• 締切済み

建設業務の契約について

私は、建設会社に勤務しております。契約形態として、メーカーから工事を受注し、下請け会社に工事を施工してもらう形です。社員が監督をするのがメインなのですが、工事現場が多くて、社員が足らず、下請会社に社員代行という形でうちの社員と一緒に監督作業をしてもらおうと思っているのですが、この時の契約はどうしたらいいのでしょうか？ちなみに現場所長は、うちの社員で、監督は、下請社員の他4名います。会社は、1日いくらで勤務表ベースで支払いたいのですが。請負契約なのか業務委託契約なのか？詳しい方、ご教示下さい。

みんなの回答

  • zorro
  • ベストアンサー率25% (12261/49027)
回答No.1

本来は貴方の会社の業務です。業務委託契約でかまいません。

yasuwd2000
質問者

お礼

回答ありがとうございます。

  1. カテゴリ
  2. 社会
  3. 社会問題・時事
  4. その他（社会問題・時事）

関連するQ&A

  • 建設業 合材運搬ダンプの会社間での契約や請負契約書

    ダンプで合材運搬をしている会社です。 建設業ダンプトラックによる土砂運搬を下請した場合などは,施工体制台帳や施工体系図への掲載も不要で 産廃の場合は委託契約書を交わすのですが・・・・ ダンプ会社同士での現場に入って手伝ってもらう場合は請負契約書など何らかの契約書を交わしたほうがいいのでしょうか。 貸し借りが１日だけとか１か月に数回だけだったので・・・・

  • 建設業請負契約の約款について

    発注者と請負者とは、上記工事の施工について、添付の請負代金見積書、工事請負契約約款に基づいて、工事請負契約を結ぶ。 上記は請負契約書の中身ですが、請負契約約款とあります。読んでも中々理解できません。 一般の住宅工事（１０００万くらい）で施主さんと契約する場合、この約款もつけなければいけませんか。 それとも大きな工事を請け負っている業者が、下請けさんとの契約で使うものでしょうか。 あまり気にしていなかったのですが、分かりましたら教えてください。

  • たとえば○○橋補修工事を建設会社が受注して施工する際、その工事の一部分

    たとえば○○橋補修工事を建設会社が受注して施工する際、その工事の一部分（たとえば塗装工事）を下請けに発注するというような施工体制もあるかと思いますが、その下請け工事（塗装工事）に従事する人数（出面）に何か制限はあるのでしょうか？従事者が一人だと建設業法に抵触するから2人以上でないとダメといわれたことがあります。（元請けと下請けの請負契約が締結されて、下請け業者から現場に派遣されたのが一人だけという施工体制は合法かという質問です。一人親方のことではありません）ちょっと質問がまとまってなくてすみません。

  • 建設業での業務委託契約は違法でしょうか

    私はサブコンの担当者です。今現場で、元請であるゼネコンA社があり一次下請けである私の所属するサブコンB社があります。我が社の下請け(二次下請け)会社C社から現場担当者（私のサブ）として人を出してもらう予定です。そこの会社から【業務委託契約書】の書類が我が社に提出されました。普通は派遣契約書です。そこで次の疑問が生じました。 １．二次下請け会社Cの担当者が現場で怪我をした場合、元請の労災保険は使えるのか ２．作業員名簿は私の会社Ｂに所属させてよいのでしょうか ３．そもそも建設業において【業務委託契約】という契約は違法ではないか。（実際にはある定まった業務を委託することはなく、サブコンの業務全体を私と一緒に処理していきます）

  • 業務委託と請負について

    この度、個人の方に仕事を依頼することになったのですが、業務委託なのか請負にすべきなのかがよく分かりません。 仕事の内容は、現場に行き測量補助や書類作成補助になり期間は１０月より来年１月までです。 尚、当法人は下請けで仕事を受注し、その仕事を個人に 委託する形です。 業務委託契約ということになると印紙税はかかりませんが、請負という形だと印紙税がかかりますよね。 どなたか、詳しい方ご教示を宜しくお願い申し上げます。

  • 業務請負契約、委託契約の違いについて。

    現在、派遣会社正社員として上場企業内にて請負契約で就業しております。 今回、就業場所の減産により同じ工場内の他現場に移動となりました。 その現場は、委託契約職場との事です。 違いといえば、請負職場は一般に言われますよう指揮命令も法律通り区別され製品の期日完成をもとに勤務して来ました。今回の職場は、発注会社社員の指揮命令下で同社社員と同じ作業をしております。 私個人の考えとしては委託契約とは、あくまで個人事業主としての契約だと思っておりました。 契約書の内容が変われば派遣に近い就業形態でも委託契約になるのでしょうか。 法律に詳しい方にお聞きしたいと思います。 どうぞよろしくお願いします。

  • 建築業界の経営者様へ

    自営業で請負の工事をしているものですが世の中の常識として教えて下さい。 元請け会社からの下請けになる工事の場合、通常、下請け業者から見積りを出して契約しますよね？ 工事を先に施工して、後から、この予算だったから、これで頼むね～♪ ……って、こう言う受注パターンはありますか？ または、あなたなら請負ますか？

  • 建設業法における軽微な工事について

    発注者（公的機関）→元請（建設業許可なし）→一次下請けが当社（建設業許可あり）→二次下請け業者（建設業許可あり）というスキームで案件を受注しようとしています。 案件の内容はシステム更改であり、大部分が物品とキッティングですが、ネットワーク工事等も含まれるようです。 発注者⇔元請の契約内容は恐らく業務委託契約等です（元請が建設業許可が無いため）。契約金額は分かりません。 元請⇔当社の契約内容も恐らく業務委託契約等です（元請が建設業許可が無いため）。契約金額は1000万円程度です。 ただ、当社（一次下請け）から二次下請けの業者へ500万円以下の建設業法対象工事（軽微な工事）を工事請負契約で発注します。 案件全体の中で、建設業法対象の工事はこの500万円以下の工事のみです。 この場合、建設業法上問題がありますでしょうか。 （また、当社は元請と業務委託契約を結びながら、二次下請け業者と工事請負契約を結ぶ事も問題となるか、合わせてご教授願えればと思います。） 何卒よろしくお願い致します。

  • 建設業許可の適用範囲

    　ちょっと急いでいます。 　建設業の許可を都道府県知事から受けている場合、この業者は許可を受けた都道府県以外で作業を行うことは出来ますか？ 　たとえば、東京都で許可を受けている業者が、下請工事（一次下請）で請負契約する場合、契約しようとしている工事（一件の工事）の中に、東京都内の現場のほかに神奈川県や埼玉県の現場が含まれている場合は、神奈川県や埼玉県の現場を施工することは出来ますか？ 　教えてください。宜しくお願いします。

  • 業務委託契約と出向契約

    当社は製造業です。 商品を作るのに７人一組となって作業にあたっているのですが、 その７人というのが、正社員１名・出向社員４名・業務委託契約の人２名。 という、構成になっております。（理由は分かりません） そこで気になったのですが、業務委託契約の２名は当社の指揮監督下のもとで働くことはできないと思うのですが、 現状、そのような形で働いております。これは偽装請負になってしまうのでしょうか？ このような場合は、先方に話しをして出向契約に切り替えてもらえば問題は無いでしょうか？それとも他に方法はありますでしょうか？ 入社したばかりで総務の経験も無く困っています。 よろしくお願い致します。

注目のQ&A

カテゴリ

専門家に質問してみよう

職業から探して質問する

あなたにピッタリな商品が見つかる！ OKWAVEセレクト

質問する