仕事の向き不向きを考える

質問

フリーで仕事をしていまして現在は派遣で
とある仕事をやっています。
現在始まって2ヶ月ちょっとです。

今回は今までよりもステップアップを考えた仕事を選択したのですが
この仕事がどうもうまくいっていません。

全体の半分以上が未経験の業務のせいか、仕事についていけず
周りに迷惑をかけてしまいます。

最近は仲間から「もういいです」などと途中で言い切られることも
あります。これが精神的に厳しく感じます。

今までの経験が生かせるかと思ったのですが、、これが全く出番がなく
自分の想定外でした。
※同じメーカー品を扱うけど職種が違う・・という感じです
こんなことが暫く続いてまして部署内の空気も悪くなり、、
最近は意心地も悪くなってきました。

今回は１例かもしれませんが、仕事の向き不向きを考える時皆さんは
どのくらい様子を見られますか？。

自分は3ヶ月単位更新ですが、、自分が努力して勉強してもあまり先行きが
見えなそうだったら終了しようかと考えています。。

お手数ですがご意見お願い致します。

回答No.1

emily-2006 · ベストアンサー

こんにちは。

向き不向きは非常に職種選びに置いて重要だと思います。自分に向かないものをやっていてもできない自分に対して苦痛になってしまったり、できないことの悪循環で、同僚に色々言われたりして余計苦痛を招いたりします。

自分に余裕を持ってできる範囲で必死にやれば良いのではないでしょうか？
例えば、事務作業が向かない人も居ます。
それより外回りで動いて営業を取るほうが向いてる人。そういうのって、多分様子を見たりする時間が必要というより、気付いたその時が「潮時」なんだと思います。気持ちに気付いてしまった以上、そこを乗り越える事さえ苦痛になるし、それでまたできなかったら余計悪循環な気がします・・・。

それで自信を喪失してしまっては意味がありません。
それよりも、自分の特性を受け入れ、先にも書きましたができる範囲で必死にやれば良いんだと思います。

人には向き不向きがありますから、誰でもスキルアップができたり、キャリア志向が良いと言うわけではあえいません。

一歩一歩で良いと思いますよ。
頑張ってください。

お礼

大変現実的なアドバイスありがとうございました。
そうなんです、今までお客さんから評価された実績とかもあるので
それが全く生かされないとなるとやっぱり環境的な不安があります。。
もうちょっと頑張って様子を見てみます。

回答No.2

noname#71163

向いてなくても、好きなら続けます。
どうしても辞めたいと思ったときは、限界が来るまではとりあえず続けます。
限界というのは、もう本当にできない。と思うまでです。
なんで、「もういいです」って言われるんでしょう。
言われてそのままなんですか？
プロとして恥ずかしくないですか。
わからないことがあるなら誰かに聞いて下さい。
やる気があるとわかる人には、たとえできなくても教えてあげようという気になりますし、仕事は一人でするものではなくみんなでするものですよね。
使えない人、周りに協力しようとしない人は会社には不要です。終了で良いのではないでしょうか。

お礼

＞＞言われてそのままなんですか？
努力して勉強してるって書いてますが。

＞＞誰かに聞いて下さい。
聞いてないなど書いてませんが。

大変無礼で失礼な内容ですね。
勝手な妄想で1人で論じるのは辞めてください。見てて恥ずかしいです。
マナーに反した貴方こそ不要でしょう。

こういった人がいないだけ、仕事は恵まれているかもしれませんね。
ある意味有り難うございました。