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有期雇用の場合の退職
先日は大変お世話になりました。下の質問の続きです。 http://oshiete1.goo.ne.jp/qa4095624.html あれから３人面接をしても決まらず、労働局にも問い合わせ、もう自分の決めた日で辞めるつもりでいたのですが、先週末、派遣先の上司から「６月いっぱい来てくれないか。その後は拘束しないから」と言われ、あとちょっとだと思い、受けてしまいました。本当に最後まで勤める気持ちでいました。 帰宅したあと、派遣元と連絡をしてこないことで口論になり、本当にうんざりしていました。 今週になり、月曜は出勤したものの火曜日の朝、めまいと吐き気で出社できなくなり、昨日も頭がしびれるような感じがあり出社できませんでした。 午後に「限界です。今日で終わらせて欲しい」と派遣元にお願いしたら、 「自分で約束したのですから、なんとか行ってください。」と、言われさすがに怒れてしまい、「体調が悪くて行けないと言っているのに、ここまで延ばされて、まだ行けと言うのですか！」と言うと「有期雇用の場合、あちらの許可がなければ退職できません」 と言われました。本当に退職の時期さえも派遣先の許可が要るのですか？もう３０日前に許可は下りていると思うのです。 補足 結果、今日終わることができました。 私物など置きっぱなしで、後日片付けに来て欲しいといわれ 不本意な終わり方でした。
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