- 締切済み
会計帳簿閲覧権の範囲
会社法（４３３条）の会計帳簿閲覧権で役員報酬を個人別に ４年間請求することは可能でしょうか。非上場の会社で 株式２，０００万円の内株主は８０％です。
- madadame0990
- お礼率47% (9/19)
- 財務・会計・経理
- 回答数1
- ありがとう数0
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
みんなの回答
- asgas
- ベストアンサー率38% (114/300)
個人別に仕訳をしていない限り無理だろうな。 閲覧可能な範囲に含まれるかどうかって話だろ。伝票や仕訳帳は明らかに含まれるから、仕訳になってりゃ閲覧できるぜ。そうでなく仕訳の証憑にのみ個別データが記載等されているってことなら、こいつは閲覧できないだろうよ。会計帳簿に関する資料の範囲は狭いもんでな。 会計帳簿閲覧権で保障されていないからこそ、株主総会で役員報酬の個別開示が議論される。そう思わねーかい？
関連するQ&A
- 会社法 433条1項 会計帳簿閲覧請求について
同族会社の株主です。 会社法433条1項で会計帳簿閲覧請求権が認められていますが、この権利を主張して、決算報告書の全ページの謄写を請求できるでしょうか。会社役員が役員報酬や役員賞与を株主総会で決めた以上に取っている疑いがあります。株主総会には貸借対照表と損益計算書しか提示しません。そこで全ページを見たいのです。給与台帳なども会計帳簿閲覧請求権の範囲にはいりますか。なおこの請求をする際は理由を明らかにする必要がありますがその書式の例があったら教えてください。
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
- 株主の帳簿閲覧権と個人情報
発行済み株式の3％以上の株式を持つ株主は会計の帳簿及び資料を閲覧ができることとなっているようですが、従業員の個人情報が記載された資料も帳簿等に含まれるのでしょうか？具体的には、住所・氏名・生年月日が記載されいている名簿や給与や勤怠・成績が記載されいてる資料も、株主から請求があった場合提示しなければならないのでしょうか？
- 締切済み
- 財務・会計・経理
- 協同組合に会計帳簿閲覧を請求したところ拒否されました。
事業協同組合に対して、会計帳簿の閲覧を請求したところ、一部の書類（総勘定元帳と領収書）を組合事務所とは別の場所へ持って来て理事長立ち会いの下で見ろと言われました。謄写を請求すると、謄写とは書き写すと言うことだからコピーは駄目だと言われました。 後日再度別の書類（売掛帳、仕入帳、現金出納帳等）の閲覧を請求したところ下記の理由で拒否されました １．役員会で協議したところ一度閲覧させたのだからこれ以上要求に応じる必 要はない。 ２．会計帳簿閲覧に関して何を閲覧したいかの理由がない。 会計帳簿の閲覧に関して中協法第31条3項では、組合員3/100以上請求が必要とだけあって、請求に対する理由を明らかにすることは条件になく、逆に拒否する側に正当なり理由が必要とありますが、上記の理由で拒否は、許されるのでしょうか？ 閲覧拒否が不当な場合閲覧を認めさせる手段はあるでしょうか？ 良いお知恵を拝借させていただければ幸いです。よろしくお願い致します。
- 締切済み
- その他（ビジネス・キャリア）
- 非上場会社の従業員には勤務先の帳簿の閲覧権は無い？
殆どの会社員が勤務先の会社法人の会計帳簿をまともに見ていない （正確に読み解き、状況把握が覚束ない）イメージが強めですが、^^； 現実として、実際の所、財務諸表開示義務（一般公開義務）のある 上場企業では無い、非上場企業の会社員、それも経理部以外の 部長以下、普通の平社員、新入社員が、 勤務先の会社の会計帳簿をいつでも自由に気兼ねなく閲覧できる 会社なんて圧倒的に少ないでしょうか？^^； 経理担当部署に配属された社員さんなら、新入社員でも、毎日、 クラウド会計ソフトにアクセスして、貸借対照表も損益計算書も キャッシュフロー計算書も普通に閲覧できそうですが、 経理部署以外の部長以下の非役員は、下手すれば、４０代でも、 会計帳簿内容を把握できていないケースが、普通に、多々あるのでは 無いでしょうか？ あなたの勤務先企業では、経理担当で無くても、いつでも誰でも 自由に会計帳簿を閲覧できる仕組みになっていますか？ 非経理担当の全社員にも、クラウド会計ソフトのアカウントへの ログインパスワードを教えて、自由アクセス権を保証するという のは、セキュリティー上も、無理っぽいでしょうから、 経理部長だかの立ち合いの下、クラウド会計ソフト上の帳簿データに アクセスして、（それをＵＳＢメモリにＤＬすると、流出のリスクも あるから、）紙のコピーを取らせてもらうみたいな感じですかね？ ^^；（それでも流出リスクはあるでしょうが…。） 広島に本店を置く２１という眼鏡屋さんは、社内イントラネットで 会計帳簿を全社員が自由に閲覧してシェアできる仕組みを構築して いた様な気もしますが、記憶があいまいです。が、もしそうなら、 あなたが社員なら、イイと思いますか？ 「バランスシートは他人に見せるな。」という金言もある様ですが、 非上場企業の代表取締の立場の方も、会社の会計帳簿は、税理士さんや会計士さん、経理部長以下、経理担当社員以外には、見せたくないのが、本音というか、至極、普通の感覚でしょうか？^^； もし、あなたが沢山の社員を召し抱えた社長さんという立場なら、 経理部署以外の全従業員にも、会社の財務状況データ（会計帳簿類）を、 社内で透明化して、定期的に全員でシェアして話し合える様な仕組みを構築し、状況の理解に努めて欲しいとかって思いますか？^^； 何となく、思わない様も気がしますが（笑）、思う理由、または、 思わないは、何ですか？ 経理部長さん以下、経理担当社員さん、税理士さん、会計士さん、 コンサルのあなたのご意見も伺いたいです。 よろしくお願いします。<(_ _;)> （以下、参考） ・世界大百科事典 第２版「帳簿閲覧権」の解説 【帳簿閲覧権】 株式会社，有限会社の会計の帳簿および書類の閲覧または謄写を 求める株主または社員の権利。 1950年の商法改正でアメリカ法にならって採用された制度で， 株主･社員がその権利(とりわけ代表訴訟提起権，差止請求権)を 確保･行使するための前提として重要な意義を有する。 その対象となるのは，会計帳簿および会計書類であって， 業務･財産には及ばない。 帳簿閲覧権者は，発行済株式総数または資本の100分の3以上に 当たる株式または出資口数をもつ者であり，その意味でこれは 少数株主権または少数社員権の一種である (商法293条の6,293条の7，有限会社法44条の2,46条1項)。 出典 株式会社平凡社世界大百科事典 第２版について
- ベストアンサー
- 財務・会計・経理
- 帳簿の閲覧権など、株主の権利の遂行方法について
帳簿の閲覧など、株主の権利を遂行しようと会社に請求しましたが、拒否されました。 会社が一方的に拒否することは法的に可能なことなのでしょうか？ また、会社に拒否させないようにするためにはどうすればいいでしょうか？ お教え下さい。 ちなみに、株式は譲渡制限付で、私は３パーセント以上の株を保有しております。
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 株主の帳簿閲覧権を拒否できますか？
資本金一千万円の株式会社で、小売業者です。 メーカーであり株主（百万円）であるＡ社が、経営的に行き詰まり始めた昨年から一方的に取引条件を変える、それに従わないと商品の出荷を止める、当社顧客に中傷の手紙を送りつけるといった行動を取り始めました。他の販社は取引解除をして離れて行っているようです。 最近Ａ社から商法２９３条の６ 株主の帳簿閲覧権を楯に決算書の提示を求められましたが、この様な悪意ある株主には帳簿開示を拒否出来ないのでしょうか? Ａ社の目的はＡ社以外の仕入先を知りたいようなのですが・・・
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 帳簿閲覧権
資本金300万の有限会社の社員です。役職はありません。一応出資者として25％の株を保有しています。残りの75％は社長が保有しています。最近社長から給料を下げさせてくれとの話がありました。不景気なのはわかるのですが、無駄なお金がどこかに流れているのではとの疑問も感じられます。そこで、会計帳簿の閲覧をしたいと考えているのでしょうが可能ですか？ また可能な場合は、どのように閲覧請求をすればいいのでしょうか？「単純に口頭で見せて下さいと言えばいいのでしょうか？」また気になる点をコピーしたりすることは可能でしょうか？また、過去何年分までの帳簿を見ることは可能でしょうか？
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 会社法433条における株主閲覧権について
私は国内の未上場株を３５％保有しています。 その会社の運営が不鮮明であり、株主閲覧権を行使してみようと思っています。（３％以上の保有なら行使できる） 株主閲覧権の場合、先方（会社側）に会計帳簿をコピーをとってもらうことはできるのでしょうか？ それとも先方（会社側）に行って、閲覧できるだけなのでしょうか？ そんな記事が載っているＵＲＬがあれば教えてください！！ ほかにも、株主閲覧権についてご指導のほど、宜しくお願いします。
- 締切済み
- 国内株
- 帳簿と株主総会議事録の請求について
小さなな会社ですが、株式の５０％を所有しています。先日まで役員も務めさせていただいておりましたが、方向性の違いから役員は辞任いたしました。 しかし、もう一人の役員の行動に色々と疑問に思う事多く（私的な使い込みなど）、帳簿と株主総会の議事録の請求を求めました。２週間前に請求し、その際には２週間以内に送ってほしいと書いています。 その後、帳簿も議事録も、私が将来的に株主でなくなる可能性があるから、出せない。と主張してきました。もちろんそんな事を言われても現在株主であるので、請求する権利がある事も伝えましたが、会社側は応じる気配はありません。 しかし、２週間以上経過してもいまだに送ってくる気配もなく、請求してから５営業日後に出張へ出てしまったようです。 そこで、請求を何か強制力を持って行えないかと思っているのですが、この場合、どのような手順を踏むのが良いでしょうか？（どこかで裁判所に行くと良いような事を見た気がするのですが、裁判所に行ったことも無く想像がつかないでいます） よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（法律）
