25歳女です。

質問

25歳女です。
大学卒業後派遣で一年、その後某大手書店で契約社員を八ヶ月で今転職活動中です。
このスペックで正社員は難しいですか？

回答No.4

noname#94337 · ベストアンサー

はじめまして　jcg02524です。

最初に・・・
「何になるのか」を基点としてご質問されると良い回答が得られると思います。
また、専門家ではありませんが意味合い的にspec(仕様)ではなくcareer(経歴、履歴)ではないのかなあと感じました。

回答したいと思います。
会社の規模にもよりますが「正社員」にはなれる年齢だと思います。
ただ、年齢が上がるにつれ、会社の要求する人材像も上がってきます。

今のminanminanさんに必要なのは「資格」かもしれません。
※無いよりは有ったほうが当然いい結果になります。
今まで働いてきた会社での勤続年数が少ないためです。

最後に・・・
ご質問の文面で面接官から
当然かもしれませんが
「大学を卒業してから勤め期間以外の約１年半は何をしていたのか」
「何故、派遣をやめたのか」
は最低聞かれるかもしれませんね。

また、会社側は「人柄」「会社内で通用するか」「将来的に必要になる人材か」「言葉使い、文章の書き方はできているか」なども見ています。
頑張ってくださいね。

回答No.5

hkinntoki7

２５歳で未経験者ですから厳しいと思います。
　狙うなら公務員の中途（選考試験あり）とか企業規模を縮小すれば求人があると思います。
　とは言え転職活動中のご自身が厳しさを一番実感されているのではないかと思います。

回答No.3

crime0331

一度、正社員の道を外れると、日本社会では、正社員での登用は厳しいと思います。

また、勤めていた年数がどちらも短いですし、説得力に欠ける気がします。

また、新卒時でも、女性は企業に採用してもらうには、かなり苦労と努力が必要でしたので、即、正社員としての登用はなかなかないんじゃないかな、と思います。

質問者さんの人間性などもあるでしょうから、一概には言えないとは思いますが、契約→正社員の道も残されている、といった扱いが多いんじゃないかと思います。

回答No.2

Asgrim

どのような会社の正社員をご希望なのか分かりませんが、なぜ就職活動をされなかったのかは聞かれると思います。
一般的には皆就職活動をしますので、それをしなかった理由が明確でないと、採用時にあまり続かないのではないか？と言う不安を持たれると思います。

どんな経歴であろうと、企業が求めるスキルを持っていればどこかで採用されます。あくまでも採用で見られるスペックはスキルです。
まったく関係のない業種やこれといった特筆すべきスキルが無い場合は、企業側もポテンシャル採用になりますので、その場合は続けて勤務してくれるかと言った所を見ますので、派遣で働いた理由、今転職活動をしている理由、志望動機、その会社で何がしたいか、を明確にアピールできないといけません。

非常に一般論になりますが、結局普遍的な事実なので一般論になるわけです。あと、面接も結局人間がやっていますので、面接担当との相性というのも出てきます。
結局はご縁の世界ですので、がんばって活動してください。
幸運をお祈りしています。

回答No.1

monmo01

営業ですか？事務ですか？
それによっても違ってきます。
特に事務は人気もあるため、年数とスキルが求められることが多いです。

質問者様の計一年と八ヶ月の社会人経験（仕事）に一貫性のあるものであれば、そのスキルに見合った仕事を探すのは比較的容易だとは思います。

もしそうでなくとも、好き嫌い言わなければ、若さでまだなんとかなるんではないでしょうか。

補足

ありがとうございます。
若さで何とかなればいいのですが。。。ｗ