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職場の人間関係について
職場の人間関係について相談させてください。 職場の隣の席の方（Ａさんとします）から金曜日の午後に、突然無視されました。 今までは仕事の合間に軽く世間話をしたり、 （あまり忙しくない職場なのでそういう雰囲気です） お昼もたまにご一緒してプライベートな話などもしてました。 Ａさんはお話好きのようで、世間話はだいたいＡさんから話しかけてきていました。 （Ａさんは10歳以上年上で、先輩です。） 金曜日の午後はあきらかに私を避けているのがわかりました。 （わざわざ遠くの方と大声で話したり、いつもは行かなのに時間をかけてコピーをしたり その他細かい事ですがいつもと雰囲気が全く異なりました） 私は周りの方々の日々の気分の変化をとても敏感に感じるほうだと思います。 敏感すぎて疲れるのでもう少し鈍感になりたいと思いますができません。 例えばコンビニの店員さんでも何度か対応してもらうと、今日は疲れたのかなとか 機嫌が悪そうだなとか、今日は元気だなとか、手に取るように分かります。 職場の方々は毎日接しているので本当に嫌になるくらい分かってしまします。 金曜日はＡさんがとにかく私を嫌がっている、避けているのがすごく分かりました。 でも原因がよくわかりません。 自分が気づかないところで、Ａさんを不愉快にさせてしまったことにもとても落ち込んでいます。 Ａさんの怒りのオーラは相当なもので、これだけあからさまに人に避けられた事も 今まであまりなく、どうしたらいいかと考えても答えが見つかりません。 金曜日の午前中までは普通に楽しい話もしていたので 思い当たる事は、昼休みに私は別の方（Ｂさん）とトイレで話していたところにＡさんが入って来て 私は挨拶（お疲れ様です）だけしてＢさんと話続けました。 それが気に障ったのか・・ でもそれが露骨に避けられる程の事なのかなと考えると やっぱり違う理由があるのかと思いますが分かりません。 月曜日が憂鬱で週末もゆっくり休めません。 私としては挨拶だけはきちんとして、後は避けられても自分としては 普通通りにしているのがいいのかなとおもいますが、どうしたらいいでしょうか。 一日中一言も口をきかないと、その重い空気に押しつぶされそうになりますが あえて気にしてないふりをして過ごすのがいいでしょうか。 それとも、不愉快な思いをさせてしまった事を一言お詫びしたほうがいいでしょうか。 幼稚な悩みでお恥ずかしいですが、どなたかアドバイスをいただけますと幸いです。
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過去にまるっきり同じような経験をしたことがあります。 私の場合は、職場の後輩(後輩といっても、私より2つ年上)に、ある日突然1週間程無視されました。 原因がわからないまま1週間が過ぎ、突然普通に振る舞ってきましたが、その瞬間、私は"ふざけるな!!"という物凄い憤りを感じ、自分では分かりませんが、目付きに表れてしまったようで、後輩は、その場で固まってました(-_-;) 何が原因にしても、無視はするべきではないですよね。 その後、私は、寿退職をして、後輩から何度か電話がありましたが、無視した行為がどうしても許せず、退職を機に、縁を切りました。 話が逸れてしまいましたが、 あえて、話し掛けることはせず、放っておいた方がいいと思います。 今まで通り、挨拶をしておけば良いのではないでしょうか。 そんな人の態度に屈することなく、頑張ってください＼(^_^)(^_^)／
問題解決にはまず原因を知ることです。先輩にきちんと理由をきくべきです。人間てちょっとした誤解でこじれるものです。お互いに気持ちよく仕事するには解決することです。勇気を持って聞いてみましょう。じゃないと いつまで経ってもよい方向へは歩めませんよ。
26歳 OLです。 うーん、ちょっと考えすぎのように感じてしまいました。 しかしながら、わたしも他人のちょっとした言動に敏感なほうなので、「間違いありません」という質問者様のお気持ちもよく分かる（つもり）なのですが…。 ある意味、答えは月曜日に出るとおもうんです。月曜日にまた態度がおかしかったら、本当に質問者様が何かしたのかもしれない。 でも、もしかしたら、ただ単に「な～んか今日はおしゃべりするのがだるいなぁ」って感じで、仕事に集中されていただけかもしれません。 昼休みに、家族からいやなメールがきたりとか、実は家族問題を抱えているとか、質問者様に気を遣うのも忘れるほど、なにかほかに落ち込む原因などがあるのかもしれないし。 空気が重いと感じているのは質問者様だけかも…本当にそうだったら一番いいですよね＾＾ 月曜日、また態度がおかしいなと感じたら、思い切って聞いてみるのも一つの手です。 私なにかしたでしょうか…とか、言い方も、うーん、難しいですが＞＜ なんにせよ、考えても考えなくても、答えは相手が持っていますよ。 なので、なるべく考えないように…、「まぁ、なんかよくわからないけど、しかたないやー。そういうこともあるよねー。あぁ、今日はいい天気だな～」と、意識的に、意識をかえましょう！！休日がもったいない＞＜ わたしは様々な職場でいろんな人間関係に憂き目をみてきましたが…（今は最大に幸せな職場にいます）、質問者様の杞憂であることを祈っています＞＜
- k28w
- ベストアンサー率30% (52/172)
こんにちは。 質問内容を拝見して思ったのですが、質問者さまの勘は(本当に？)正しいのでしょうか？ 感受性が強い人も確かに居らっしゃいますが、 誰しも、自分の価値観で相手を見ていることが多いんですよ。 たとえば。コンビニの店員さんが店内に居る時間、ずっと笑顔で居るのは難しいですよ。 接客以外の仕事で考えることが有って、難しい顔してたり。 さっきまで休憩で寝ていて、頭が冴えてなかったり。 みんな、それぞれの事情を抱えて、仕事したり生きています。 いろいろ気にしても、何を気にしているのか相手に伝わっていなければ、 なんと答えて良いのか、どう接して良いのか分かりませんし。 また、おろおろしてるってだけで、苛々することも有ります。 こういうのは、逆の立場になって感じないと、感受性だけでは分かりませんよ。 相手には相手の価値観、考え方、とらえ方が有って、それは質問者さまと違うもの。 なにが原因なのか気になるようでしたら、先輩に聞いてみたり、 先輩が質問に答えてくれなかったら、今は具体的に答えられない事情が有るんだ…くらいで あまり真剣に受け止めて考えない方が、良くなっていくと思います。 考えないように…これが難しいんですけど。 いろんな役割、立場を経験していけば、感覚として分かるようになってきますよ。 私も悩んで気にして、１人しんどい思いをしてきたので、質問者さまのお気持ちは少し分かりますよ。
お礼
アドバイスありがとうございます。 相手には相手の価値観、考え方、とらえ方が有る。 逆の立場になって感じないと、感受性だけでは分からない。 ↑ おっしゃる通りですね。 考えないように…とも思いましたが難しくて どうしても頭の中でグルグルしてしまいます。 とても参考になりました。 ありがとうございました。
私にも 同じような経験があります 私も 比較的暇な時間に直接聞きました 「私、何かしましたか？」 答えは なかったです でも、その方が職場では一番年上なので いつの間にか私はシカトの対象になり約一年続きました。 幸いにも 他の職場の方からは 励まされていましたので なんとか耐えてました 気になるなら 直接聞けば良いと思います。 でも、あまり期待しない方が良いと思います 原因がつかめると良いですね
お礼
アドバイスありがとうございます。 直接聞いてみても、具体的な原因は言われずに終わってしまうかもしれないですね。 一年間ですか・・大変でしたね。でも乗り越えられてすごいです。 胃が痛いですが、月曜日の様子をみてタイミングがあれば言ってみようかな・・ 悩みます。 本当にありがとうございました。
- kind_joke
- ベストアンサー率21% (63/292)
感度良好なアンテナを持っておられるようですが、こういった方は、ビンビン感じているのにその受信した知識をうまく使えなかったり、その良好さがアダになったりしますよね。 たとえば「解っているのにやらない」ことにイライラされたり、受信していないのに「解ってるくせに(わざとでしょう？)」と勘ぐられたり、ときにはその感度の好さが「鼻につく」といった理由だったり。 感度が良いとか、器用だとか、気が利くだとか思われてるがゆえに、 会ったときに気づかなかったとか、気の利かない形になったりすると、その代償は人より大きく跳ね返ってきますしね。 要するに相手側の問題でもあるんですが、もし誤解だし和解したいと思うのであれば、すでに受信しているんですから、相手が発するオーラを無視しちゃいけないんじゃないでしょうか。 それはもう怖いでしょうけど、「昨日一日考えてみてもどうしても分からないんです」って感じで本人に聞いてみてはいかがでしょう？ もしとぼけられたら、リサーチしてもう一度アタックです。 アタフタしたあなたをみて、先輩の気持ちも緩むんではないでしょうか。 自分なら、相手はそうして欲しいからバンバン発信しているんだと理解します。
お礼
アドバイスありがとうございます。 おっしゃる通り、アンテナで受信する割には気が利かないところや マイペースなところがあるかもしれません。 お詫びと共に原因を聞いてみたほうがいいですかね。 胃が痛いですが、月曜日の様子をみてタイミングがあれば言ってみようかな・・ 悩みます。 本当にありがとうございました。
- koni1956
- ベストアンサー率39% (232/582)
こんばんは 人間関係は難しいですね。 いったいＡさんは何を怒っているのでしょうね。 質問者様は身に覚えが無いのですよね。 でも、価値観やこだわりは人によって異なりますから、気がつかない間に人を傷つけていたり、不愉快にさせていたりしているかも分かりませんね。 月曜日が憂鬱ですね。 職場の人間関係が上手くいっていないと、毎日が楽しくないし、仕事の進み具合も悪くなってしまいます。 ここは、謙虚にＡさんに聞いてみてはいかがですか。何か誤解されているかも分かりませんから。 「金曜日の午後から、Ａさんが私に対して怒っていらっしゃるように思えるのですが、休み中に自分の言動を反省してみたのですが、何が悪かったのか思い当たりません。私のどのような言動が、Ａさんを不愉快にさせてしまったのでしょうか。今後、気をつけたいと思いますので、教えていただけませんか・・」 １０歳以上も年上の方ですから、お若い方が素直に聞いてこられたら、きちんと答えてくださることをお祈りしています。 頑張ってください
お礼
アドバイスありがとうございます。 そうなんです、気がつかない間に人を傷つけていたり、不愉快にさせていたりしている ことに落ち込みます。 お詫びと共に原因を聞いてみたほうがいいですかね。 胃が痛いですが、月曜日の様子をみてタイミングがあれば言ってみようかな・・ 悩みます。 温かいお言葉嬉しかったです。
お礼
アドバイスありがとうございます。 確かに今色々考えても問題は解決しないですね。 月曜日の状況次第ですね。 杞憂であればどんなにいいかと思いますが… 「まぁ、なんかよくわからないけど、しかたないやー。そういうこともあるよねー。あぁ、今日はいい天気だな～」 このように考えると少し気分が軽くなりました。 本当にありがとうございました。