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パワハラ解決は無理？ 閉鎖的職場。
同じような環境で働く方、いらっしゃいませんか？ 私はとある地方の某団体事務局で働いています。職場は20年超選手の女性と私の2人きり。責任者である役員達は時折顔を見せるだけで、全てを彼女が牛耳っています。昨年退職した職員の代わりとして入ったのですが、彼女から「ここは2人は要らない」と何度も言われ、仕事は全く教えてもらえない状態です。一見温和そうに見えるのですが、意にそぐわないことがあると切れて暴言を吐き、書類を投げるなど、常に「自分」が中心で、仕事として割り切っての話などほぼ不可能。言動に一貫性がなく昨日と今日とではまるで違う事を言うのにも混乱しています。指示もころころ変わり、2度手間、3度手間で、悪意さえを感じます。彼女の資料ミスもいつの間にか私のせいにされ、誤るまで何度も何度もネチネチ嫌味を言われ続けました。私としては2人だけの職場であり、何とか穏便に過ごしたいので、卑屈なほど下出に出、ひたすら誤り、就業中延々と続く彼女の自慢話や上司に対する誹謗中傷（陰口の範囲をはるかに超え-名誉毀損に触れるような悪口）にも耐えてきました。でも、気持ちは騙せても、体は悲鳴を上げ、ここ2ヶ月抗不安剤と睡眠薬がなければ過ごせない状態になってしまいました。上司である役員には何度か相談し、心療内科で治療を受けていることも伝えてあります。団体としても私が就職する前から、彼女を持て余しているようですが、未だ何の手立てもうってくれません。食欲は失せ、眠れず、吐き気も朝や通勤途中だけでなく、彼女の評論家然たる演説を聞くだけで、我慢できずトイレに駆け込んでもどしてしまい、只今休業中です。このまま休業から退職となるのでしょうか。ある医者に「逃げるが勝ち」と言われましたが、心の整理がつきません。
- LoveMyslee
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- dai-ym
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民間で無い企業は揉める事を嫌ってそういう人を野放しにしているところがあります。 そんな人とまともに向き合ってもどうしようもないですよ。 君子危うきに近づかず。 そういう人とはかかわらないのが一番です。 お医者様の言われるとおり、逃げるが勝ちだと思いますよ。 心の整理がつかないというのはどういうことに対して整理がつかないのでしょうか？ こんな人が居ることに対して？ これならそういう事実を受け入れるしかないです。 こんな仕打ちを受けたことに対して？ この場合本部などに言うとかパワハラによる傷害罪で訴えるなどもありますが、こういう性格の人間との争いだと時間がかかりそれだけLoveMysleeさんの時間も精神力も浪費することになります。 そしてたとえ裁判に勝ったとしても相手の恨みを買うだけで決してお得だとは思いませんよ。 仕事を自分の都合で辞めることに対して？ 自分が働くに値する仕事場ならまだしも、こんな人が働く環境で無い職場で働く必要なんて無いですよ。
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お礼
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