円満退職に向けて

質問

転職先から内定を頂き、現職場の退職処理に手を付けなければ、という状態の者です。
今回皆様に聞きたいのは、

(1)会社の同僚（全員先輩）に言うタイミング

(2)会社の上司に転職先を告げるのか？

この2点です。転職先からはできるだけ早くと言われています。
皆様のご意見をいただきたいと思います。よろしくお願いします。

回答No.2

tulipe · ベストアンサー

No.1です。

＞（２）についてですが、難しいですね。小さい田舎町ですので

そういう状況ですか・・ですと益々難しいですね。
言ったところで、妬んだりいじめたりしない上司なら良いのですが・・。
転職先は同業社ですか？同業ならやっぱり何としても言わない方がいいと思います。
転職先は今後現会社と関わる可能性があるのでしょうか？その辺りでも対処が変わってくるかと思いますが・・。
万が一何か不都合があってすぐに離職するかもしれませんので「転職して落ち着いたらご挨拶いたしますので」とした方が無難な気がします。
実際、狭い土地で顔を合わせる可能性が高いなら、数ヶ月して落ち着いたらメールかハガキなどで近況報告しても良いのではないでしょうか？

お礼

tulipeさん早速の追加アドバイスありがとうございます。

＞言ったところで、妬んだりいじめたりしない上司なら良いのですが・・。

　上司というのが3名で、3名それぞれが「俺が代表者」という自負がある奇異な会社なので、上司に言う際は全員雁首並べさせて退職を告げようと思います。（一度の機会で済みますし）

　幸い転職先は同業者でなく、今後現会社とも関わることは皆無と思われます。転職先はできる限り伏せておいて、どうしようもないようなら伝えたいと思います。

　私としては、「新しくこの人と付き合うようになったからあなたとは付き合えない」と別れ話をするわけですから、新しい彼女のことは言うべきでもないし、聞くべきでもないと思うのですが...

も～こうなったらその場になった時に臨機応変に対応するしかないと腹くくります。

いろいろと貴重な意見をありがとうございました。

回答No.1

tulipe

(1)について
上司に退職を申し出て退職日が決まったら早急に、といった感じが良いと思います。

（2）について
言わないと思います。しつこく聞かれる場合もあるかと思いますが適当に濁しておいたほうが良いかと・・・現職より大企業へ転職される場合には妬まれるかもしれませんし・・。

お礼

早速のご回答ありがとうございます。

（１）については引継ぎ等あり、「早急に」が基本ですよね。迷惑がかかることもあるのでそのようにしたいと思います。

（２）についてですが、難しいですね。小さい田舎町ですので、次にどこに勤務するかすぐわかってしまうと思われます。しつこく聞いてくることも予想されます。しつこく聞いてくるようなら「どうしても言わないとだめですか？」とでもこちらから逆に質問してみます。

参考になりました。ありがとうございます。