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給与計算について
tasukai-20の回答
※正社員給料手当計算について。 (1)所定労働時間を固定賃金と言います ・ ・ ・ 発令者の基準賃金・通勤手当等を言います。よって(3)を＋して１６０時間で計算します。 (2)時間外労働や休日労働は変動賃金といいます ・ ・ ・ 発令者の時間外手当および休日出勤手当等を言います。よって２０時間で計算します。 (3)正社員と言うことは有給休暇があるはずです。これを(1)にあてて計算します。 ※労働基準法を読んでいますか？ もし有給休暇がないのであれば労働基準法に違反します。
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