社会人の方にお聞きしたい事があります。

質問

仕事を探している者です。

(1)良い就職、転職とは何なのでしょうか？
学生の内定や社会人の転職が決まると「○○会社だって。良い所に就職（転職）出来たね」「安定しているね」「いい会社だね」なんて会話を聞きます。何を基準にして評価されているのでしょうか？知名度や安定性で評価されているのが大半なのでしょうか？

(2)本で読んだ事に対しての疑問です。
　新入社員は上司や指導者に多大なる影響を受けるそうです。何の免疫も無いので初めてのの上司や先輩の仕事ぶり、考え方が強く影響すると書かれていました。新入社員はそれを見て「社会がこのようなもの」と基準を感じて成長に差が出るそうです。
　やはり、新入社員の時は影響されましたか？

(3)皆さんが勤めている業界の今年はどうなりますか？
　今日テレビを見ていたら仕事始めのサラリーマンが勤めている業界を天気予報に例えて予想をしていました。
　不動産業の人は「雨」
　金融業の人は「雨のち曇り」
など様々な予想をしていました。
天気に例えるとどうなると思いますか？

回答No.1

noname#111860 · ベストアンサー

(1)知名度や過去の業績なども考慮して言っていることもあります。
ただ、内定企業が中小零細企業の場合、
本人が将来就職を希望している会社に水を差さないだけの
社交辞令のときも多いです。

(2)やはり、新入社員の時は影響されましたか？
影響されました。
ペーペーの時に、お世話になった上司や先輩には
今でもきっと頭が上がらないです。

(3)皆さんが勤めている業界の今年はどうなりますか？
情報・通信業界「晴れのち曇りときどき雨」
コメントとしては、
大気の状態が乱れており「沿岸部」にかけて雷を伴った雷雨になる可能性があります。

回答No.2

mat983

良い会社の条件だけを回答しますが、
優秀な人材が自然と集まってくる企業です。
そのためには、社員が満足できる給料、ポジション、福利厚生、
やりがい、公正な査定などが条件になります。
日経ビジネスで掲載されていた矢崎総業もその一つです。
社宅は安く、会社内に保育園があり、社員の子は海外に行く機会があり、子供も親の会社に入りたいと希望するそうです。
下記のサイトが参考になります。

http://www.open-associates.net/?p=395