女は男より劣っているんだ！（男）

質問

と言いたげな男性の言動にとても傷つき悲しくなり腹が立ちます。
なぜ女を見下すのでしょうか？
当たり前だ！劣っているから見下すんだ！というあなたは
どのような点が自分は優れていると思いますか？

会社員時代、私は若くして出世しました。
ひとりだけ給料爆上げ、仕切る立場になりました。
上司と役員が認めてくれたからです。
まさに放送中のドラマ「天皇の料理番」のようで、
引き上げられてから男性からの嫌がらせ嫌味は日常茶飯でした。
何を言われてもドラマのように殴りかかる事はできないので、耐えていました。

ベンチャーで男性９割の会社で、
競争を促すという様な理由で他人の給料を閲覧できるシステムだった為
自分が大幅昇給した時はこれから起こることが予想できて
胃が痛くなりました。

「女の癖に」「想像妊娠してんじゃないの」「女捨ててる」「教えて下さいよー大先生」
「だから女は」「さっさと結婚して子供産んだ方がいいよ？笑」「女の武器を使ってる」
「あいつ母親いないんじゃないの？」「何でお前で俺じゃないんだよ！」
「俺の方ができる」「何でそんなに給料あがったんですか！？怒」
子をもつ親など、ひとまわり以上も年上から後輩までありもしない事や嫌味などを
日常的に聞こえるように、または直接言ってきました。
サーバー上の私のデータを勝手に削除したり、私の写真を撮ってそれを変に改変して遊んだり
勝手に裏で韓国人認定されていたり、考えもつかないような様々に幼稚な方法で
嫌がらせ・差別されました。

そのうちご飯が食べられなくなり、夜も眠れなくなりました。
仕事自体も長期のプロジェクトで徹夜の続く激務でしたので、
精神的にも肉体的にも追い込まれていきました。

自分が倒れたり抜けたら誰も収拾がつけられないという事で、
辛くてもゾンビのように毎朝体を引きずり職場に行き仕事をこなしましたが、
「あいつまだ会社来てんの？笑」
など言われ続け、とうとう上司に相談して役員が対処したのち何人か退職し、
残った人からの嫌がらせもマシになりましたが、
結局体調不良は治らず、プロジェクトを終え、半年くらい引き止められた後
その職場を退職しました。

それ以来「女は・・・」という文言で始まる様な、女性を侮蔑する言葉に対し
異常なアレルギー反応を起こすようになり、聞き流せない、
その事が耳に入ると怒りで精神的に普通の状態ではなくなるようになりました。

何かを下げる事で、または見下す事で優越感を感じたい、
自分はダメじゃないんだと信じたい、自分はできるんだ、偉いんだ、
そういう部分が少なからず男性にはあります。

性ホルモンと脳の構造上の違いでそうなるらしいですが、
私は男性のそういう部分をどうしても容認できません。
自分が感じた劣等感をどうにかしようと攻撃してくるわけですが、
そのような時と言った後の心の中はどういう感情がわいているのでしょうか？
私は「女の癖に！」などと言ったら逆に自分がみじめになるのではないかと思いますが。
女のお子さんをもつ人は、自分の子供が
同じような事を男性から言われたりされたりしているのを想像したら
一体どのように思うのでしょうか。

私を苛めていたうちのひとりのおじさんが上司に呼び出され、
クビにされかけた時「そんなつもりじゃなかった・・・」等と泣いたらしく
その後「俺って何でこんなガキなんだろ・・・」と他の人にぼやいているのを
聞きましたが、幼稚だという自覚は皆あるんでしょうか？

回答No.6

bekky1

【何かを下げる事で、または見下す事で優越感を感じたい、
自分はダメじゃないんだと信じたい、自分はできるんだ、偉いんだ、
そういう部分が少なからず男性にはあります。】

ええ、闘士である、アナタは実に慧眼です。
かのエリザベス女王一世でさえ、水溜りに、マントを広げてくれた何とか伯が
素敵・・・と思ったくらいですから。
ジェントルマンとか、レディファーストとかいろいろ表現、評価方法はあるでしょうけど、裏返せば、所詮、女はこんなもの、庇護下において当然の俺様の
裏側がマナーになっているだけのこと。

なので、デートでおごられれて当然と思うような女性もまた、それに対する
阿吽の呼吸です。

相手を立てているように見えて、実はそうではない、そういう事例は
並べるに多すぎる。

いつでも肩肘はって生きていく必要はないけど、’やさしさ’の
正体は見極めないと、後でね、実は、本質を隠すための、
マナー化？された、偽装を見せられていたとそれも多いのです。

なので、アナタが昇進したのも、会社側の、一種、女性蔑視の裏側です。
わかるかな？
優秀でも、男性9割なら、女性を犠牲にして何の心の痛みもないと
気がつくべきです。
女性に嫉妬する、いらない男を排除して（実際クビにされたのでしょう？）、
もちろん、それ以下の男にも、置いていてやるけどもと、
はっきりとランク付けして。
（あなたが上だとはっきり確定、確認させ、お前ら女以下なんだぞとね）

そして、さらに突き抜ける女だったら、買い物・・・という意識です。
使い捨てだから、そこまで出来る。

それは、男女を問わず、上に立つものの、人と人とも思わないような使い方の
原点です。
なので、本当に優れて上司というのは、そういう、人事構成はしないでしょう。
アナタの上に男を置いて、矢面にあなたをおかない。
もっとも不幸にして、同格以下でも近いような相方がいなかったのでしょう。
どんなところにいても、バディは必要なんです。

あなたという、フラッグをたてて、戦略を明確にする。
で、アナタは犠牲になったのです。
もともと、排除されやすい、1割の女性だから。
有効利用しただけです。

アナタが本当に優秀で育てたいと思うなら、モット大事に、
長いスパンで使います。
どうせ、若い女、年単位で、結婚、妊娠、出産と、役立たない次期・・・と考える、
誰か策士がいたのです。

なので、あなたに必要なのは、泣いたオジサンが敵だと
わかりやすいところで納得することではない。
基本、男は、上質？でも、下品でも、産める機械といえる’動物’だということ。
それが、動物としてのメス・女性だから、そこからどうしても、意識が体が離れない。

脳の、脳だけの勝負ができないと知りましょう。

【その後「俺って何でこんなガキなんだろ・・・」と他の人にぼやいているのを
聞きましたが、幼稚だという自覚は皆あるんでしょうか？ 】

今の若い人はしらないだろうなぁ。
「おまえのかーちゃんでべそ」と、子どもたちは昔、捨て台詞したのです。
女子は使わない、男の子が男女を問わず相手に使った。
時代劇のドラマなら、「おぼえておれ！」というようなときにです。

親孝行が最優先される、儒教的な世界観がまだ生きているようなときに、
喧嘩相手の母親をいやしめる。
英語圏でもあるでしょう？　　日本語にするなら、’娼婦の息子’とでもいうようなの。

つまりは、そこに帰着する。
女が相手だと、いつものこと。

あなた自身が、出べそのかーちゃんであり、
息子のいる娼婦だと。

男は、そうやって、女を確定する。
自分は’女の息子’であることを忘れようとする。
相手の’女・母性’を出べそだと、いやしめてまで、優位に立ちたがる。

お礼

回答ありがとうございます。

面白い視点ですね。
なるほどと思うところもあるし、神様視点の立場から結局男女ともに蔑んでいるように
思える部分もありますね。
「bekky1さん自身の考え」は書かれていないように思いますがいかがでしょうか。

＞なので、アナタが昇進したのも、会社側の、一種、女性蔑視の裏側です。
＞わかるかな？
これはその通りだと思います。結果を出したので昇進しましたが、
会社は実力主義を謳い、実行しながらも役員全員が女性蔑視の考えを持っていました。
女性は男性社員のためのホステス役ぐらいに思っているのがありありと感じられました。
矛盾してますが、おそらく「会社役員」としての建前ではなく人間という動物として、
本能的なものだったりその人自身の考えであると思います。

＞女性に嫉妬する、いらない男を排除して（実際クビにされたのでしょう？）、
＞もちろん、それ以下の男にも、置いていてやるけどもと、(中略)
＞そして、さらに突き抜ける女だったら、買い物・・・という意識です。
＞使い捨てだから、そこまで出来る。

事情は各人に聞いたみたいですが
私が証拠もなにも取っていなかったですから、当然全員否定しました。
何人か自主退社しましたが、相談前から退社予定だったようです。
理由は知りません。
泣いたおじさんは上司の直属下のため、切られる寸前でしたが。
否定しながら泣くってのは確信犯ですね。
使い捨てっていうのはよくわかります。社員に対して人と思っていない感じでした。

＞アナタが本当に優秀で育てたいと思うなら、モット大事に、
＞長いスパンで使います。
私が給料が上がって激怒した同僚はプライドは高いのに
何か任されそうになると泣き出しそうな顔になる人でした。
私は任された仕事ができなければクビとか給料下げるとか
しょっちゅう脅されてましたが、彼は給料は低いけれど優しくされてたと思います。
上司がほぼ機能してないタイプの人だったのでそれが会社由来のやり方なのか
上司の考えなのかはわかりません。
私がとてもメンタルが強く叩いて育てるタイプと思われていた事は確かです。

昇進する前は非常にちやほやされていました。
私を「マスコット」とか「女」と見ていたんですね。
昇進したとたん「可愛げがない」とか「ブサイク」とか言って攻撃を始めるところが
そういうものを証明していると思います。
様々な意味で女性に不慣れで関わった経験の少ない人が多かったのもあると思います。
「アイドルはうんこしない」レベルの人も・・・

立場が限定されますが「女」と意識されながら立ち回るほうが組織の中で泳ぐには向いているかもしれません。
ですが、セクハラも毎日待ち伏せ付回すとか酷いレベルのものがあり、
退職する覚悟でしたので「ブサイク」等の発言なども合わせて上に相談したところ、
「お前は女として見られたいのか？」
などと意味不明な返答をされました。開いた口がふさがらなかったです。

男性は職場に女がいたら、「同僚」ではなく「女」と見る人が多い。
それはやはり脳がより動物的だからですね。
女性でもいますけど・・・
美人を採用したら良いところを見せたいと頑張る男性が増える反面
トラブルも増える、と聞いたことがあります。

やっぱり結論としては女はいらないって事ですかね。
bekky1さんの仰る事はとても腹は立ちますけど、社会ってほんと
この通りなんですよね。少なくとも私が経験した場所では・・・
雇われる事は諦めました。