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休業補償について
会社員をしております。精神的に疲れてしまってしばらく休みたいと思っているのですが、生活費が不安です。 知人に聞いたのですが、健康保険に関する手続きでいくらか手当てがもらえると聞いたのですがどのような手続きが必要でしょうか? 休業保障とか聞いたのですが。 不勉強ですみません。 神経内科の先生に診てもらおうと思っています。
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教えてください。 従業員が健康診断で「要再検」となり検査した結果、腎臓が悪く、入院を勧められました。 本人も入院する意思はあるのですが、休職している間の賃金がもらえないと生活が厳しいことで入院をするかどうか悩んでいます。 会社としても今のタイミングで治療してもらうのがベストであると考えているため、本人に勧めている状況です。 そこで、国や雇用保険等の分野から休業手当等が支給されるシステムはあるかを知りたいです。 当然満額とはいきませんが、多少なりとも生活に支障をきたさない範疇の手当てがあれば本人にも入院を不安なくさせることができると思っています。 何卒ご教示願います。 なお、今本人の状況は以下のとおりです。 1.有給残日数:7.5日 2.保険:国民年金、国民健康保険(社保未加入) 3.労働保険:加入 4.入院予定日:9月初旬から(約1ヶ月間) 5.入院後:通院(週に1~2回) 6.本人の加入保険:終身保険(内容不明) 7.会社の規定:傷病補償なし、休業補償なし(労災以外の場合) 以上 よろしくお願いします。
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以前、休業補償について質問させていただき お世話になりました。 3月末までの契約だったのですが派遣先都合で 2月末までで契約を終了しました。 派遣元から次の仕事の紹介と3月末までの休業手当は 出して頂けるとの事で現在に至っています。 (まだ次の仕事は決まっていません。) そこで質問なのですが、 (1)休業手当受給中の健康保険は、2月以前に入っていた 社会保険にそのまま入っているのでしょうか? (実際にまだ手当てはもらっておらず明細もないのでわかりません) それとも、手当てはもらえるが健康保険は自分で国保なり、 社会保険の継続契約の手続きをしなければならないのでしょうか? (2)3月末までに次の仕事が決まらなかった場合 4月から失業手当てはうけられますか? 派遣の場合は1ヶ月探して決まらなかった時に 派遣会社が会社都合としてくれた場合に失業手当が受けられると 以前うかがったのですが、そうなると 4月いっぱいまで探して決まらなかった時になるのですか? どなたかお手数ですがよろしくお願い致します。
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先月、交通事故にあいました。 相手の一時停止無視で交差点から飛び出してきての事故です。 過失割合は9:1になりました。納得はいってませんがしょうがないのかな?と思います。 今回お聞きしたいのは「休業補償」についてです。 当方、運送業をしている個人事業主で去年の6月より仕事をはじめました。 休業補償は確定申告の控えのコピーを提出してください。と言われています。 今回は「白色」で確定申告をしようと思っています。 休業補償の金額は「所得÷365×休業日数」と聞いていますが、半年程度の稼働の場合はどうなる のでしょうか?(半年での所得は200万円程度になります) やはり1日あたり5700円になるのでしょうか? また、今回の事故で営業車が全損となってしまい、現在は知り合いから黒ナンバーの車を借りて仕事 をしています。(1日8000円程度)保険屋からは休車手当が出るかも? 加害者に確認を取ってみま す。と曖昧な回答しかもらっていません。 「休車手当」は買い替える車が納車されるまで支給されるものなのでしょうか?それともある程度の期 間できめられているのでしょうか? 知人も同様のケースに逢い、その保険屋からは「休車手当は出せないので、仕事をしていても病院に 通った期間「休業補償」を出します。」と言われたそうです。 お忙しい所恐れ入りますがお知恵をお貸しください。 よろしくお願いいたします。
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お礼
本当にありがとうございます。
補足
有給休暇が何日か残っている場合はどうなるのでしょうか? 出社日として扱われるのでしょうか? 回答に大切なお時間費やして頂いて本当にありがとうございます。