他人を怒鳴る人の心理

質問

市のボランティア団体で活動中での事です。その男性は某重工業を定年退職され、私より３年遅く来られました。文章を書くのがお好きなようで、よく人の話した事を書き留めて投稿されています。消えてしまう会話と残る文章の重みは違うと思いますので、私の言葉を拾って彼の文章にしないで欲しいと２度程お願いしました。聞き入れてもらえずこの度も市への報告日誌に書き留められましたので「止めて下さい。書きたい事があれば自分で自分の言葉で書きます」と申し上げて消しまた。「お前はこれからはみんなの前で自分の意見を言うな」と怒鳴られました。メンバーは全員ボランティアでキャリア、男女の尊卑はないのが普通だと思います。「彼女とは何でも言える仲」というような腹立たしい勘違いされるような発言も平気で言えるタイプのようです。以前も一度グループ内で自分の思いが通らず怒鳴った事があると後で聞きました。お詫びの言葉も無いままです。市にも相談しましたが「繰り返すようでしたら考えます。」と言う返事でした。仕事や家族間の事なら我慢しますが、どのように接するのが賢明でしょうか。あたらずさわらずが良いとは思いますが。アドバイスをお願いいたします。ちなみに他のメンバーは理解してくれています。

回答No.6

paperclip

私は、退職した校長先生3人(いずれも60代半ば)と一緒に小さいチームで仕事をしている者です。重役とは違いますが、校長先生もなかなかの迫力です。とにかく話が一方的でコミュニケーションが大変です。何話しても「訓話」って感じで。(笑)

「無視する」などのアドバイスもありましたが、鼻を明かした気持ちにはなったとしても決して気持ちのよい環境にはならないと思います。きわめてオーソドックスで効率は悪いかもしれませんが、その人のいいところを探してあげて、一緒に仲良くやっていきたいという気持ちを表すことです。

私も最初はオジイチャンたちが鬱陶しくて、言ったことはきちんと伝わらないし向こうの言ってることもわけがわからないし頭は固いし古臭いしで無視したかったのですが、そのうち「ほめ殺し」と思ってとにかくいいところを見つけて褒めまくってました。とりあえず表面的にはいい関係でした。裏ではオジイチャンたちを操っている気になったりして。

が、オジイチャンたちもつわもので、ある部分では私も手玉にとられていたのかも?しれません。あるとき、私の知らないところで私のミスをカバーしてくださっていたということに気づいたのです。自分の傲慢を恥じ、オジイチャンたちに敬意が生まれ、仕事仲間として心が通じた瞬間でした。

というわけで、長い目でみれば正攻法が一番ではないかと思うのですが…。無視したり責めたりしてそのオジサンに敗北感を味わわせても決してすっきりされないと思いますよ。なんかクソマジメな意見で申し訳ないのですが。

お礼

ｐａｐｅｒｃｌｉｐさんありがとうございます。
あれから一ヶ月程たちました。自分の価値観を尊敬しても無い人のために壊す事も無いな・・という気持ちになってきました。いままでこのような事が無かったのが幸運だったのか、早く免疫がついていたほうが良かったのか解りませんが、私にとって必要な体験なのでしょうね。私だけではないという事が解って元気が出ました。ありがとうございました。