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会社でのイジメ

bericomの回答

  • bericom
  • ベストアンサー率26% (9/34)
回答No.7

ⅰ. 空気を読む。 自然体で居る。 自分に自信を持って行動する。 スキを見せない。 などでしょうか。 空気の読めない行動する人というのは疎ましく思われがちです。 自然体でいることでストレスをためにくく頭がすっきりします。 自分に自信のない人はオドオドとしていて敬遠されることもあります。 スキあらばいじめをしようと思う人間も居ます。 いじめというのは理不尽だろうがなんだろうがきっかけというものが存在します。 今回何故いじめを受けたのか、原因を探るのがとりあえず先決だと思います。 ⅱ. まずそれが本当に理不尽ないじめだったのかを考える。 自分が悪いと思われる原因がなければきっかけとなった行動を考える。 自分が正しいと貫く場合は真っ向から対抗し、 どうでもよければ無視する。 などでしょうか。 もしかすると気づかず自分が悪い行動をしてしまう場合もあります。 気づいたら早いうちに謝罪をするべきでしょう。 そういう行動がなければ問い詰めるなり、怒るなりして行動を起こすべきだと思います。 小さなことで、どうでもいいことなら無視するに限ります。 無視が一番いいと思いますよ。 いじめというのは対抗されると徒党を組んで卑怯な方向へ走ることもあります。 そんなことになったら鬱陶しいことこの上ないです。 ⅲ. いじめのために掛ける時間が勿体無いです。 その時間を自分に掛けた方が良いですよ。 それに、上司も騙されていて、貴方の味方が誰も居ない状態ならばリスクが大きすぎます。 いじめに復讐するリスクなんてあえて背負うことはないと思います。 元気だしてくださいね。 もうすっかり忘れた方が良いですよ。

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