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仕事量について
Reynellaの回答
- Reynella
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「どの」とまでは断言できませんが(創業者がとても若い、ITや情報を扱うような企業だとそうではないこともあるようです)、一般的な会社ならごく当たり前の事です。 長く同じ会社で働いていたり、同じ職種で働いていれば、若手社員よりも勝手がわかっている分、素早く仕事をこなすことができるでしょう。そして、会社が定期昇給という形で勤続年数に応じて高い給与を支払うのはその働きに期待しているからであり、より難しい仕事ができたり、より多くの成果をあげることができるはずだと考えているからです。 まぁ、世の中、経営側の期待通りに行くばかりではないですが。
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