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新入社員の悩み：会社を辞めるべきか
doorakanaiの回答
同業他社に転職推奨派です。 一、＞２週間で現場に行き、戦力外 経験者を雇えばいいのに 私は全然違う業界の職人ですが、職人というのは大体男の世界で この仕事に就いた22歳頃、あまり期待されていませんでした。 いわゆる女の子だし、面接でもキツいよ と言われていたので続かないと思われたか あまりワーワー言われる事もなく、伸び伸び出来たのです。 師匠や先輩の技を盗んだり聞きまくるのに必死ではあったが。 二、新卒にそこまで言うのは筋が通らない。 何度か転職して、新卒の事を陰でブツクサ言う人はどこにでもいたが 聞こえるようにって、こんなやり方根性腐ったババアみたいです。 四、そんなインチキしたのが回り回って 人材派紹介会社に知られたらどうするつもりだったのか。 そんなものをケチるぐらいだから 三、有給も残業代も出さないのですね。 残業代が出ないのはよくある事 とは言え、タダ働きする義理はないし 私は残業代無しのところに勤めた事はないから、 残業代を出す会社を探す事は出来ると思います。 五、どうでもいいです。会社での女性特有な悩みを相談したいなら どこかに就職してるであろう友人にすればよろしい。 友人がいないなら母親に相談するか、母親がいない、またはあてにならないなら この手のサイトに相談すればよろしい。 異論はあるかもだが、会社では誰とでもある程度仲良くしていた方が何かと得です。 女性特有の悩み以外の悩みや困り事の方がはるかに多いはずなので。 繰り返しますが、ゆとりだろうが何だろうが、仕事がキツかろうが楽だろうが タダ働きする義理はありません。 IT業界でもっとやりたいのなら、同業他社に転職は比較的簡単ではないかと思います。 基本的にキツい業界でしょうから、求人もいつでもあるでしょうし。 私は4度同業他社で転職して、辞める度に就職先がないと困った事がありません。 やはりキツい業界なものでね。 嘘つきたがりなインチキ臭い会社にもいた事がありますが、倒産しました。 インチキ臭いその会社、先があるんだか疑問です。 経理上でも先の事は考えずにインチキ臭い事はしてるでしょうしね。 ＞病院に行くには保険証がないので実費払い。 役所に相談して下さい。
noname#196134
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