではないです。ましてやこの不景気、倍率は 跳ね上がる一方、でもこれ以外にやりたいことはないし、今の会社をやめたら就職なんてできないと思います。 今、この会社に勤務している時間が無駄に覚えてなりません。 しかし、自分にはどうしたらいいかわかりません。 この不景気に上場企業の正社員になれるならこんな自分の気持を無視してでもしがみついて、働いた方がいいのでしょうか？ 生きるアドバイスをいただけないでしょうか？ちなみに私は今年24歳です。 人生の先輩方、よろしくお願いします。
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現在、小売業（一応東証１部）で勤務しており、８年目です。 正社員で現在30歳、部門担当者で、管理職ではありません。平社員です。 毎月の給与は残業だいたい15時間くらい（これ以上付けれない！）で総支給 26万円くらいで、手取りは20万円弱くらいです。賞与は現状４か月で年２回約 38万円ずつくらいの支給ですが、業績悪化の為、来年は間違いなく削減されます。 ここで質問なのですが、最近会社のトップ交代によるワンマン経営の加速、 幹部の無能さ、出店の際のリサーチ不足による赤字経営の新店がここ数年増えており、 ついに今年、半期で4億円超の純利益赤字に陥りました。現場で働く側としてみれば 変な場所（アクセスが悪く、普通こんなところに建てるか？って場所です）で営業して客が 来ない、いくら接客を強化しようが何しようがお客さんが来ないのです。なのに本社は 自分らのリサーチ不足を認めず、現場のせいにしています。しかも、体質が古く、典型的な 考えの古い会社で、現場の意見をほぼ聞いてくれません。また、出世意欲の強い店長、副店長 などは、どんな理不尽なことでも本社の上司の言いなりで絶対服従で見ていて、アホらしいです。 このままでは、確実にこの会社は数年で経営危機を迎えると思います。営業面でもお客の為と 言いながら、やってることは？？だらけです。 正直、この会社に定年までいようとは思いません。たぶん私は出世コースからも外れてます。 過去に会社と対立してるんで（笑）なので愛社精神はなく４０歳までには辞めたいと思っています。 こんな会社でも辞めずに続けた方が良いのでしょうか？このご時世なので、安い給料とは言え、 正社員なので。。皆さんのご意見をお聞きしたいです。
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はじめまして。 真剣に悩んでおります。アドバイスをお願いします。 26歳になり、IT業界も5年目となりました。 とはいってもサーバー周りの基本的な知識しかなくそれも半端な状態なエンジニアです。 初めて、真剣に、本当に真剣に人生に悩む事にぶち当たりました。 といっても、どう説明したらよいのかかなり混乱していまして・・・読みづらいかと存じますが、御拝読頂き、お声を頂ければ助かります。 以下、結論は今どうしていいかわからず、迷子になっているのです。 私は過去4度転職してきました。2度は契約社員、その後、社員を2回。いずれもキチンと理由説明ができます。 そしてこの度はIT業界をやめようと思っています。 この不況の中、肉体にも、精神にも限界がやってきて、精神安定剤を飲むようになり、会社からも精神異常者扱いをうけ、強制待機状態となりました。 これまで、頑なだった自分を崩し、初めて、現在及び、以前の会社の上司、友達に心から相談しました。 親身になって相談に乗っていただき、少し楽になりましたが、会社を辞めると言う結論に踏み切れずにいます。 -なぜやめたいのか？ アウェイで一人で悩んで、一人で抱え込む仕事が非常に多く、心がついていかないのです。 今年に入って、エンドユーザー先を転々としました。 どこも、”教える”というスタンスを持っていなく、一人でどうにかする事を求めるところなのです。 弊社の抱える案件は全てこのような案件で構成されており、それが弊社だけでなく、恐らく他社であっても同様の状態ORもっとひどい状態なのだろうと予測ができています。 （弊社営業や、以前の会社の上司に相談したりなどした結果の情報です） ”教える”といっても1から10まで教えてくださいといっているのではないのです。”私は現象をこのように解釈し、恐らくの対策はこうではないかと思います”や、”ここまでわかりましたが、ここから先がわかりません”などの質問の仕方を取ります。ですが、どこもいやな顔をし、怒鳴ったり、見放したりでした。最終的に自分でやることになり、失敗し、現場から撤退する事や、しつこく食い下がって質問し、戦力外になったりの状態です。 もちろん、技術的なことは会社でもどんどん吸収する意欲はありますし、自宅に環境を構築しています。それが前提です。 -これに対して私は弊社に対してどう対応したのか？ 弊社営業に対して、”仕事環境”の面で上記を説明し、それに該当する案件を適材適所で割り振ることができないのか？とアプローチしました。 もちろん、市場の状況がある事は前提での会話です。 ・・・ですが、平均20代の弊社営業達、SE営業でもない。企業的発言力もない。そんな中、現場の状況を聞きだすこともできず、とりあえずエンジニアをそこに放り込もうというスタンスに決着してしまうのです。 ・・・もう私はこれ以上どのような対応をとっていいかも分かりませんし、精神が壊れ、プレッシャーで嘔吐するようにまでなりました。 どなたかこのようなことを経験、未経験どちらでもよいのです。お声を頂けないでしょうか？今更ですが、少しでも多くの方からどんなアドバイスでも頂きたいのです。 読みにくい文章で申し訳ございません。何卒お願いします。
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