倒産した会社で借入れした２０００万の責任は私にあるのか？
- 先月６年間勤めていた会社が倒産しました。倒産原因は社長のワンマン経営による手形不渡りです。４月分の賃金は支払われましたが、５月分は倒産手続き後に支払うことになりました。ところが、最近税務署の人がやってきて、私が２０００万の借入れをしていると言ってきました。しかし、私はその借金のことも書面を書いた覚えもありません。
- 倒産した会社は社員からお金を巻き上げ、他の社員にも消費者金融から借りさせるなど、無茶苦茶な経営をしていました。倒産後に知らされたこの事実に驚きましたが、自分自身は被害を受けていません。
- 現在、社長の行方もわからない状態ですが、この２０００万の借金は私が背負わなければならないのでしょうか？自分自身は借りた覚えもありませんが、税務署の人は会社の報告書で調査に来たと言っています。皆さんのご意見を聞きたいです。
- ベストアンサー
覚えも無い借入金が・・・会社の決裁で！！
途方に暮れてしまい皆さんのご意見を聞きたくて書込みしました。 先月６年間勤めていた会社が倒産しました。 コンピュータの派遣業務をメインで行っている会社でした。 社長のワンマン経営による、手形不渡りの倒産です。 ４月分の賃金は、一応支払って貰い。 ５月分の賃金は、会社が倒産手続きをしてから 解雇予告手当てと共に支払って貰う算段もしました。 （これは社員合同で弁護士を通して行いました。） 一応、落ち着き始めたと思った矢先・・・ 次のような事が、発覚しました。 ここからが、本題で 先日、私の家に税務署の方が来ました。 その時、私は少し外で職探しをしてたのです不在だった為 妻が応対をしたのですが その税務署の方が言うには、 昨年度の会社の決済報告の事で来たようです。 それも、何故か私が会社から 「２０００万を借入れしている」と言うではありませんか・・・ そんな２０００万なんか借りた覚えも無いし そんな書面も書いた覚えも無いです。 しかし、税務署の方が言うには、会社の報告で調査に来たといいます。 元々、倒産した会社は、社員から絞れるだけ絞り おまけに、他の社員に対して消費者金融に金を借りさせて 会社に融資させたりと無茶苦茶な経営をしてたと言う事実もあります。 （これは、倒産した後で知った話で、私は被害は無かったのですが・・・） おまけに、今は社長は行く先も解らない状態です。 この２０００万は、私の借金になるのでしょうか？ 借りた覚えも無い借金を背負わないといけないのでしょうか？ ご意見お待ちしています。
- almajiron9
- お礼率0% (0/4)
- 財務・会計・経理
- 回答数4
- ありがとう数1
- みんなの回答 （4）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
おそらくその2,000万円については社長が会社から社長個人へ抜き出したお金であると思います。 それを勘定科目内訳書上で社長への貸付金で記載してしまうと銀行の評価が下がる、さらには、債権者から倒産後に自分のところに回収がくるのを恐れて社員に貸したように記載したのではないでしょうか？ 倒産するくらいの会社ですので、おそらく消費税や源泉所得税の滞納があるかと思います。税務署も倒産した会社からとることができなければ、会社の財産を貸した先に確認に来たということでしょう。 身に覚えもないし、借用書も書いていないと伝えればおそらく税務署の方はわかってくれるのではないでしょうか？もしくはわかっていながらも裏をとるために一応本人に確認に来たということではないでしょうか。 もし借用書まで偽造しているということであれば、他の債権者が自宅にこないとも限らないので、弁護士に相談をしたほうがよいかと思います。
その他の回答 (3)
- kaichoo
- ベストアンサー率63% (272/431)
なるほど、大変な状況ですね。社長は計画倒産して会社のお金をかなり持ち逃げしているようですね。 しかし、現状なにか被害がでているわけではないようですので、警察へいっても思い通りの対応はしてもらえないのではないでしょうか。 とりあえずその辺は弁護士の指示をあおいで、警察へいくなら一緒に行ってもらえば対応も違うのではないでしょうか？ 問題は費用の面ですが、もし債権者から返還の請求をうけたり、その債権がどこか悪質なところへ流れて行ったりするのはいくら自分が作成した借用書ではないとはいえやはり不安かと思いますので、できるだけ安い費用で、いざそういうことがあったら弁護士に相談しているからそちらに話をしてくれといえる状況にしておけるように相談するのがよいと思います。
- rex55
- ベストアンサー率44% (116/258)
借用証書に関して > 倒産した社長が勝手に書いたようです。 > しかしそれを証明する物が私にはありません。 証書偽造の疑いがあるのではないでしょうか。 警察へご相談または届け出るのもひとつの方法かと思います。
- Interest
- ベストアンサー率31% (207/659)
あなたが借りたという証拠（契約書？）はどうなっていますか？
補足
コメント有難う御座います。 >あなたが借りたという証拠（契約書？）はどうなっていますか？ そんな契約書などありませんし 書いた覚えもありません。 倒産した社長が 勝手に書いたようです。 しかし それを証明する物が私にはありません。
関連するQ&A
- 賃金未払いの会社が求人を出しました。
入社以来、賃金未払いが続いたので2ヶ月で会社を辞めました。 監督署を通して今月末に支払う約束をしたそうですが、開き直ったり平気で嘘をつく社長なので信用していません。 今まで社員が働いてきた分を借金の返済に充てていたそうです。 既に経営が悪化して売上げから給料が出せないとも言っています。 倒産状態なのにいつか業績が上がると途方も無い事を饒舌に語ったそうです。 どうやって給料分のお金を作るのか監督官が問い詰めても、はぐらかしているそうです。 まともな社員は逃げて数人しか残っておらず、会社として機能していません。 以前にも同じように賃金未払いで問題になり、社員が大量に辞めたそうです。 そんな会社が私が辞めた穴埋めをする為に、ハローワークに新たな求人を出しました。 求人票も嘘だらけで騙されて入社して、私の二の舞になるような人がいたら大変です。 間違いなく賃金の未払いが起きると思われます。 そんな訳で、ハローワークに求人の取り消しを求めるような事はできるでしょうか？ 監督署に報告しましたが、担当者が不在だったので連絡待ちです。 他に有効な方法がありましたら教えて下さい。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 実家の会社の倒産について
社員６人の実家が経営している会社が倒産寸前です。もし倒産した場合の私への責任の追及はありますか？私は社長の息子で監査役になっています。私の名義での借金の保証はしていません。 それでも倒産した場合は私の財産などが差し押さえられたりすることはありますか？ よく知識がないのであせっています。
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 会社の倒産⇒社長の自己破産
勤めている会社が倒産することになりました。 現在、社長が弁護士、司法書士等に依頼し、整理を始めているそうです。 従業員については、ほぼ全員が別の会社へ移籍する手はずを整えられているのですが、その他諸々、不明な点、しておくべきこと、ご助言いただければと思い、投稿させていただきました。 １．差し押さえについて 会社が倒産となると、会社の資産の差し押さえがあるかと思うのですが、会社が小さいこともあり、ほとんどのパソコン類等が特定の社員の所有物でまかなわれています。 差し押さえというと、よくテレビなどでは差し押さえの札を貼られている様子が表現されていますが、問答無用でそこにあるものを差し押さえられてしまうのでしょうか？ また、先の述べたとおり、全員が別の会社へ移籍し、今執り行っている業務は引き続き行うのですが、会社所有のパソコンのデータなども何らかの形で保護しておく必要があるのでしょうか？ また、差し押さえ前にデータの削除しておくべきなのでしょうか？ ２．未払い賃金について 未払い賃金が当然のことながらあるのですが、労働基準局に問い合わせた結果、『未払い賃金立替制度』があるので、請求した文書(内容証明など)を残しておくようにと助言をいただきました。 しかし、現状会社に支払い能力は全くなく、あくまで形だけの物です。 会社の社長は『生涯かけてでも返済する』と言っており、私を含め、『念書』という形で、『自己破産後も必ず支払う』と一筆いただくこととなっています。 これらの書類について、特に『念書』は社長個人が自己破産後も何らかの法的効力があるのでしょうか？ ３．借金について 会社の経営状況が傾き始めた頃(実際にはこの時点での負債額が倒産寸前であったのではないかと疑わしい)、今回の倒産の要因となった業務の負債を補填し、社会的に負債のない会社にするためだという理由で、社長にお金を数百万股貸してさせられている社員、元社員が何人かいます。２．でも記載しましたが、現時点で会社に支払い能力は全くないので、現状としては返済できない状況ですが、返済が滞れば、人によっては道ずれで自己破産せざるを得ない状況のものもいます。 社長は倒産後も返済を行っていくと言っていますが、現実的に考えて非常に難しいと考えられます。 こちらも２．と同じく、『念書』をしたためていただくのですが、社長個人が自己破産後も有効となるのでしょうか？ また、現時点で返済していただき、もう一度貸したということにすれば、「免責不認可」ということになり、支払い義務が発生するのでしょうか？ (借金時の経営状況によっては、現時点で「免責不認可」対象となるのでしょうか？) また、有効にならない場合、何らかの法的効力があるようにすることは可能でしょうか？ 気になっている点は、主に以上の点なのですが、他にも何かありましたら、ご助言いただきたく存じます。 どうかよろしくお願い致します。
- 締切済み
- その他（法律）
- 会社経営に借金はつきもの？
こんにちは、みなさんの助言聞かせてください。 私は今、建設業を営む会社に勤めてます。 今、私が後任として代表となり、会社を存続させる方向で話がすすんでいます。 経営状況は、悪いです。 借金もけっこうあるようで３０００万円くらいあるようです。 社長宅も担保に入っており、このままでは家もなくなってしまうようです。 それはなんとか回避すると社長は言っておりましたが。 私としては何とか持ち直して存続・発展と考えてはいるのですが、 決心がつかず悩んでます。 会社の経営で借金は、普通なんでしょうか？ 今回の場合は経営のため意外にオマケがついてる状況ですが。 これから、銀行等に融資を相談に行こうと思ってます。 経営者としての心構えも教えていただけると参考になります。 何にしても私の心持ち一つなのでしょうが、皆さんの意見も聞けたら非常に助かります。 よろしくお願いします。 文章下手ですいません。
- ベストアンサー
- 起業・開業・会社設立
- 賃金未払いのまま倒産
以前まで勤めていたお店(パブ)が、未払い賃金を残したまま、倒産することになりそうです…。 お店は、社長(オーナー)個人が経営する形ではなく、○○株式会社が経営するお店…という形になっています。 しかし、○○株式会社といっても、実体は社長の親族だけが名を連ねる親族企業(会社は社長の自宅)で、実態は、社長個人で経営しているお店と変わりありません。 ２ヶ月ほど前から労基署に未払い賃金の申請はしてあります。 しかし、監督官は「社長にはお金はない。だからお店の日々の売上から、あなたの未払い賃金を少しずつでも支払ってもらうようにすることをお勧めします」とのこと。 しかし、お店も売上が殆ど無く、なかなか未払い賃金を支払ってはもらえず今日まで来てしまいました。 労連に相談した際には「倒産したら立替払制度があるから大丈夫ですよ」と言われましたが、労基署に聞くと「夜のお店だから、倒産しても十中八九、立替払制度は使えないと思ってもらっておいたほうがいいでしょう」とのこと…。 さらに、簡易裁判所や労働弁護団に相談すると、会社が倒産したら、社長個人にはもう従業員の未払い賃金を支払う責任もなくなるので、訴訟を起こしても難しいかも知れないと言われました…。 社長本人も「会社は法人だから、潰れたら私に(未払い賃金の)支払い責任はなくなるよ」と、常々言っていました。 社長は、もし会社が倒産したら、自分の持ち家と土地を売って、社長個人名義の借金を完済し、余ったお金は、社長自身が余生を過ごすためのお金にあてる。そのお金を従業員の未払い賃金に充てるかどうかはわからない(おそらく充てるつもりは、まず無いと思われます)と、私にも言っていました。 弁護士さんには「法人格否認となれば、会社が倒産したとしても社長個人に支払いの責任は残るが、弁護士じゃない一般の人がその知識や手続きが出来るのかというと、難しいでしょう」と言われました。 未払い賃金を残したまま、お店(会社)が倒産するかも知れない。 この状況で、どうにか未払い賃金を支払ってもらう(もらえる)為の良い方法はありますでしょうか？ もはや社長の(責任ではなく)善意？に任せるしかないのでしょうか？ 社長は、我々、従業員が賃金未払いで苦しんでいる間も、自分はお店の売上で、毎日毎日パチンコ屋に通い詰めていたような人です…。 どうか何か良い策がありましたら、お教え下さい。 お願いします。
- ベストアンサー
- その他（法律）
- 会社が売却？
勤務する会社の経営が立ち行かなくなったので、別の会社に社員全員移行する、ただし現在所属の会社は倒産？するわけではなく、現社長が引き続き経営を続けていく。 という状況って、つまり、社長は自分の社員を全員売り払って、そのお金で自分の会社を再建することにした、ということですよね・・・？？ 友人がそのような境遇におり、友人はイマイチ状況が分かっていないようで十分な情報が得られていないのですが、「合併」でもなく「吸収」でもなく、こういうの経済用語で何と言うのでしょうか？
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 会社倒産…寸前…どうすれば？
会社倒産…寸前…どうすれば？ 本日給料日ですが、会社に３万円しかお金がなく社員に給料を払う事も、また 下請やそれ以外の支払も出来ない状態です。 事実上倒産？！と思います。 まだ社長は不渡りも出していない現状で、資金繰りに駆け回ってますが、 はっきり言って無理だと思います。 この場合、社員の給料は国から補償されるらしいのですが、どれくらい保証されるんでしょうか? 私の給料は総支給額１８万で控除があって引かれて手取り１６万です。 この時、全額国が補償をしてくれるのでしょうか? 宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- その他（法律）
補足
コメント有難う御座います。 >倒産後に自分のところに回収がくるのを恐れて >社員に貸したように記載したのではないでしょうか？ 確かにそうかも解りませんね。 後は、社長自らがに使った金額をごまかす為なのかも 解りません。 この金額は、私が2000万で あと数人の社員も2000万が居て・・・ 合計、１億以上になるみたいです。 >消費税や源泉所得税の滞納があるかと思います。 滞納の件は、雇用保険もありましたし （一応、失業保険は何とか出るようになりましたが・・・） 市民税もありました。 あとその他の税金部分も滞納があるようです。 >裏をとるために一応本人に確認に来たと >いうことではないでしょうか。 それならば良いのですが・・・ >他の債権者が自宅にこないとも限らない そうですよね・・・ 弁護士だけに相談するだけでOKなのでしょうか？ それと警察にも被害届を出した方が良いでしょうか？ 重ね重ね・・・質問ばかりで 申し訳ありませんが、お知恵を御貸し下さい。 宜しくお願いします。