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27才で正社員経験が無い場合
i-my-meの回答
- i-my-me
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こんばんは。 今、正社員で探したほうがよいのではないでしょうか？ 男性の場合どれくらいの需要があるかわかりませんが、派遣から正社員になれる可能性のある「紹介予定派遣」という制度もありますし。 正社員でも最初の３ヶ月くらいは試用期間がある会社が多いと思いますので、その間に自分と会社の相性も少しはわかるかと思います。 対人関係に関しては、私も得意ではありません。 職場では「職場用の自分」がいます。 プライベートではないので、ある程度人間関係を円滑にするための役作り？みたいなのも必要だと思います^^; ただ、自分の中で我慢できる程度で・・ですけど。 私は正社員で６年勤務し、その後契約社員を２年半。 その後異業種で派遣社員を約１年程度。 今年に入ってから、紹介予定派遣制度を利用し、今は一応正社員で勤務しています。 異業種を希望したため、派遣でも仕事が見つかるまで３ヶ月かかりました。 いざ、正社員って考えた時、私は３０歳を越えていましたので、就活は本当に厳しかったです。 書類選考で何十社も落ちましたし。 今までの経験を考慮すると記載してあっても、先方にとっては、やはり３０歳を超えていると若い人に比べると落とされる確率は高いような気がします・・・。 今がチャンスだと思って、就活をしてみてはいかがでしょうか？ ネットや就職情報雑誌、ハローワークなど情報を提供してくれる場所は沢山ありますし。 就活をしている時って、仕事をしていた時には考えることがなかったことを沢山考える良い機会でもあると思いますよ(^^) 長文の回答すみません。 今年の始めまで私も悩んでいた事柄なので、つい書き込んでしまいました。 ２７歳は、まだまだ大丈夫(*^^)v
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