日本の労働力を、日本人のみで増やす方法

質問

若い人が少なくなり、日本の労働人口が減ってヤバイということをマスコミが盛んに言ってますが、これは単純に子供を増やすことでしか解決できないのでしょうか？
私は、少子化のみを直接の原因とすることに、疑問を感じています。

１．失業率は減少しているが、正社員を減らして派遣やパートにしているだけ。
正社員を増やせばいいのでは？

２．昔のように、男性＝仕事　女性＝家庭　という考え方にしない方針なのに、専業主婦が存在している。
大卒の優秀な人が結婚後に専業主婦になり、復帰してもパートという形になるのは、教育資源の無駄では？
子供はみな、国家管理で育て、（産休は除き）男女ともにフルで働くようにしては？
（こうすれば、片親・親なしのハンデがなくなる上、仕事を持つ親の下での満足のない教育もなくなり、虐待で死ぬ子供もない）

３．定年以降でも体力のある高齢者を活用しては？

統計などを見たわけではないのと、色々端折った単純な考えなので、穴だらけだと思いますので、細かいツッコミは抜きでお願いします。
上記の項目が実行できない理由が日本にはあるのでしょうか？
日本沈没論があちこちで聞かれる中、なりふり構ってられないと思うのですが…。

回答No.10

dai-ym · ベストアンサー

#11です。
お礼ありがとうございます。

>これは単純に考え、一人当たりの給与が増え、多額の買い物をするのではだめなのでしょうか？

人数が増えなければ市場は大きくなりません。
食事などをみても使う金額は増えても食べる人数は増えません。
みんな高い食事をして食尽使われる金額は増えても
食事する人は増えないので単に安いお店がつぶれるだけになります。
使われる金額は増えて市場は大きくならないんです。
そしてみんながお金を使うということはインフレ化するだけになってしまい、何の意味もなくなります。

>ちょっと解らないのですが、何故、子供を施設で育てる＝北朝鮮となるのでしょうか？
これは子供の部分でなく、「男女ともにフルで働くようにしては？」
の部分に対してです。
労働の強制が素晴らしいことなのでしょうか？
それでは懲役刑を与えられているのとなんら変わりないですよ。

ま、子供を国家が育てるというのは全体主義的で子供のころから国家のいいように洗脳されるという危険性も高く、
北朝鮮どころか、アフリカのゲリラの少年兵のようになりかねない問題もありますが。

>少なくとも両親の定時まで、仕事中に子供の心配をしなくていいように、公的な機関で面倒を見るだけでも違うと思います。

これは実現したら助かる家庭はたくさんあるでしょう。
コスト面など問題も非常にあるでしょうが。

2に関しては自由を考えず個性もあまり考えない、ユートピア思想に近い感じがします。
これはあまりにも人間味がなく、他の方もおっしゃているように人間をロボットかのように扱うように見えます。
会社などの組織や国、人間という種が強く保たれる要素のひとつに多様性という要因が必要と考えられている今の時代ではどうしても2のような考えは受け入れられにくいと思いますよ。

子供を増やすだけでなく、優秀な人材の移民も考えていかないといけない時代なんだと思います。

お礼

再びのご解答ありがとうございます！

なるほど、業界によっては出費よりも絶対数が大切なところもあるということですね！
確かにその通りです。
食品業界に限れば、胃袋は限られてますね。

労働の強制…ということに関しては、つきつめると主題からずれてしまうので、割愛しますね。
あくまで日本経済が労働人口が少なくて沈没してしまい、なりふり構ってられないという、マスコミが言う状態を想定してます。
もしそこまでやばくなったら、職業選択の権利うんぬんの前に誰でも働くと思うのです。
（ニートや専業主婦を職業…と見る場合の前提です）

すみません、ここで締める前の、全体のまとめを書きます。
皆様の解答で、どうやら労働人口が減ることだけが問題ではないと解ってきましたので、
どちらにしても、私の考えた案は、適用の必要がないと認識しました（＾＾；
海外でも売れる強い産業を考えてゆくことが何より大切で、人口そのものを問題にするのは、角違いだな…という結論です。

マスコミが何故、人口だけを問題にするか…。これは未だに解りません。
もしかしたら、ベビー業界がスポンサーで、子供が減ると広告主が困る…とか、そういう理由なのかも知れないですね。