• 締切済み

男性(女性)が働きやすく~/活躍している~

求人情報をみていて、良いな。と思った会社の採用ページにこう書いてありました。 自分とは違う性が 働きやすく~/活躍しています。 等と書かれているのですが、そこに違う性の自分が行っても雇われにくいのでしょうか? 男女雇用機会均等法で、どちらが欲しいなどとはいえなくなったので 男性スタッフが多いです 女性スタッフが活躍しています と書くことで、どちらを採用するか、多くとるか。等を暗ににおわせる…。 みたいな話をどこかで聞いたような気がして…。 どうなのでしょうか?

みんなの回答

  • kyouna
  • ベストアンサー率60% (270/450)
回答No.1

こんにちは。 元人事です。 おっしゃるように「○○が活躍しています」っというのは8割型、その○○を求めてる場合が多いです。 求人記載には規制が多いですから。 ただあとの2割としては、「ただ単にこの会社は、特徴として○○が多いよ!」と特徴として 押し出している企業もあります。 ですので、確かに応募したからと言って、こういった求人は受かりにくいかと思いますが、本当に 仕事内容が受けてみたい!と思う企業なら応募された方がいいと思います。 企業の思惑が先ほどの8割とは必ずしもいいがたいので。また応募はほぼただです。 どんどんやりたいっと思ったものにはチャレンジされた方がいいかと思います。

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