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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:「パソコンに強い人」の選び方)

パソコンに強い人を選ぶ方法

kxS4TPの回答

  • kxS4TP
  • ベストアンサー率16% (1/6)
回答No.4

初めまして 自社にスキルを持っておられる方がいないのであれば 派遣社員を当たって見れば良いのでは無いでしょうか。 派遣さんには、分野に相当なスキルを持った方が在籍しているのでその方に適切に要望を伝え支援して貰えばよろしいかと 自社の社員にスキルが持ち得たら残酷ですが派遣契約を更新しなくて済む話でコストも抑えられるのでは無いでしょうか。

nyarisu
質問者

お礼

派遣社員さんという方法もありますね。 先に書いたように、基本の手前くらいからチェックしないといけないので、仕事として各部署を見回っていただけたら簡単に改善していくこともありそうです。「できる人」ががんばるより、やはり割り切って考えたほうが結局うまくいくのではと、上司に進言してみます。 ありがとうございました。

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