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上司のイジメにどう対応すれば良いですか?

自分は大学1年生で事務のアルバイトをしています。このアルバイトは入ってまだ一ヶ月くらいです。僕は他の新人さんより仕事が出来ると (A主任以外の)主任3人に言われてます。最近、特定のA主任が僕の事だけを必要以上に怒ってきます。僕はA主任に何を言われてもすいません、って謝ってきました。同じアルバイトなのに嫌なA主任は何故か僕にだけタメ語なんです。他の新人アルバイトの人に対しては敬語です。例えば、2時までに終わらせるべき仕事があるのですが、B主任は4時くらいに出来たら良いと言ってきて、今までは任された事のない二つの仕事を任されました。僕は同時に、「お客様の質問メール」と「書類を仕上げる」という二つの仕事を任されて、同時進行で二つの仕事をしていました。そうすると2時過ぎに嫌なA主任がきて、片方の「お客様対応のメール」が全然進んでないじゃないか!これはどういう事だ!と怒られて、僕は仕事を同時に任されたのですが、と言ったら、ふ~ん、じゃあ何故お客様メールを2時までに終わらせるべきか分かるか?と論点を摩り替えられました。後でB主任に聞いたところ、B主任はこう言いました。「同時にその二つの仕事をする事が間違いで僕(B主任)の指示ミスなのに、(A主任にお前は仕事が出来ない、かのように言われた事に対して)ごめんね。と言われました。当然の事ですが、同時に二つの仕事をすれば、一つの仕事だけに集中する事に比べると効率が悪くなってしまいます。 A主任は同じ主任という立場を考えて、B主任のミスを僕に擦り付けてきました。何故A主任が僕に怒ってくるのかと、どう対応すれば良いのかアドバイスをお願いしたいです。

みんなの回答

  • bxd88442
  • ベストアンサー率11% (30/263)
回答No.4

 あなたに  反感を。  それが  容姿か性質かは  わかりません。  でも  社会って  そんなもの。  大学生のあなたには  良い勉強に。  腰を低くして  真面目に対応。  いろんな意味で  風当たりが。  女性が見方してくれますか。

  • tueyama
  • ベストアンサー率20% (1/5)
回答No.3

上司のイジメや差別、非常につらい立場、私にもわかります。しかし、実社会ではパワハラや差別は日常茶飯事、生活のためにやむなく我慢して仕事をつづけている人もいるでしょう。正社員なら収入や将来の退職金などのことを考えたら我慢も意味がありますがアルバイトなら雇用期間も決まっているだろうし辞めるのも比較的自由だと思います。我慢できなければ身体を壊す前に辞めて次の仕事を探したらいかがでしょうか。身体をこわしても、だれも同情なんかしてくれないですから。 あと気になるのは、その上司があなたにだけきつく当たられるということでしたら、ひょっとしてあなたに期待するところがあって将来は正社員として鍛えて登用したいという気持ちからではないでしょうか?この掲示板だけでは読み取れませんがいかがでしょうか。 あなたのことをよく知らずに回答申し上げる失礼、つたない文章によりお気分を害しましたことをお許しいただけたら幸いです。

回答No.2

A主任以外の主任(できるだけ多い方がいいかと)に相談したらいんじゃないでしょうか? 「決して被害妄想じゃなくて私にだけ怒ってくるんですよ;;」みたいな感じで。その際ちゃんと何されてるかを説明して。 質問者さんに対してだけ敬語を使わないあたり完全に差別されてますね もし、その主任がアナタに'だけ'ガミガミ言ってくるのなら、完璧差別です まぁ多角的に見ればアナタには期待してるんだからもっと頑張れ!みたいな感じで叱ってるという解釈もできますが、まずそれは無いと思います。 で、原因ですがA主任になんかしたりしませんでした? そうじゃなかったら自分が無能なので仕事のできるアナタに嫉妬してるとか。そうだとしたら醜いですね。 ま多分↑だと思うんですけど つか、早い話、そんな職場やめちゃえばいいかと なにか辞めれない理由があるんですか?! 上の方法はあくまで辞められない時の場合の話ですよ まず辞めることを検討してみては そゆ時にホイホイ辞めれるのがアルバイトのいい所だと思いますよ

  • mattyadai
  • ベストアンサー率18% (2/11)
回答No.1

もし私が違う上司に仕事を二重に頼まれたら・・・ 2件目に仕事を頼まれた時に「○○さんからこの仕事を頼まれているのですが、どちらを優先すれば良いでしょうか」 など、優先順位を確認し、どっちの仕事も何時までに終わらせれば良いのか確認する。勝手な想像だけど、上司同士の意思疎通が出来てないのかも。どっちにせよ巻き込まれると損なので、今やってる仕事を明確に伝えておくといいかな。なぜA主任が怒ってくるのはわからないけど、そんなつもりなくても怒り口調の人もいるし、理由はわからないので、いつ何言われても正当な理由が言えるよう常に予測しておく等(Aさんに慣れる?みたいな) あと理不尽な事言われたら笑って冗談口調で「えーなんで自分にだけ○○なんですか~」などイヤミにならないよう+当たりさわりないようなかわいい愚痴を言ってみるなど。嫌いでも仲良くなってみるよう人にあわせる。 なんてどうでしょうか。私はできなくてもそう勤めるよう心がけています。いや、できてないな・・・参考にならなかったらごめんね。

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