医療事務のブランクを克服するには？

質問

９年ほど前に医療事務の講座を受講し、３年ほど外来の受付業務をやりました。その後ブランクが５年近くありますが、この度また医療事務をやりたいと考えています。
しかし、前職の病院では受付業務しかしておらず、会計業務もレセコンの入力も分からず、レセプト業務も手伝い程度で一連の作業は分かりません。現在の保険制度や点数の知識もなく再度勉強したいと考えているのですが、もういちどスクールで一から学ぶべきでしょうか？それとも通信教育で復帰したい方向けの講座というものを見つけたのですがそういったものでカバーできるのでしょうか？

職安で行っている無料の医療事務講座があり目にとまったのですが、３か月ほどかかるようです。もういちど一から学ぶ必要があるのか、自分で学びながら職を探したほうが早いのか悩んでいます。
ただ、私のレベルでは即戦力にならず、学んだからといって正社員として勤務できるのか、また年齢的に３０歳をこえているため不安です。
応募はしているのですが書類選考で落とされてばかりです。また、面接に行けたとしても経験不足と知識不足を痛感しました。年齢的にも２０代が中心で、私の歳でまた一から覚えて再チャレンジすることに無理があるのではと感じてしまいました。

自分では考え悩むばかりで今何をするべきなのか答えが出てきません。アドバイスを頂けたらと思います。よろしくお願いいたします。

回答No.1

MAY1814 · ベストアンサー

こんばんは。
　私は３０歳過ぎて医療事務の講座を受講した後に医療事務員となりました。私の場合も資格を取ってから働くまで２年ぐらいブランクがあった為、点数などの改定はあるは保険制度自体も変わるはで殆ど役に立ちませんでした(^_^;)。
　この世界やはり資格よりも経験ですので、ある程度年齢が高くてもバリバリな人か、医療事務の専門学校出たてのピチピチ（死語？）が有利です。人気のある職業ですので私も今の所に就職できるまでガツガツ落とされました(^_^;)。多分３０回以上は落ちていると思います。書類選考で最初からはじき飛ばされたり、面接で「○○（医事コンソフト名）がすぐにバリバリ使えますか？」と言われて汗をかいたり・・・。ただし今の職場に変わってからある程度の年齢の人でも以前やっていたという人も数名おりますし、私のような例もありますので諦めずにチャレンジした方が良いと思います。
(1)大病院でも諦めない！
　大きい病院の方が人数にゆとりがあります。診療所のような所だと１人しかいなくて前任者の引継ぎみたいな場合は、経験が少ないと採用は厳しいので却って難しいと思った方が良いです。ハロワだけじゃなくて新聞やその病院のＨＰなどをコマメにチェックして下さい。
(2)いっその事派遣から始める
　確かに派遣やパートは嫌かもしれません。ただしえり好みをしている内に就職活動の期間だけがやたら長くなって履歴書を見ながら「この期間何をされていましたか？」と質問されてしまうと、こんなに長い間決まらない人だったらうちでもいいやと思われる可能性もあります。また派遣の場合、ニチイなどは派遣前にある程度の勉強期間を設けてくれ多と思います（確か）。最初は派遣で３年ぐらい経験をつんでから改めて正社員にチャレンジするのも良いかと思います。何もしないよりも派遣でも就職しながら知識を増やしていく方が良いかと思います。
　もちろんパートでも同じです。パートでも働き具合で正社員に上れる場合ももちろんありますので。

　職安で行っている医療事務講座は確かに無料ですが、失業保険を貰っていて尚且つ自己都合ではなく解雇などの理由で止めさせられた人が優先になりますので、この雇用不安定の現在非常に狭き門になっているようです。３ヶ月の間勉強するのも良いかと思いますが、昨今は医事コンよりも電子カルテの世界になってきていますので、あまり役に立たない所もあります（何せ基本の基本から勉強するので手計算、紙レセの世界ですので）。自主勉強としては保険の種類や公費負担の種類、接遇マナーなどを勉強していた方が良いかと思います。

　諦めずにガツガツ進んでいくと何らかの道は開けると思います。頑張って下さい(^_^)/~。

お礼

お礼が大変遅くなりまして申し訳ありません。勉強よりも実務が大切とのこと参考にさせていただきます。私も書類選考で落とされまくっています。もう一度頑張りたいと思います。ありがとうございました。