tulipe の回答履歴

旅行の帰り、母親が家の鍵を宅急便で間違って送ってしまい家に入れなくなってしまいました！ 宅急便はつくのに2、3日かかってしまいます！ うちの鍵は合い鍵が作れない鍵らしくて鍵屋さんにも頼めなさそうなんです…母親が窓を割ってはいると言ってます 窓を割ってはいる以外の方法はあると思いますか？ 大至急おねがいします！

相談しようか非常に迷ったのですが・・・この掲示板が犯人に読まれていないことを祈りながら書いてます。 ある日突然、脅迫者から写真と手紙が届きました。あて先は不明でポストに私宛で入ってました。 犯人はわかりませんが知人だと思います。 理由としては下記のような脅迫を受けているからです。 風呂場の写真、トイレの写真、着替えの写真を撮られていました。 私の名前も住所も知ってました。 脅迫内容は脅迫者が作ったであろうＨＰ（ヌード投稿サイト）に登録してキーＰＡＳＳを手に入れたら個人用ページが出来るので１日１枚ヌード写真を投稿しろとのことでした。 さもないと住所、私の個人情報を全て付け加えて勤め先の会社や近所のポストにばら撒いて、shareやウィニーで流すぞとのことでした。脅迫者から「ケツ毛バーガー」で検索してみろとのメッセージもあり検索してみたところ、恐ろしくなりました。 そこで警察に相談しようと思ったのですが、どう考えても証拠が不十分です。相手に関する情報が全くありません。ストーカーで警察が動かないのと同様だと思います。 法律相談しようにも探偵を雇ったりする必要がありそうなのですが、それで大金を使ってＨＰの管理人を調べ上げたところで、この脅迫者だと決め付けるのは難しいと思うのです。なぜなら管理人は恐らく趣味でヌード投稿サイトを運営しているだけなので、投稿されてきた内容まではノータッチと言われたら第三者になってしまうような気がするんです。 恐らく、手紙や封筒、写真には指紋は一切付いてないと思いますし、このままでは手のうちようがありません。 写真をバラ撒かれたら生きていけません。どうしたらいいでしょうか？

就職活動をしている者です。メールのマナーについて何点か教えてください。 １．緊急事態というほどでもありませんが、そこそこの事態について、今の時間に企業へメールを送ることは非常識でしょうか？ いずれにせよ先方がメールを見るのは明日になるので、明日の朝に送ったほうが無難でしょうか？(電話はなしという条件でお願いします。) ２．今の時間メールでも、「夜分遅く・・・」という文は必要でしょうか？電話の場合は使いますがメールでは不自然に思えるのですが。。 ３．企業からのメールに、○○株式会社　採用担当として２名の名前が書かれているのですが、先日電話を頂いた方はそのいずれでもなく別の方でした。、 この場合メールで問い合わせる際にはどちらの名前を書くべきでしょうか？電話では、「何かありましたら私○○まで・・」と仰っていましたが、 メールでは「問い合わせは採用担当(Ａ)、(Ｂ)まで」となっています。。「採用担当者様」だけでは駄目ですか？ ちなみに、電話の内容と今回の問い合わせ内容は同一です。 ４．電話を頂いた方の名前をメールで使用する際、漢字が判らない場合はカタカナでも失礼ではないですか？ 以上、わかる点だけでも構いませんので宜しくお願いします。

30代前半の独身女性です。 趣味で知り合い、お世話になっている50代前半の男性がいて、その方のお友達とも知り合いました（どちらも既婚です）。 そのお友達が、映画やクラシックコンサート、美術館へ誘ってくれて、数回ご一緒しました。 私は彼氏がいないし、気軽に自分の趣味（クラシックコンサートなど）に付き合ってと言える友人もいないので、喜んでお付き合いしていました。 今度、食事に行きませんかと誘われました。 正直、目的がなくその人と二人きりで会う気がしません。 また、現在ちょっとばたばたしていて、時間が作れないことはないのですが、無理してまで会う約束をするのはしんどいです。飲み代もかかるし。。 忙しいので・・と断りのメールをするつもりではいるのですが、以前の経験から、そうするとこの方はへそを曲げてしまいそうです。 この方は、初めに知り合った男性のみのつながりではなく、他にもわずかですが影響のある人物なので、すっぱり縁を切るというわけにもいかず、困っています。 ちなみに最後に二人きりで会ったとき、手をつなごうと言われて、とっさに断れませんでした。 私にすれば全く男女の関係から外れた人なのですが、男女二人で出かけるのはそういうふうに取られても仕方ないのでしょうか。 こういうお付き合いを上手にできず、困っています。。 どうしたら年の離れた上の男性に、男女の関係抜きで、かわいがってもらえるんでしょうか。。

友人がお茶や着物が好きで、真剣に習っています。 着物やお茶道具などは譲り受けたり、少しずつ集めているようです。 その友人に、着物で使えそうなちょっとしたプレゼントを贈りたいのですが、私が全く疎いことと、値段的なこともあり悩んでします。 予算は２０００円以内くらい。 着物に合いそうな小物、髪飾り（かんざし）がよいかと思いましたが、お茶のときはあまりつけないようなので、よくないと思いました。 上の長い人はネット等でシンプルなおだんごにするのでしょうか？？？ 常識はずれな値段かも知れませんが、ちょっとした気持ちをプレゼントでしたいのです 少しでも着物やお茶に触れているものがよいのですが。。。 何かよいアドバイスがありましたらお願いします

現在派遣社員として、製造業で働いています。 本日派遣会社の担当者から、今後減産などで派遣先企業が休業する場合、休業手当が出るので書類を提出して欲しいといわれました。 それについてはいいと思うのですがよく分からないのは、手当の額についてです。 説明によると、時給の6割のさらに6割の額が支給されるそうです。本当に微々たる金額になってしまします。何も貰えないよりはマシなのですが。 正社員の場合は6割以上ですよね？(間違っていたらすみません) この違いは何故なのでしょうか？ 詳しい方、アドバイスお願い致します。

初めて質問させていただきます。 ４月に会社の所属課の課長が交代するので、今夜歓送迎会があるのですが、今朝になって「正装で参加だ」という情報が回ってきたのです。いままでそんなことを言われたことはなく、ジーンズで参加している人もいたくらいなので、すっかり油断してました。 うちの課は私以外は男性なので、男性は無難にスーツで参加すればよいのでしょうが、私は着る機会がなかったもので、スーツというものを持っておりません。 正装と言われると、結婚式に着ていくようなピラピラしたワンピースくらいしか思い浮かばなくて…。 さすがにそれを着ていくと浮くだろうな～と思うので、手持ちの服でなんとかしたいのですが、どのようなスタイルが適当でしょうか？ ※ちなみに会場は、地元の結婚式にも使われるような所の宴会場だと思います。普段は居酒屋でやることが多いので、今回は特に「正装で」と言われたのかもしれません。 最後になりましたが、私は31歳女性です。 皆様のお知恵をお願いします。

最後の挨拶 会社側の事情により、契約が切れて会社を去る事になりました。 そこで、勤務の最終日に朝会で前に出て最後の挨拶をすることに なったのですが、今まで人前で話すという事がほとんどなかったので、 当たり障りのないように上手く話す事ができるのかとても不安です。 ８年間という短い会社生活でしたが、楽しかった事も苦しかった事 も今となってはいい経験だったと思います。この経験や仕事を通じて 得たスキルは次の仕事に生かせていきたいという思いを上手くまと めるにはどうすれば良いでしょうか？ よろしくお願いいたします。

はじめまして、よろしくお願いします。 異性の知り合い（男性）に海外旅行へ行くと話したところ 「海外一人旅は危険もあるので気をつけて。変な病気とかにも」 と言われました。 "変な病気"って、それって海外の人と関係を持たないとうつったりしませんよね。 その人はどんなことを思って言ったのでしょうか。 自分は遊んでいるようなタイプには明らかに見えないのですが（これは間違いなく自信があります）、その人にとっては遊んでいるように、または遊んでくる、簡単にやれそうに見えるといった意味なのでしょうか。 なんかちょっと気分がよくないです。 心配してんだか、よくわからないです。 失礼ですよね？これって。

今月頭から正社員で働いていた会社でのことです。 6ヶ月間の試用期間が始まったばかりでした。 出張に来ていた役員から一昨日のお昼前に呼ばれ、 「本当にすぐの即戦力として雇ったのにスキルが不足していると 感じているので、これ以上の契約は難しい」といきなり三下り半を 突き付けられました。 「つまりどういうことですか？」と聞くと、「貴女は良いモノを 持っているけど、ウチに必要なスキルは不足している。即戦力として 雇った以上出来るようになるまで待つ訳には行かず、契約は難しい。 貴女は他で持っているモノを活かすべきだというのが会社の結論 です」と言われました。 ちょっとは粘ってみましたが、会社の決定事項を通達されている だけなので覆る訳もなく、しかも「3月いっぱいと言っても営業日 ベースであと2日しかないから、今日付けで手続きしたら良いんじゃ ないかな」と言われ、あまりの急遽さに動揺し過ぎて涙が出ました。 正直この時点で思考が止まってしまい、以下のフローを拒めば 良かったのかなと今となっては思っていますが、退職勧告の場合 1か月分の給与を渡さなければならないと聞きました。試用期間中は その対象外になるのでしょうか？ ちなみに退職手続きは、 ・退職願の作成（当日の日付のもの）/認印も付きました ・機密保持の誓約書に署名捺印 ・備品の返却 でした。 お世話になった方もいらっしゃるので、あまり後ろ向きな活動に 時間をかけたくはないのですが、今回の件が労働基準法上問題が ないのか知りたいと思っています。 ちなみに20日〆の25日払いでお給料は1度頂いています。 それでも更に1ヶ月分の請求は出来るものなのでしょうか？ バラバラと質問してしまい申し訳ありませんが、ご回答頂ければ 幸いです。よろしくお願い致します。 不足している情報があれば教えてください。 即補足させて頂きます。

細かい質問ですみません。題のとおりです。 今の派遣の仕事は仕事を始めて１週間です。また、３か月の短期契約でいわゆるトライアル期間がありません。仕事はいたって暇で、することがあまりありません。派遣は私を含め二人いるのですが、もう一人の方はおしゃべりなど以ての外という仕事熱心な方で、ひたすらマニュアルとにらめっこしていますが、私はその環境に耐えられません。 ですので、先日派遣元の営業の方に、契約期間内ではありますが辞めたい旨を伝えました。たぶん、営業の方から派遣先に話がいってると思います。それからというもの、派遣先の社員の方の態度がうって変わって、露骨に私を避けるように、視線すら合わせないようにしているのが分かります。遠回しな嫌味も言ってきます。けっこう辛いです。 契約期間内の退職希望だし、私のわがままとは分かっているのですが、そんなものなのでしょうかね？ここは私が割り切って考えるべきですか？ 直接聞けないので、こちらで質問します。ご回答宜しくお願い致します。

勤務時はスーツ着用でなくとも良いが、置きジャケットは必須。 こういう職場の場合、勤務最終日はどのような格好が望ましいですか？ ・スーツ ・ジャケットだけ羽織る ・いつものオフィスカジュアル

あてどない質問（疑問？）ですが物知りな方　教えてください(__) 子供の友達の家の話です。美人で高級車にのっていて、身なりもきれいな奥さんだったので　医者か弁護士か金持ち系の奥さんかな？と思ったら・・・　話をすると（すっごい気さくでいい人）ご主人は単なるサラリーマンとのことでした。一応こちらの「地方では」一流と言われている会社のちょっとした役職者でしたが　経営者と血縁関係にはなく、単なるお勤め人（技術専門系）でまったくのサラリーマンだそうです。 が、家に遊びにいくことになり行ってみると・・・・！！！！！！家が超超巨大で超豪邸・・・＼(◎o◎)／！　びっくりな位の家なのです・・・。幼稚園よりも絶対大きい家！駐車場！すばらしく整備されたお庭・・・！　っっすっすごいっすね(^_^;)　といいつつビビリながらお邪魔すると・・・。中はまあ　広いに広い。 次なる驚き。大手掃除業者のエプロンをつけた掃除婦さんがいるではないですか＼(◎o◎)／！　そして・・・ 「奥さん　すいません、ベッドルーム横のバスルームに　○※＋＠　いたしました」と言っている・・・＼(◎o◎)／！　ベッドルームにもお風呂つきっすか！　とまたここで驚き・・・。 ここでピンポーン。クリーニング屋さん。（毎日巡回してもらっているよう） そして次は電話。プルプルプル「はい○○でございます。　はいじゃ今日は20時半でOKで～す」　と・・・？？？　 何？とも聞きませんでしたが、ご自分から「私体がしんどいから　マッサージさんに来てもらっているんだけど、今日は夜に変更してもらったからゆっくりしてって～ん」　っと・・・。　 お決まりで年末年始はハワイ、アメリカ　暖かいところに行くと・・・。連休はディズニーランドとＵＳＪ。春などの休みは近場の海外・・・。ですって・・・ 日曜日は朝昼夜全部外食ですって・・・。（ぜんぜん威張った風ではなく、私ってダメなのよ、何もできないっていうか　する気力がおこらないの　ダメでしょー　とか明るいんです） なのに不思議なのが、ご主人のご両親も普通のサラリーマン上がりよ　っていうし、しかもご主人は長男じゃないとのこと。奥さんのご実家も普通だと思います。（実母がポスティングとかでバイトしていたとかいうし・・・） しかし何でこんな金満生活なのでしょうか？　株？　脱税(^_^;)？　どうしてでしょうか・・・？　考えられる収入源を教えてください(__)

はじめまして、時々質問させていただいています。 通勤で使う春コート（女性用）を買おうと思っているのですが、このコート↓は通勤で使っても大丈夫でしょうか！？（＞＜）これから社会人なので教えてください！ ちなみに色はベージュです。 http://www.selecsonic.com/nbb/disp/CSfLastGoodsPage_001.jsp?GOODS_NO=136116&dispNo=003006 トレンチコートが無難なのかなという気もするのですが、このコートがお店ですごく気になってしまいました。トレンチは普段はほとんど着ないし…春コート自体あまり買うこともないので出来れば通勤と私服、両方に使えるものが理想です（＞＜） 会社は白いワンちゃん（「お前にはまだ早い！」）で有名な会社で、そこまで堅い社風じゃないと思いますが、やはり最初は無難にいくべきでしょうか…？ 迷っているうちにさすがにそろそろ用意しないといけない時期になってしまいました（汗）よろしくお願いします！

ある若者がその国の王女と恋をしました。 国王の怒りを買った男は、処刑を受けることになります。 その処刑方法は、２つの扉のどちらかを男に選ばせるというものです。 一方には、虎が入っています。虎の扉を開けると、男は虎に食い殺されてしまう。 もう一方の扉には美女が。こちらを選ぶと、男は許されて、その美女と結婚することになります。 王女は、苦心の末、２つの扉のどちらに虎と美女が入っているか探り出して、男に伝えます。 王女が選んだのは、虎の扉か、美女の扉か。 ストックトンという人が書いたリドル・ストーリー「女か虎か？」という物語です。この物語には、結末が書かれていません。 １．あなたが王女だったら、どちらの扉を開けるように伝えますか。 ２．あなたが作者だったら、この物語の結末をどんな風にしますか。 どちらか一方でもかまいませんので、ご回答よろしくお願いいたします。

転職して3月より小さな配送関係の会社（従業員は5名）で勤務していますが体調不良（腰痛）で現在、休職中です。実は、人間関係や仕事内容・待遇面でイメージに合わず退職を考えていました。そんな時に腰を痛めてしまい、会社に連絡したところ、仕事を続ける気が有るのか…とまくしたてられる様に言われ、ついやる気は有るので休養させて下さい…と返答してしまいました。この時に体調不良を理由に辞めますと言えば良かったのですがタイミングを逃した感じです。数日後、経過報告を会社に連絡しなければならないのですが皆様ならどのような対応を取りますか？辞めるとしたらどの様な切り出し方をしますか？とにかく、この会社は辞めるつもりでいます。まとまりの無い記述で申し訳有りません。

他社へ派遣される形で契約社員でした。 が、派遣先が延長できなくなり 他の派遣先もないので辞めてくれと言われました。 退職届けを早く出してくれと言われていますが やはり出しては損ですよね。 出していません。 そんな中給料が半分しか入金されませんでした。 支払いは10日でしたが、給料明細もいただけません。 これはどういうことなのでしょうか？ 担当者に聞いても早く退職届けを出さないからだとか 確認してみるでそのままです。 あまりの突然のことなので 私自身何がなんだかの状態です。 支離滅裂な文かもしれませんが、このようなとき どうすれば良いのかアドバイスをお願いいたします。

結婚して５ヵ月になります。 夫が以前から住んでいて、夫の実家がある東京に結婚のために引っ越して きました。 私は四国出身です。 夫の実家に義母が引き取った夫の母方の祖母（８０代）が同居しています。 夫の母方の祖母の認知症は日に日に悪化しています。 そのため夫の家族は長距離の移動ができない状態になっています。 そのため結婚前に義父母から、 「大変申し訳ないのですが、ウチはおばあちゃんがいるので身動きが取れないので東京までご足労願えますか？」 と申し出がありました。 私の実家は私の母方の祖母を老人病院および老人ホームに入れっぱなしにして不本意な形で死なせてしまい、親戚から非難を浴びたので申し出を快く受け入れした。 結婚直前の両親同士のあいさつと、（式を挙げないので）両家顔合わせの食事会までは両親は喜んで来てくれました。 しかし、義母の呼び出しが度重なるに連れて母が不満を口にするようになりました。 確かに義母は私の両親のことを呼び出し過ぎです。 私が上京してから、月に一回は両親は義母から呼び出しを受けています。 「これから息子と○○ちゃん（私）がお世話になるかもしれない親戚（友人・知人）を紹介するから来てくださいね！」 と一方的に電話がかかってきて食事をする場所まで予約されていて断れないような状態になっています。 それがくり返されています。 両親が、 「私達は責任のある立場におりますので、できれば最低でも１ヵ月前に教えていただけますでしょうか。仕事の調整もありますので。」 と言ったのですが義母は、 「親は子どものためなら何を投げ出しても来るのが当たり前！」 と考えているの人でラチが開きません。 義父は定年退職後は昔の取引先１社の顧問で繁忙期以外は週数回の出勤、義母はフリーランスでモデルをしており、私の両親よりも比較的時間に余裕があります。 以前私が別の男性と婚約をしていた際に両親が多忙すぎて相手家庭との顔合わせがなかなかできずに、相手の両親が激怒した結果、破談になりました。 両親はその時のことを踏まえて、一生懸命日程を調節して四国から東京まで何度も足を運んでくれていたのですが、限界が来たようです。 最近は連絡を取るごとに母から、 「アンタに会えるのはうれしいけど、東京まで行くのは交通費の面でも東京での宿代の面でも時間の面でも負担になってきた。（父は飛行機恐怖症・母は船恐怖症と長距離バス嫌いなので交通手段は鉄道しかない。） （夫の）お母さんはあんな人だから何度言ってもわかってもらえない。最近は（夫の）お母さんから電話がかかってくるのが怖い。」 とまで言うようになりました。 夫も義母に何度も「○○（私）の両親は忙しくて何ヵ月・１年以上前から予定が入っている人達なのでおふくろの都合だけで動かずに、○○（私）の両親の都合を聞くこともして欲しい。」 と言ってくれたのですが、義母は他人から注意されるとすねる人なので無理でした。 夫も義母に泣かれたりと大変でした。 義母は地球は自分を中心に回っていると考えているような人なので、他の人のことを考えて欲しいということを理解してもらうのは難しいようです。 このままでは夫の実家と私の実家の関係は悪化かねません。 母に、「無理な時は義母からの誘いを断ってもいいよ。向こうが都合を聞かずに勝手に決めて連絡してくるんだから。」 と言ってあげたいのですが、前回の破談の件が頭にあり、両親も私も不安で断れなかったり、義母に対して厳しく対応できない状態です。 （義母が連絡をしてくるのは、義母が予定を決めた３日ほど前というのがほとんど。１週間前だと、「今回はまともねぇ。」という感じになる。） 関係がこじれることなく、義母に理解してもらえるようにするにはどのようにすればいいでしょうか。 よろしくお願いします。

今月末までの契約で、派遣で就業をしていました。 しかし、3月12日に派遣先の都合で19日までで終了します。と言われ、 休業手当について話を聞いたところ、 3月31日までの契約書を一旦破棄して、3月19日までの契約書を 新たに作成しなければいけないと言われたのですが、 どうにも解せないところがあります。 以下が質問となります。 3月31日までの契約をしているから23日～31日までの契約に休業手当が発生するのであるのではないのでしょうか？ 3月19日までの契約書を作成する必要はあるのでしょうか？

申し訳ないですが、回答急いでいるのでよろしくお願いします。 さっき、好きな人に「一万貸して」とメールがきました。 「女のおまえにこんなこと言うのはあれだけど…。どうしても用があってまわりが皆持ち合わせがなくて。絶対明日仕事終わってから返すから。」 ときました。 彼は他の人(Aさん)にもお金をかりていて、その人にはずっと返してないことを知ってます。 「Aみたいにはしないから。今度めしおごるから。頼みます！」 とまでメールできました。 彼は私が彼のことを好きだと気付いてると思います。 私の好意を利用してるんですかね… でも女の私に言うくらいなら、なにか困ってるんだろうし、明日絶対返すと言ってるから、「だめ」とは言えないので、貸そうとは思います。 もし明日返ってこなかったら、それまでの人だったと思えると思うので。 かなり彼のことは好きでしたが、今の時点で、ちょっと引いた自分がいるのも確かですし… 彼にはメールでなんと言えばいいのでしょうか。(貸すこと前提で) 「あなたが本当に困ってるならいいよ。」 みたいな感じがいいんでしょうか。 軽く貸して、今後も頼られたら嫌なのでメールは慎重に送りたいです。 急ですがよろしくお願いします。