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有給休暇は貰えますか？
neKo_deuxの回答
- neKo_deux
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正社員の場合、法定の日数が初年度で１０日ですので、これを基準に比例した日数になります。 １０日×週５日÷５.３から９日前後のハズ。 ただ、退職の前にまとめて有給取得というのは法律上問題無いのですが、有給休暇の理念である「心身を休め、以降の労働意欲の維持を図る」には適わないように考えられます。 すんなりと受理されるとは考えにくいですし、申請するならそれなりの理論武装とか、労基署への申請策とか検討しておく方が良いです。 人事労務相談室 - パ－トタイマ－の主婦やアルバイトの学生にも、通常の社員同様に年次有給休暇を与えなければなりませんか？ http://media.jpc-sed.or.jp/jinji/166.html
noname#156275
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