転職について…（鬱後）

質問

会社員２年目で休職中の女です。
女性が多い職場でいじめや嫌がらせを受け、我慢をしていたのですが、ある日過呼吸になり倒れ、そのまま休職中になりました。
３ヶ月休み、会社から距離を置く事で大分精神状態や身体はマシになり、でも職場に戻ることはできないため（異動が出来ないため）退職する予定です。
ここでアドバイスをいただきたいのですが、転職をする際には転職理由が必要になります。
しかし、いちばんの理由は体調、人間関係、会社の雰囲気です。
現在地方銀行で、銀行業務にもあまり興味は持てませんが、人間関係と、激しい競争、お客さんに売りつける姿勢が当たり前　という事も辛いです。
考え方が甘い部分がある事は分かっているのですが、そういった事が辛く、また強制的に転職せざるを得ない場合は、どのように言えば良いのでしょうか。
ネガティブなことしか思いつかず、また現在自分への自信も失っている状態のため、面接に受かる気がしません。

このような場合はどうすれば良いと思いますか？

誹謗中傷は無しでお願いいたします。
真剣に悩んでいるので、よろしくお願いいたします。

回答No.4

ithi

chocoberry7 さん、こんばんは。

1年位、転職は考えたほうがいいんじゃないですか？心療科のお医者さんは大丈夫と太鼓判を押してくれたんですか？
それよりも心と体の健康ですよ。そちらが治らなければ、その後の人生何もうなくいかないと思いますよ。

回答No.3

山田 太郎（@f_a_007）

＞転職をする際には転職理由が必要になります。

この認識がおかしいですよ。転職するのに理由なんて不要。

回答No.2

gurennnisomaru

退職理由なんか一身上の都合でいいじゃん。

次の就職の面接で聞かれたら、ノルマがキツかったとか条件が合わなかったとか、何か言えばいい。

売り付けるとか激しい競争が嫌なら、転職先はそういうのが無いとこ行ったらいいよ。
清掃業者とか警備とかがいいんじゃない？

回答No.1

nihonsumire

転職理由の文意がつかめません。お勤めの会社を辞める理由のようにも受け取れます。それなら、何を聞かれても、一身上の都合でいいです。これ以上のことを言わない方が、後味が良いかと思います。
　転職の意思を固めてるなら、次のステップのことを考えた方がいいと思います。これについては、別途質問してください。
　文意を誤って解釈していたら、ごめんなさい。