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雇い入れ時健康診断での内定取り消し

この度雇い入れ時の健康診断に参加しました。 その際、血圧のみ高めの数値で出ました。それ以外は異常なしです。 私は大学時代の診断から白衣高血圧持ちで家では正常値、その事はお医者さんにも伝えましたがこれで内定取り消しになる事はあるのでしょうか? 毎日不安です(;;)

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  • ベストアンサー
  • chiychiy
  • ベストアンサー率59% (17736/29620)
回答No.4

こんにちは 業務に支障をきたすような診断ではない限り 取り消しの可能性はとても低いと思います。 血圧などは緊張すると上がってしまうことがありますから。 https://shukatsu-mirai.com/archives/23081 >、厚生労働省では、次のような場合は、合理的・客観的に妥当であると考えられると説明しています。 運転・配送業務の求人の際、失神等の発作が生じないか確認 アレルギー物質を取り扱う業務において、アトピー性皮膚炎などアレルギー症状を確認 このようなことから、採用選考時に健康診断書を求めることができるケースは極めて限定的と考えるべき https://offerbox.jp/company/jinji-zine/naitei-shindan/

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その他の回答 (3)

  • oska2
  • ベストアンサー率45% (2198/4868)
回答No.3

>雇い入れ時健康診断での内定取り消し 採用後の健康診断は、労働安全衛生法で決まっています。 採用後に、従業員に何らかの影響があると企業も困りますからね。 採用前(募集期間・面接前)の健康診断は、各企業の自由裁量です。 新日本共産党(立憲民主党)・日本共産党・社民党・左派系労働組合・人権派弁護士は、「採用前の健康診断は、拒否しろ!」と叫んでいますがね。 >これで内定取り消しになる事はあるのでしょうか? 高血圧・肥満では、採用取り消しになる事はありません。 厚労省が認めている採用取り消しは、次の通りです。 1.運転・配送業務の求人は、失神等の発作が生じないか(例えば、てんかん症)確認 1.アレルギー物質を取り扱う業務の求人は、アトピー性皮膚炎などアレルギー症状がないか確認 高血圧でも、異常に数値が高い場合は「突然倒れる可能性が高い」と看做されます。 が、質問者さまの場合「白衣高血圧持ち」との証明が可能ですから、問題ありません。 高血圧の薬を飲んでいませんよね?

aTwGpT
質問者

補足

はい、飲んでいません。 何故か診断の際は高く、後日別部屋で測った場合正常値になっていました...。 ありがとうございます。

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  • tutihuki
  • ベストアンサー率28% (127/442)
回答No.2

内定取り消しは仕事に支障をきたすような状態なったら話し合いの場が設けられて取り消しはあると思います。 大体内定通知と共にそう書いてあったりするものです。 血圧が高い人なんて会社の中にはかなりの人数がいるはずなので 気にしなくていいと思いますよ。 血圧が関係している仕事なら支障があるでしょうけど。 そうそうないのでは? ちなみに私の部署で高血圧はの方はいます。元気に働いていますよ。

aTwGpT
質問者

補足

仰る通り、確かに高血圧でも働かれている方はいらっしゃいますよね。 職種としては一般的な事務職になります。 ありがとうございます。

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  • f272
  • ベストアンサー率46% (8050/17210)
回答No.1

血圧が高いと出来ないような仕事に就くのですか?そうであれば内定取り消しもあり得ますが,そんな仕事ではないということなら内定取り消しはあり得ません。

aTwGpT
質問者

補足

ごく一般的な事務職になります。 ありがとうございます、少し安心しました。

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