同僚との関係に悩んでいます。

質問

こんばんは！久しぶりに質問させていただきます。職場の二人の同僚との関係に悩んでいます。一人(男性20代)は私と同様に時給契約社員で同じ立場なのに、まるで上司のような口調で私に上から目線でものを言ってきます。私の仕事のやり方にいちいちケチをつけ、自分のやり方が一番よいと思っているらしく、自分の思い通りにいかないといきなり切れて「無駄が多い。反省しろ。」と言われました。さすがに私も堪忍袋が切れ、冷静に「ずっと黙っていたけど私も結構傷ついているんだよね。上司のWさんから私の仕事上の注意をするようにまで言われているの？自分がそんな言い方されたらどう思う？黙っていたのは気持ちよく仕事がしたいからだし、波風立てたくないからだ。」と言いました。彼は「自分なら同じことを言われても反省する」と返しました。私の気持ちは彼にはわからないようでした。上司にもこの事を相談し、彼には注意をするという回答はもらいましたが、相変わらず彼の態度は変わりません。こういう人とはどう付き合えば良いのでしょうか？

回答No.2

ele_sheep

自分の仕事は大してできる訳でもないのに、人の仕事のアラ探しが好きな人ってたまにいますよねぇ（もちろん上司でもないのに）

「無駄が多い反省しろ」
→「お前もな！」
てな感じの　人のことより自分のことやっとけ　類の返しがもっとも有効になります。

お礼

遅くなりました。回答ありがとうございました。

回答No.1

noname#137229

どうするもこうするも、あなたの上司でなければ、放っておいてくれと、再度申し入れをして、その後は無視するしかないですね。

次の様な方法もあります。
何かを言われたなら、仰せごもっとも、素晴らしいですねとか気付きませんでしたなどなどと、
褒めちぎります。

が、自分は自分のやり方、マイペースを通す・・それだけです。

他人から何かを言われて、気にする、あるいは腹が立つのは、実はその部分が自分でも気になっていたりすることが多いです・・多くは潜在意識の中で。

自分に自信があるのなら、他人のあれこれなど気にもなりません。
言いたい奴は言わせておけ・・です。

お礼

遅くなりました。回答ありがとうございました。