[雇用保険受給について]退職後半年間のアルバイト。

質問

今月末で会社を辞め、来月から半年間、１日４時間週４日のアルバイトをします。
その場合、すぐにハローワークに行って雇用保険受給の手続きをすることは可能なのでしょうか。
それとも半年たってアルバイトを終了して完全に無職になってから手続きに行った方がいいのでしょうか。
（アルバイトが就業とみなされ受給が先送りになるのは構いません。）

当初は半年後に手続きしようと思っていましたが、離職票を入手したらすぐに手続きをした方がいいとの事なので、気になって質問させていただきました。
受給にはタイムアウトがあるのでしょうか。
なぜすぐに手続きした方がいいのかも教えていただけるとありがたいです。
また、受給資格は退職後一年との事で安心していたのですが、この半年間は「すぐに就業する気がない」とみなされ、受給対象外となるようなものなのでしょうか。

いくつも質問があり、申し訳ありません。
ご教示いただけると幸いです。

回答No.3

misugijun

あなたの場合、退職の理由は自己都合ですか会社都合ですか？
自己都合による退職では退職後３ヶ月間は給付制限がありますよ。

お礼

ありがとうございます。
退職は自己都合です。
もらえるのであれば、３ヶ月の給付制限がある事は問題ないです。