ベストアンサー 一般に契約社員というのは正社員に比べて給与が低いのですか？ 2010/05/19 17:33 一般に契約社員というのは正社員に比べて給与が低いのですか？ みんなの回答 （2） 専門家の回答 質問者が選んだベストアンサー ベストアンサー mnabe ベストアンサー率33% (427/1283) 2010/05/19 17:42 回答No.1 契約によると思います。 一般にと言う事ですが、全部が全部、正社員よりも低いとは限りません。 また給与と言う意味合いでは、違うのかも知れませんが、収入と言う意味では、契約社員の方が多い場合も有ります。専門職の場合にはその傾向が強いと思います。 通報する ありがとう 0 広告を見て他の回答を表示する（1） その他の回答 (1) mappy0213 ベストアンサー率26% (1706/6353) 2010/05/19 17:48 回答No.2 すべては契約次第ですね 一概に低いとはいえません。 大体の会社では社会保障の面での差ってのはでてくるとおもいますけどね 通報する ありがとう 0 カテゴリ ビジネス・キャリア就職・転職・働き方就職・就活 関連するQ&A 正社員になって給与が大幅に下がりました。 契約社員から正社員になり、給与が大幅に下がりました。 その際、給与について交渉の機会は与えられませんでした。 契約社員時は手取りが20万円以上ありましたが、現在(正社員)の手取りは１３万円台です。 賞与はいただけるようになりましたが、所得全体で見ると大きく下がっています。 せめて、正社員になる前に給与について説明があれば、契約社員のままでいるという選択肢もあったのですが。。。 結果的には説明なしに給与が下がったような形になったのですが、これって労基とかに違反しないものでしょうか。 正社員になれただけでありがたいことだというのはわかるのですが、正直なところ生活が苦しいです。 正社員が難しいから契約 正社員が難しいから契約 現在無職で転職活動5ヶ月のものです。 事務系の正社員で転職活動していますが正社員では厳しく、たまたま契約社員で内定をもらいました。 正社員として内定をもらいたいのですが、最近のハローワークの状況は期待出来ないですし。転職エージェント・求人サイトなどから応募もしましたが正社員募集は1人の求人に対し応募が100人・200人です。年令(37才）からすると正社員はもう難しい年令でしょうか？ 契約社員で働いても正社員にならないと生活は安定しないですし、給与も安く、正社員から「契約」ということで上から目線なります、いくら頑張っても会社の状況で簡単に切られるので不安です。契約期間中は転職出来ないし、契約社員で更新満了されたレベルの人が正社員で転職活動しても今より難しくなるのは当然だと思います。 正社員で活動していくかとりあえず契約社員で働くか迷っています。 正社員から契約社員 正社員から契約社員 現在正社員で勤めている会社を辞めて、別の会社に契約社員で入社しようか悩んでいます。 モチベーションもあがらず、仕事に誇りが持てません。しかし、契約社員になると雇用や給与面で差がでると思います。 結婚し、子供もいる中で、転職するべきか否か…意見を聞かせてください。 一般的には正社員から契約社員に転職しない方が良いか 一般的には正社員から、未経験の業種、職種に転職してまで契約社員に転職しない方が良いでしょうか。 そのまま正社員に登用されればいいですが、仕事に適正がなければそのまま契約更新されず失業もあり得るでしょうか。 ご意見よろしくお願いいたします。 正社員と契約社員の手当てについて 私の主人はある会社で契約社員として働いて4年になります。 正社員の方と全く同様の仕事をしていますが、給与面で大きな差があるので不満に思っています。 正社員の方は給与が良い他に住宅手当や扶養手当など、いろいろな手当てが受けられますが、契約社員の場合は一切ありません。 この金額で…と契約して働いているので文句を言う筋合いはないのかもしれませんが、年間100万近く差があるのでやはり悔しい気持ちが出てきます。 少ない給与であるならばそれなりの仕事内容であれば問題ないと思うのですが、全く同じ仕事をしているとなると… 正社員になるのは来年まで待ってくれ、また来年まで…と毎年先延ばしです。 転職するしか方法はないのでしょうか？ 何かいいアドバイスありましたらお願いいたします。 契約社員から正社員へ 32歳既婚子供なし女性です。 契約社員として5年勤務し6年目の今年、正社員にと誘われました。 正社員と契約社員の違い ・契約社員は賞与が正社員の半分くらいしか支給されない ・契約更新が1年に1回ある 他は同じです。 正社員になるにあたっての条件 １．基本給を5000円下げる →契約社員の基本給の設定が高めである、他の同年齢の女性社員とのバランスのためというような説明がありました。 ２．契約社員としての5年間は清算し正社員として仕切りなおす →3年以上勤めて初めて退職金を受け取れるのですが、清算されてしまうと正社員としてのはじめの3年間が退職金支給の対象期間外となり少し損をした気分・・ 賞与が増えるので長い目で見れば正社員になればいいのですが、条件２のようなことは一般的なやり方なのでしょうか？ できれば清算されたくないです。 契約社員から正社員へ雇用形態の変更に伴う給与支払いについて 契約社員から正社員へ雇用形態の変更に伴う給与支払いについて ご意見いただければと思います。 給与支払日が 契約社員：月末締めの翌月10日払い 正社員：月末締めの翌月25日払い のようになっています。 正社員化に伴う給与支払い日が 6月10日（契約社員での5月分） 6月30日（契約社員での一時金分） 7月10日（支払い無し） 8月25日（契約社員での6月分と正社員での7月分） と言われました。 正直、これでは約2ヶ月間を生活することは困難です。 （6月30日に一時金の支払いがありますが10万円弱です） 解決にはどういった行動をしてゆけば良いでしょうか？ ご意見いただければ幸いです。 派遣社員、契約社員、正社員の違いについて 派遣は3ヶ月更新、最長3年派遣会社から給与が出ている、契約社員は1年ごとに更新（会社によって違うかもしれませんが）で勤務先（表現があっているかはわかりませんが）から給与が出ている、正社員は更新などはなく勤務先から給与が出ているという感じで合っていますか。 私のイメージだと辞めるのも楽そうですが派遣社員、契約社員ともに更新時に切られるのではないかと毎回ドキドキしなければいけないのでしょうか。 また、正社員は解雇するのが大変難しいと聞いたことがありますが契約社員はたとえ数十年働いていたとしても会社の都合により簡単に契約終了とされてしまうこともあるのでしょうか。 そうなると、派遣社員と契約社員は給与の出所と契約期間の有無の違いがあるだけと考えていいのでしょうか。 契約社員から正社員へ 正社員募集で面接にいったところ契約社員からスタートして欲しいといわれました。総務の方からは契約社員から正社員に登用される人は多い云々と聞かされました。契約社員から正社員になれることはありえるのか不安です。契約社員から正社員になれる確率って多いのでしょうか？ 【一般事務】 正社員、契約社員＜派遣社員？ 都内在住20代女です。 一般事務の求人情報を見ていると 派遣なら1500円×一日8時間×22日＝264,000 に対して 正社員、契約社員なら 月18万～ など多数見かけます。 正社員でも 家から近ければ大した交通費にならないし ボーナスも寸志なら派遣のほうがいいのかなと思います。 特殊なスキルがあっての派遣社員ならまだしも 一般事務でこんな高額なのは いつ契約満了になるわからないリスクが賃金に加算されているのでしょうか？ 正社員だっていつ切られてもわからない時代なので 同じ業務、勤務地を希望なら派遣を選択したほうが得策ですか？ よろしくお願いします。 正社員で、給与体制は「日給」。 正社員で、給与体制は「日給」。 休んだら、その日の分を引かれてしまう。 契約書には「●月●日から●月●日までの契約」と書いてありました。 正社員で入社したはずなのに・・・・。 こんな会社あるのでしょうか？ 契約社員から正社員へ 契約社員（1年契約）で就職し、今回、上司から正社員へ登録変更して働かないかと提案がありました。（今、4ヶ月目です。来月から、正社員へ変更してもらえるみたいです。） 変更後の条件等はお給料が5000円ほどUPする他は、変更はないみたいです。 契約社員から正社員へなれるのは嬉しいのですが、正直言って、仕事内容も面接時に聞いていたよりも複雑で（一般事務員で募集でしたが、今は、経理、貿易事務、総務関係等全般もやってます）続けていけそうにありません。 入社して2ヶ月目で辞めたい意思は伝えたのですが、今は、人がいなく（前任者が辞めるとの理由）、新しく募集する経費も時間的余裕もないとの理由で、とりあえず続けて欲しいと言われ、自分でもまだ、2ヶ月だし、がんばればやれるのかもとも思い続けてきました。 今回、正社員への登録の話があり、拘束感を感じ、ちょっと怖くなって、まだ、返事はしていません。 正社員になって、「やっぱり続けられません」で辞めると何か、ペナルティがあったりするのでしょうか。あと、転職の際にもダメージになりますか。 このまま、契約社員で1年後に辞めるにしても、続けていけるのか心配です。 少しずるい気はするのですが、５０００円でも多くいただけるのなら、正社員で何ヶ月かでも働いて辞めたいなとも思っています。（契約社員の今のお給料が、安い方なので、生活が厳しいです） 続けていけるなら、それが一番なのですが。 何か、いいアドバイスがあれば教えてください。 お願いします。 一般常雇と正社員は同じですか？ 一般常雇と正社員は同じですか？ 一般常雇・・・雇用契約期間が１年を超える者又は雇用契約期間を定めないで雇われている者で「会社などの役員」以外の者 正規の職員・従業員・・・・・・勤め先で一般職員や正社員などと呼ばれている人 切り口が違うだけで同じ物ですか？ ここが違うという点はありますか？ 正社員と契約社員 正社員と契約社員 初めまして。皆様に質問があります。 履歴書に正社員を契約社員と偽って書いた場合、何か問題は生じてきますか？ （正社員の短期間での転職を考えており） 宜しくお願い致します。 正社員から契約社員へ戻りたい はじめまして。 おかしな質問かなとも思うのですが…現在正社員として働いている会社で、契約社員に戻りたいです。 業種は一般職です。以前は非常に真剣に…スクラム組む勢いで仕事に取り組んでいましたが、その結果体調を崩し、考え方が180度変わってしまいました。今は体と将来を何よりも一番に考えています。 ○一定期間契約社員として勤め、その後正社員へ登用 ○その際、諸手当が減給 ○勤める年数ごとに各手当てが上がるので正社員でいた方がいいとの説明を受けたが、そこまで長く勤める気はなくなっている ○正社員になった事で業務外の仕事（？）もある 辞めた方が話が早いかも…と思ったりもします。 このご時世に我侭なことは百も承知です。ですが、そんな事が出来るのか、した事がある人はいらっしゃるのか、知りたいのです。 教えてください。 客先常駐型の正社員と契約社員について 正社員と契約社員の雇用形態のメリットとデメリットについて教えて頂きたく質問しました。 今日のIT業界における上記２種の特徴を自分なりに以下に考えました。 正社員 ・各種保険がある（社会保険、厚生年金） ・休暇がある（有給の範囲内） ・次の現場が決まらなくても給与が支払いがある ・給与が契約社員より低い ・自分から希望する職種に就けない場合がある 契約社員 ・各種保険がある（社会保険、厚生年金） ・休暇がある？（有給の範囲内） ・次の現場が決まってから雇用関係が生じる（決まらないと無職と同じ） ・給与が正社員より高い ・自分から納得出来る希望する職種に就ける まとめて見ると、契約社員のほうがメリットがあるような気がします。 雇用が安定しているのは正社員ですが、これも次の現場が酷い所なら辞めてしまう可能性もあり ますし、自分のスキルアップ出来る場所では無い可能性もあると思うのですが… IT業界での正社員と契約社員の定義は異業種とは異なる気がするのですが、 皆様どのように感じているのでしょうか？ 正社員と契約社員、どちらにするか悩んでるのはなぜなのでしょうか？ 時々質問者に 正社員と契約社員どちらにするか悩んでる質問を見ますが 雇用期間が定まっていない、正社員だと転職時に有利と この２点だけでも正社員がいいように思うのですが・・・ 正社員になれるのに わざわざ契約社員に行こうとするのは どんな時なのでしょうか？ あ！もちろん短期間だけ働きたいは除外です 御意見よろしくお願いします 正社員から契約社員への変更 昨日、私の彼氏が上司に会社に呼ばれて、4/1より正社員から契約社員へ変更になると言われたそうです。 以前にその様な事を上司に言われてたのですがとうとう正式に辞令が出ました。 ＣＧプログラマーとして働いていて、同僚の一部の人は既に正社員から契約社員へと変えられて働いているそうですが、会社の方針で残り殆どの人が正社員から契約社員へと変えられているそうです。 元々ボーナスもなく、それほど大きな会社ではなかったのですが、正社員だったので月々の給与は出ていました。しかし契約社員となれば仕事があまり回って来ない上に歩合制となる為かなり収入は減ってくるみたいです。 退職金は出ないという事なのですが会社の都合で正社員としては退職する事になったので会社都合という事で退職金は出ないものでしょうか？ 彼氏自体も相当に落ち込んでいて私もどう支えてイイか分からないです。 3年半も付き合って彼氏も私も20代後半でこれからの事を考えていきたい時にこんな事になってしまってとても不安です。 正社員から契約社員へなること ２３歳ＯＬです。 社会人３年目。転職を考えています。 今は事務の仕事をしています。 現在、転職の候補にいれているのでが、ＪＲのグリーンスタッフ。 契約社員ですが、正社員への道も開かれているそうです。 正社員をやめて、契約社員になることに抵抗がありますが、 大手の会社ということで、将来正社員になったときには、 とてもいいので社ないかと思っています。 皆さんだったら、どうしますか？ 思い切って、正社員から契約社員へなりますか？ 正社員か契約社員か いま転職活動していて２社正社員と契約社員の内定を頂きました。 正社員のほうは正直あまり関心がわかないような仕事です。契約社員のほうは自分が関心がありやってみたい仕事です。契約社員のほうは正社員登用の実績がしっかりあるのですが、自分がなれるのか不安に思います。いま32です。契約社員に挑戦するのにはリスクが高すぎるでしょうか？
