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派遣
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- marissa-r
- ベストアンサー率21% (634/3008)
社員とは派遣会社からすれば“お客様の会社の社員”て事よね まあ、やり方は汚いけど不正ではないよね 派遣会社からすれば嫌でも断れない立場でしょう その社員と繋がっていると言う事は、その社員を通して派遣会社に何らメリットがある、て事なのよね これは基準局とかに申し立てしても話しを聞いてくれるだけでラッキー、て感じだと思うよ もし派遣会社が脅されているなら、派遣会社の社長か担当者が申し立てする筈だし そう言う感じでないなら無駄に終わる たぶん、よくある話しだよ 派遣会社て所詮は人との繋がりでしょ 互いが互いを庇うだろうね
派遣先（今お勤めしている会社）の社員より上に、権限を持った方がいらっしゃればその方にお話ししてみましょう。 違う派遣会社の本社などへの苦情も申し上げるのがいいかと思います。 派遣は不安定なのは確かです。でも生活がかかっているのですから小学生みたいな理由（自分と親しい友人を入れたいから）で契約を切るなんて酷いですよね。。。
お礼
有難うございます。やはり辞めさせられたＳＶと同じ派遣会社の友人は、営業や社内のスタッフ相談室に訴えたそうですがメーカーの社員が間に入りもみ消したそうです。
- 中京区 桑原町（@l4330）
- ベストアンサー率22% (4373/19604)
派遣は期間がくれば契約を更新するか、終了するか判断されます その判断の理由に好き嫌い、本人の成績、会社の業績、など色々ありますが理由は何でも良いのです 嘘をついて貴方の信用を落とされたのならSVを名誉毀損で訴えるしかないでしょうね
お礼
有難うございます。参考になります。
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