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逆質問&オウム返しは、刑事告訴になってしまうか？
無能上司に対して、 （無能）上司：部下に向かって（ネチネチと）話す ↓ 部下：逆質問 or オウム返しの質問する ↓ 上司：また（ネチネチと）話す。 ↓ 部下：逆質問 or オウム返しの質問する ↓ 上司：また（ネチネチと）話す。 ↓ … ↑これら逆質問&オウム返しを繰り返し行うことで、無能上司が本来の業務を行えなかった。その場合、企業側から、刑事告訴される可能性とかはありますか？ 例えば、無能上司(ネチネチ・ハラスメント上司)に対抗して、「逆質問＆オウム返し」の行為を繰り返ししたとします。それが原因で、無能上司が本来の業務を行えなかった場合、部下が「意図的ではない」「想定されてなかった」としても刑事告訴される可能性はあるんでしょうか？ もし告訴された場合は、何の罪に該当するのでしょうか？ 回答のほうお願いします。
- taritarianime
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- tarutosan
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ないです。 クビになることもないでしょう。 上司も無能なのに上司になった位ですからね。
- nagata2017
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----逆質問&オウム返しを繰り返し行うこと----- 継続時間しだいでしょう。 一日中 半日 2時間 1時間 30分 どの辺に境界があるかは その会社の体質によるでしょう。 ブラックだったら30分でもアウト 解雇。 不当解雇として訴える。 民事ですね。刑事にはなりません。 一日中。 業務妨害で刑事にすることも可能かもしれませんが どちらが悪いのかわかりません。 無能な上司のほうが排除される可能性もあるでしょう。 その上の上司に見る目があれば。
- dragon-man
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ありません。もし会社が告訴しても、裁判所は受け付けず、門前払いします。それに該当する罪は刑法にはありませんから。しかし就業規則違反でクビ（懲戒解雇）には出来るでしょう。あまり調子に乗らず、お気をつけの程。企業が最も嫌う社員です。
- eroero4649
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会社の金に手をつけたり、同僚の財布を盗んでも会社を解雇されても刑事告訴までに至ることはあまりないのですから、一般的にはいろんな方法で会社を辞めさせる方向にすると思いますよ。
- 474kip
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されますね。 おそらく国家反逆罪で死刑です。
- seble
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それを何時間も続けるとかであれば業務妨害罪にできるかもしれませんが、普通の会話レベルで刑事事件はあり得ません。 しかも、わざわざ続けて応対している上司の側にも問題ありますから、それはつまり会社の責任でもあり一方的な告訴は難しいと思います。 当然ですが、民事上の責任はまた別。
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