後継者を見つける方法

質問

自分は今、世田谷のラーメン店でアルバイトをしています。違う職種に興味があり転職を考えているのですが、人手が足りず辞める事ができません。会社側では求人に対して動いてくれる気配は全くなく、自分で探すしかないのですが、何とかお金をかけずに個人で後継者を探す方法はないでしょうか？本当に困っています。何か良いアイデアあれば知恵を貸して下さい。お願いします。

回答No.4

mat983

http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_m.html

Ｎｏ３です。
大変な事を頼まれてしまいましたね。
私なら上記のハローワークで申し込みをします。
無料なのでアプローチしやすいです。
頑張ってください。

回答No.3

mat983

頼まれたなら別ですが、
アルバイトの方で後任を探して辞める方などどこにもいません。
人手が足りないのは会社の責任で、質問者さんの責任ではありません。
不景気な今、会社がお金を出せば必ず人は集まります。
気にせず辞めることです。

お礼

回答ありがとうございました。mat983さんの言う通り、頼まれてしまって困っています。会社との付き合いも長いのでなるべく条件をのんで去りたいのですが、良いアイデアありますか？

回答No.2

中京区 桑原町（@l4330）

後任を見つけるのは経営者の仕事です。
気にせずに辞めてください

補足

回答ありがとうございます。しかし、長いこと働いていた会社なのでなるべく会社側の条件に近い方法で去りたいと考えています。バイトで後任を見つけるなどありえない話、それでも条件をのむのはおかしな話だと言うことは承知しています。常識からはずれた質問で申し訳ありませんが、一緒に探す方法をもう一度考えていただけますか？お願いします。

回答No.1

zorro

後継者を探すのはあなたの仕事ではなく店の仕事です。最低２週間前に退職の意思表示をしてください。後継者がいなくてもあなたの責任ではありません。

補足

回答ありがとうございます。転職の話を会社側に話してから一か月近く経ちました。その間何度か話し合いをしているのですが、会社側の辞める条件としては後任を連れてくる事でした。一般企業ではありえない条件とは承知していますが、良い形で辞めるすべは後任を探す以外は見当たりません。百歩譲って何か方法あれば教えて下さい。宜しくお願いします。