- ベストアンサー
傷病手当てについて
知識不足なので教えてください。傷病手当てについて詳しく教えてくれる機関はどこですか？ホームページやネットでは分かりにくくて困っています。
- gachapin-mukku
- お礼率100% (19/19)
- 助成制度・各種手当
- 回答数3
- ありがとう数4
- みんなの回答 （3）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
その他の回答 (2)
- pluto1991
- ベストアンサー率30% (1990/6597)
傷病手当は健康保険組合がお金を出すわけなので健康保険組合のHPで見るのが一番。 でも健康保険組合にも大手と弱小があり、質問者さんは組合健保でしょうか。HPに賭ける予算も差があるでしょう。 なので最大の「協会けんぽ」全国健康保険協会のHPで説明を読むのがよいと思います。どこも仕組みは同じなんですから。 どうしても話が聞きたいなら健保に電話するしかないですね。 私は医療関係者なので多少の知識はあり、ここで質問してくれたらできる限り教えますが、実際お金を出す立場ではないので回答内容に保証はできません。
お礼
ありがとうございました。参考にします。
会社で加入している健康保険組合です。 一般的には、協会けんぽです。 会社に聞いてください。
お礼
ありがとうございました。参考にします。
関連するQ&A
- 傷病手当
睡眠障害になりそれから鬱状態まで進行したものです。会社を3ヶ月ほど休業し復帰したのですが、傷病手当金を受け取れないのかと思い会社に相談すると総務側から対象外なのでうけとれませんと言われました。傷病手当金の受け取り可能な基準がどこまでなのかはっきりわかりません。睡眠障害からの鬱状態では例外なのでしょうか？自身の知識不足で申し訳ないのですが詳しく教えて下さい。
- ベストアンサー
- その他（生活・暮らし）
- 傷病手当、失業手当について
2年半勤務していましたがストレスからパニック障害と診断を受け勤務が困難となり、退職しました。 手当等について知識不足でしたが有給消化中は体を休ませることを第一に考えて失業手当・傷病手当などについてきちんと調べていなかったのですが、私の場合パニック障害でいますぐに就職活動ができるか不安な状態なのですがそのような場合に失業手当を受けることができないのでしょうか？また、退職後から傷病手当の手続きを取ることは可能でしょうか？
- 締切済み
- その他（社会）
- 傷病手当について
傷病手当について質問です。 現在妊娠中で、切迫流産・早産ぎみになり、9月に2週間、10月に4週間会社をお休みしました。 その際に会社には、診断書を提出していたので、自分の思い込みがいけなかったのですが、てっきり傷病手当の手続きをしてくれていると思っていました。 更に会社から振り込まれている給料が、傷病手当からもらえているものだと勘違をしてしまっていて、今更ながら欠勤と有給消化で上記期間が扱われていたとこに気がつきました。 総務に確認したとろこ、自分から傷病手当にして欲しいと言わないと傷病手当にしてもらえないと言われました。 そして、もう会社から給料を支払ってしまっているため、遡って傷病手当の手続きをすることはできないと言われました。 そこで質問なのですが、 本当に遡っての傷病手当の手続きは不可能なのでしょうか？ 自分の確認不足が一番悪かったので、これ以上総務の方に手続き不可能か確認してくださいと言えなくてこちらで質問をさせて頂きました… 教えて頂きたく、よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 健康保険
- 傷病手当について
初めて質問させていただきます。知識が乏しく、申し訳ないのですが、よろしくお願い致します。 今年の７月より鬱病となり、休職したため、傷病手当金をもらっていました。しかし、もう回復したと自分では思い、前職を１１月末退職し、１２月より新しい職場へと就職しました。今は、試用期間ということでアルバイト扱いです。 私のように、一度アルバイトとして働いてしまうと、もう傷病手当はもらえなくなるのでしょうか。ちなみに、アルバイト料は傷病手当よりも少ないです。
- 締切済み
- その他（生活・暮らし）
- 傷病手当
教えてください。 過去に２回(2004年に１年、2006年に半年)傷病手当を受けております。今回と病名は異なります。 今回、10月初旬から傷病で欠勤しており、、現在も継続しております。 傷病手当の申請は以前の場合は会社が行ってくれましたが、不景気になってから 個人任せで自分で申請する必要があります。 私は来年の２月に定年です。 会社に聞いてみると一般的に傷病手当は欠勤４日目から対象ですが、内の会社は2,3 ヶ月なら欠勤扱いにならず、傷病手当の対象にはなりませんと理解できない事を言われました。 お聞きしたいのは ・個人で申請する方法(この場合、会社に了解を得る必要はありますか)を教えてください。 ・定年後の健康保健は何に入れば傷病手当を継続できますか。（任意継続被保険者、特例退職被保険者では手当て出ないとネットには書かれています） ・過去傷病手当の１年半で傷病手当の権利はなくなっているのでしょうか。 ・会社が言ってる欠勤にならないとケースはあるのでしょうか ・雇用手当て、年金との関連も教えてください。
- 締切済み
- その他（生活・暮らし）
- 傷病手当金について
傷病手当金について教えていただけますでしょうか 現在私は、うつ病により会社を３週間欠勤してしまいました そして、課長のすすめで傷病手当金を受け取りながらしばらくの間ゆっくりお休みを貰いなさいと言うことを言っていたので、病院で診断票を発行してもらい、それを会社に送りました 後日会社から傷病手当金に関する書類が届くので、それを記入して再度会社に送りなおして欲しいとのことでしたので、その書類が届くまでの間に自分なりに傷病手当金について調べてみたのですが、どうやら、自分は傷病手当金を貰えないのではないかと思いました http://www012.upp.so-net.ne.jp/osaka/shoubyouteatekin.htm こちらのサイトを参考にさせていただき、【傷病手当金の支給要件】と項目をチェックしていたのですが (4)健康保険の被保険者であること。（任意継続被保険者を除く） ※健康保険の被扶養者や国民健康保険の被保険者の場合は、傷病手当金は受給出来ません。 (自営業者等の場合、民間の損害保険会社が販売している所得補償保険等に健康なうちに加入しておいた方が良いと思います。） の項目がいまいち理解できません 健康保険の被保険者というのはおそらくクリアーしていると思いますが 健康保険の被扶養者というのは、家族と一緒に暮らしているともらえないと言うことなのでしょうか？ また、実家は自営業です。 民間の保険会社に頼まなければ傷病手当金は頂けないのでしょうか また、傷病手当金というのはお休みをいただいた期日分しか頂けないのでしょうか？ お医者さまからは三ヶ月ほどお休みをとのことだったのですが、その期間は傷病手当金は頂けないのでしょうか？ パニックになった頭で必死に考えて文字をつづりましたが、とても読みづらいと思います どなたか、教えていただければ幸いでございます
- 締切済み
- 雇用保険
- 傷病手当金などについて
心療内科に通って数年経ちますが、現在の仕事が原因で休職することになりました。 診断書を書いてもらうので、「傷病手当金」の書類を書こうと思うのですが、お金はいくらくらいもらえるのですか？ 雇用保険でもらうことより多くもらえるのでしょうか？（そもそも雇用保険でもらえるのかが分かりませんが・・・） その他、傷病手当などをもらえる方法がありましたら、教えてください。 社会保険庁など、国の機関や市町村などの場所だと助かります。 休職中にお金がなくなるのは必須で、これから先の生活がとても不安なのです。 宜しくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 心の病気・メンタルヘルス
- 傷病手当金について、教えて下さい
随分以前から、体調が悪く（体が異常にだるく、めまい、吐き気もします）日常生活も辛い状態なのですが、生活の為、非常に無理して、働いてきました。（金銭的に頼れる人もいません） 傷病手当というのは、会社勤めをしている期間中に、発症した病気でないと受給できませんか？ 体が辛いため、長く勤めることが出来ず、今、無職ですが、生活の為、又、働かなければいけません。 勤務する以前に、発症した、病気を、勤務後、傷病手当金を申請し、受給することは、可能でしょうか？ 又、退職してから、（色々条件によって、）1年半の間、傷病手当金が受給できることもあるようですが、その間ずっと、医師の診断書を定期的に提出するなど、制約がありますか? 傷病手当金を受給できる為の、知識をご存知の方、教えて頂けると、とてもありがたいです。 又、傷病手当金以外で、何か、金銭的に援助して頂ける、制度をご存知の方、是非、教えて下さい。 早く、治療に専念したく、とても困っているので、どうかよろしくお願い致します。
- 締切済み
- 健康保険
お礼
ありがとうございました。ご丁寧に、ホームページまで教えていただき感謝です。