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2ちゃんねるの就職板にいる人は変わってる人ばかりなんですか？
chubou3の回答
- chubou3
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一つの意見として回答させていただきます。 >細かい福利厚生がどうだこうだ >残業代は全部出るかどうか >残業は多いか少ないか 良く解ります。このようなタイプは多いです。 >先変わり得るし 多分変わり得る事は無いでしょう。 >もっと自分にあった仕事（自分の好きなこと・自分を活かせること）の探し方 これはこのようなタイプの人には関係ないです。 >普通の就職活動 就職活動としては普通だと思いますが、数多くの人は前者の対応ですね。 >彼らは自己分析をしていないから 自己分析？違いますよ。仕事に対するポリシーが根本から違います。 この質問に対する解答にも有る様に２ちゃんの人たちが大多数で有る事は間違いないです。 では何故そうなるかですが、彼らは仕事に対するスタンスが基本「短期間の利益」に固執しているからです。 幾ら給料が高くても、一部上場会社に行っても人間的／技術的スキルが上がらない仕事をすれば、将来はリストラ候補になってしまいます。 給料や条件が低くてもスキルが上がる仕事をしていれば、それば、個人の財産として残っていきます。独立するもよし、転職するも良し、その会社を大きくして、最後にはその会社の社長まで行くのもよし。やり方は色々あるでしょう。 多くの人は仕事に対する夢であるとか将来の自分像であるかを想像できないのです。想像できないから「目に見える」条件に固執するわけです。 また、それらの人はあくまで「労働者」としての仕事を考えてます。 私も結構いい年になってますが、同じ高校の先輩が「会社がそれなりに忙しくて残業手当を貰えるからうれしい」などと言う話を聞くと情けなくなります。まぁこの辺は主観も有るのですが、いい年になれば、私は「労働で給料を貰う」のではなくて「能力で給料を貰う」が正解の様に思います。
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