- ベストアンサー
アルバイトのタイムカードについて
6dou_rinneの回答
法律的には自分がタイムカードをきろうと、他の人がしようと問題にはなりませんが、ふつうはインチキをさせないために自分でやらないとダメというところが多いようですが。 不審があるのなら実際に働いた時間を自分で記録しておいて、もらった給与がその時間分より大幅に少なくないかを確認して、大幅に足りなければ異議を申し立てましょう。
関連するQ&A
- タイムカードの仕組み
うちの会社にあるタイムカードは（どこでも同じ機能とは思うけど）出勤のときに押し忘れると、退社するときに押した時刻が出勤の欄に記入されます。 でも、ちゃんと出勤の時刻に押していれば、退社の時の時刻は退社の欄に押されますよね。 これってタイムカードが認識してるんでしょうけど、どういう仕組みなのか非常に気になります。 よろしくお願いします。
- 締切済み
- その他（生活家電）
- タイムカードについて
最近バイトをし始めました。 そして…気づきました。 出勤時はタイムカードを打ったのですが退勤時にタイムカードを打つのを忘れて帰りました。 店長にこのことを言うのが怒られそうで不安です。 タイムカードを退勤時に打ち忘れたらただ働きになるのですか？ こういう場合はどうすればよいのか教えて下さい(> <)
- ベストアンサー
- アルバイト・パート
- タイムカードに関して
タイムカードに関して アルバイトで、約2ヶ月働いております。 月ごとでタイムカードが、更新されることを知りませんでして 数日間分の出勤をタイムカードで証明することが出来ません。 実際に出勤した分を、タイムカードの切り替えのタイミング 切り替わったタイミングが分かりませんでして 押せてません。 店長には報告済みですが・・・ なんだか、嫌な予感がします
- ベストアンサー
- その他（法律）
- アルバイト タイムカードについて
アルバイト タイムカードについて 自分は17時～21時の契約なのですが 今は13時～21時まで残業で入ってます 残業ならタイムカードじゃなく 紙にかかないと給料が入らないと いうのを昨日初めて知ったのに 先月からずっとタイムカードで出勤 してました。 これはもうタダ働きになりますよね‥
- 締切済み
- その他（生活・暮らし）
- タイムカードについて
わたしは大学生でバイトを行っているんですが タイムカードが３０分おきで、店長に毎日ただ働きさせられています １７時３１分に出勤すると１８時に出勤したことにされ ２２時29分まで仕事をしても２２時までの給料しか出ません＞＜ しかも店長はそれがあたりまえだと思っていて毎日２２時４０分ころに今日２２時30あがりであとゴミ捨てや洗浄機を掃除してからあがってなどといってきます。ゴミ捨てをして洗浄機の掃除をしていると確実に22じ55分くらいまでかかります。それを店長に訴えると仕事が遅いからなどと言われます。 また仕事が遅れて２３時をまわってしまっても２２時３０分でタイムカードはきられてしまいます。 それに社員でもない私たちに時給がはいらない２時間程度のビラ配りをさせられたこともあります。 しかもそれも当たり前だと思っています。 これはほぼ強制的にさせられたものなんですが拒否権はありますよね？？？ 私は一生懸命働いているしさぼったこともありません。 これは法律的にどうなのですか？ 市の条例とかにはひっかからないのでしょうか？ ちなみに名古屋市内です。
- ベストアンサー
- 犯罪、詐欺の法律
- タイムカードのない会社への残業代請求
既に退職した会社へ残業代請求を考えています。 ・退職は2009年5月末 ・タイムカードなし ・勤務していた期間、同僚はおらず一人で勤務（管理職ではありません） ・2008年に上部組織からの調査で1カ月分の出勤時刻、退勤時刻を記録。 ・2009年４、５月に自分の手帳に出勤時刻、退勤時刻を記録。 ・雇用契約書はなし ・ハローワークを通じて入社したのですが、その時の募集の書面は持っています。（就業時間の記載あり） 会社に残業代の事を言ったところ、「タイムカードがないので、いつ出勤して、いつ退勤したというのはお互いの信用で成り立っているから」と逃げられています。 会社としては、中小企業はどこでも財政が厳しいので払えないという考えのようです。 この場合は、残業代は請求できるのでしょうか。
- ベストアンサー
- その他（法律）
- タイムカードの改ざん
タイムカードについて質問があります 私は開業医の院長をしており、スタッフのタイムカードの扱いについてご質問があります。 私の所では機械式のタイムカードレコーダーを使用しているのですが、毎月のようにスタッフが出勤と退社を押し間違えタイムカードを修正液の様な物で修正しているのです。 何度注意しても改善されません。 改善されないので以下のように対策しようと考ええているのですがいかがでしょうか？ タイムカードをスタッフが勝手に修正した場合（報告無く）遅刻もしくは早退扱いにして皆勤手当を出さないようにする。 法的に問題ないでしょうか？ 宜しくお願いします
- 締切済み
- 財務・会計・経理
- タイムカードについて
タイムカードとは カードのおもての表が いっぱいになったら うらに引っくり返して 使うのですか? それとも おもてのままで 機械に入れても うらに記録されるのです? すいません。 仕組みが知らなくて(泣)
- ベストアンサー
- その他（インターネット・Webサービス）
- アルバイトの制服着替えとタイムカードのタイミング
前提) 私がアルバイトとして働く職場では制服が貸与されており、出勤時と退勤時に指定の更衣室で着替えをするよう指示されています。 また、タイムカードによる記録は、出勤時間は15分区切りで繰り上げて記録され、退勤時間は1分刻みで登録されます。 この職場でのタイムカードを通すタイミングは、「出勤時は着替え後」、「退勤時は着替え前」と指定されています。 質問) 素人なりに調べたところ、会社からの指示にて更衣室で制服の着脱をする場合はその時間も労働時間に含められるようですが、私のアルバイト先の制度では、このような主張をすることはできませんか？
- 締切済み
- アルバイト・パート
- タイムカードの使い方
タイムカードを貰って明日初めて出勤します。どんな風に機械に対して使うんですか？一般的な使い方を教えてください。ただセンサーに通すだけでいいんですかね？ちなみに五桁のＩＤ番号はカードに記載されてるんですけどこれを打ち込んだりもするんですかね？？
- ベストアンサー
- 就職・就活
お礼
＜法律的には自分がタイムカードをきろうと、他の人がしようと問題にはなりませんが そうなんですか・・・できれば自分で打刻したかったですが・・・ 回答者さんの言うとおり自分で勤務時間を記録しておいて、給与が出てから確認・判断してみようと思います。 ありがとうございました。