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何故政府は非正規雇用ばかり増やして正社員を減らすの
nacci2014の回答
さて、どうすればよいのでしょうか？について回答します。 お答え 正社員になればよいのです。すごく不親切な回答になりますが、非常にスキルのある方は転職でも非雇用の派遣社員ではなく正規雇用になれます。 ではなぜスキルがあるのか？ そしてなぜあなたにはスキルがないのか？ それはあなたがこれまでの人生でスキルアップをする努力を怠ったからではないですか？ スキルのひとつに、有名大学があります。偏差値70以上の大学生になるには、年間百人に一人ぐらいしかなれません。家庭環境や学習環境、社会環境など様々な要因もあるわけですが ひとえに本人の努力によりスキルアップがなされたと言うべきです。 また、国家試験合格者も スキルアップをした人たちです。この方々も努力をしたからこそ合格したわけです。 頭の良し悪しは遺伝性の 部分もあるかも知れませんが 本人の学習意欲次第、努力次第の側面も否めないわけです。 こうした努力をした人たちが勝ち組として評価を受け正規雇用者になる。 努力をしなかったものは その他大勢として非正規雇用者として薄給の立場を受ける。このような展開が 現代社会です。 平等じゃない？ と不満を言ったとしても 仕方ありません。それは平等の取り違えです。 日本国が国民に約束した平等とは権利の平等であって結果の平等ではないのです。 あなたも国家試験の受験者になれますし あなたが東京大学を受験することを さまだける理由はありません。しかし、努力をしなければ、あなたは合格しません。 社会はスキルのあるものに厚い待遇をするのです。 スキルアップに努力してないのに不平等だは資本主義の現代社会では負け犬の遠吠えなだけです。 もっともこれらの給与の不満を解消するなら日本を 社会主義国か共産主義国かに変革するか、生活保護の条件を拡大するとかの政策がありますが これらの政策は一般国民が望むことではないし、これらはこれらで、また違った問題点もあるのです。 冷たい言い方になりますが、勝ち組に残り正規雇用者になりたかったら 自らのスキルアップをはかるしかありません。 そのスキルアップが稀少価値なものほど優遇されます。 負け組にいて、スキルアップもしないくせに その責任を政府責任に責任転嫁するのでは、現代社会を生き抜けません。 もっとも、百姓一揆のような貧民の抗議とか 日本国ではデモや署名活動が許されてますから 低所得者が集まって 待遇改善を政府に迫ることは可能です。そして晴れて待遇改善を政府が認めたとしても、それはあくまでも政府の指導方針であって 強制力は発動できません。 なぜなら、努力してスキルアップしたものが 努力もせずに待遇改善をしたものが多数いる世の中になったら、誰も努力など しなくなるし、国が発展しません。また、スキルアップした人たちは活躍の場を海外に求めて日本からいなくなります。 だから、あくまでも政府指針は指導だけ。その指導を採用するか否かは企業方針に委ねることになるので、企業としてはスキルアップした人材を確保したい意向でしょうから、たいして改善は見込めませんよ。 努力してスキルアップして企業に必要な人材になる。 解決案があるとすれば これですかね。
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