会社のメンバー編成における類似性について
- 会社のメンバーを編成する際には、類似性が考慮されることがあります。
- 例えば、同じ部署のメンバーは似たような経験やスキルを持つことが多く、協力しやすい場合があります。
- ただし、編成基準は一律ではなく、既婚や独身などの個人の属性によるものではない場合もあります。
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似た者同士で課のメンバーが組まれるものですか？
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