• 締切済み

リクルーターさんに…

リク面のお礼を就活用に登録しているホットメールで送ってしまいました… 広告が付くんですね、後で知りました。 広告付きのメールとお礼もしてないのとどっちがいいのでしょう？ 結構リクルーター厳しいところなので痛いミスです… 謝りメールを送ろうかと思ったのですが、 家のメールソフトが壊れているのでもう１回広告付けることになってしまいます。 ・企業内容への質問メールを学校のパソコンアドレスから送って謝る ・登録アドレスなんだからもう１回ホットメールで謝る ・次の連絡までひたすら待つ どれが良いのでしょう？ 「こいつ広告付いてる」って思ったら謝られてもうざいでしょうか？ もしリクルーターしたことある方などいらっしゃいましたら アドバイスして頂きたいです…よろしくお願いします…

みんなの回答

  • 7ra4ga
  • ベストアンサー率44% (4/9)
回答No.2

リクルーター面接を受けたことがあります。回答になっていないかもしれませんが、参考までに。 私の場合まったく知らない大学OBに１対１で面接していただきましたが、お礼メールはしませんでした。（何もしなくても次の面接には呼んでいただけましたよ。）リクルーター側ではないので推測しかできませんが、私のようにお礼をしない人もいるなかで、お礼をするだけ良いのでは、という気がします。広告が付いていることぐらいどうってことないと思いますよ。次の連絡が来ること信じてを待つことをオススメします。もし連絡が来なければ、他の原因を考えてみてください。（不吉なことを言ってごめんなさい） あせらず、くよくよせず、とにかく頑張ってくださいね！！

  • mayuge1200
  • ベストアンサー率16% (335/2025)
回答No.1

職種にもよりますが、 一日に何十通とか百通以上メールが届く人もいます。 既に終わったことを何度もメールしたら迷惑になると思います。 お礼メールは既に１通送ったんだから、それでいいと思います。 ってか、面接のお礼メールすら特に要らないような…。

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